
- •Економіка підприємства
- •Переднє слово
- •Вступ до економіки підприємства
- •Розділ 1. Підприємство як суб’єкт господарювання
- •1.1. Поняття, цілі й напрямки діяльності
- •1.2. Правові основи функціонування
- •1.3. Класифікація і структура підприємств
- •1.4. Добровільні та інституціональні об’єднання підприємств (організацій)
- •1.5. Ринкове середовище господарювання підприємств та організацій
- •Питання для самостійного поглибленого вивчення
- •Розділ 2. Основи підприємницької діяльності
- •2.1. Підприємництво як сучасна форма господарювання
- •2.2. Договірні взаємовідносини і партнерські зв’язки в підприємницькій діяльності
- •Класифікація підприємницьких договорів за сферами діяльності
- •2.3. Міжнародна підприємницька діяльність
- •Розділ 3. Управління підприємствами
- •3.1. Сутність і функції процесу управління
- •3.2. Методи управління діяльності підприємств
- •3.3. Організаційні структури управління підприємствами
- •3.4. Вищі органи державного управління підприємствами та організаціями
- •Питання для самостійного поглибленого вивчення
- •Розділ 4. Персонал
- •4.1. Поняття, класифікація і структура персоналу
- •4.2. Визначення чисельності окремих категорій працівників
- •4.3. Кадрова політика й система управління персоналом
- •4.4. Оцінка персоналу як важливіший елемент системи управління трудовим колективом
- •4.5. Зарубіжний досвід формування та ефективного використання трудового потенціалу фірми
- •Питання для самостійного поглибленого вивчення
- •Розділ 5. Виробничі фонди
- •5.1. Характеристика матеріальних активів (виробничих фондів та іншого майна)
- •5.2. Оцінка, класифікація і структура основних фондів
- •5.3. Спрацювання, амортизація і відтворення основних фондів
- •5.4. Ефективність відтворення та використання основних фондів
- •5.5. Структура, нормування й використання оборотних фондів підприємства
- •Частина 6. Нематеріальні ресурси та активи
- •6.1. Нематеріальні ресурси
- •6.2. Нематеріальні активи
- •6.3. Оцінка вартості нематеріальних активів
- •Розділ 7. Оборотні кошти підприємства (організації)
- •7.1. Загальна характеристика й нормування
- •7.2. Ефективність використання
- •Питання для самостійного поглибленого вивчення
- •Розділ 8. Інвестиційні ресурси
- •8.1. Поняття, склад і структура інвестицій
- •8.2. Визначення необхідного обсягу і джерел фінансування виробничих інвестицій
- •8.3. Формування й регулювання фінансових інвестицій (цінних паперів)
- •8.4. Залучення іноземних інвестицій для розвитку й посилення ефективності діяльності суб’єктів господарювання
- •Державне регулювання та ефективність залучення іноземних інвестицій
- •8.5. Оцінка ефективності виробничих і фінансових інвестицій Методика оцінки ефективності виробничих інвестицій (капітальних вкладень)
- •8.5. Чинники підвищення ефективності використання капітальних вкладень і фінансових інвестицій
- •Важелі підвищення ефективності обігу цінних паперів
- •8.7. Інвестиційні проекти підприємств та організацій
- •Цикл, фази та етапи обгрунтування інвестиційного проекту
- •Фінансовий план та оцінка ефективності інвестиційного проекту
- •Розділ 9. Інноваційні процеси
- •9.1. Загальна характеристика інноваційних процесів
- •9.2. Науково-технічний прогрес, його загальні та пріоритетні напрями
- •9.3. Організаційний прогрес (поступ)
- •9.4. Оцінка ефективності технічних та організаційних нововведень
- •Розділ 10. Техніко-технологічна база виробництва
- •10.1. Характеристика техніко-технологічної бази виробництва
- •10.2. Організаційно-економічне управління технічним розвитком підприємства
- •10.3. Лізинг як форма оновлення технічної бази виробництва (діяльності)
- •10.4. Формування й використання виробничої потужності підприємства
- •Розділ 11. Організація виробництва
- •11.1. Структура і принципи організації виробничого процесу
- •Принципи організації виробничого процесу
- •11.2. Організаційні типи виробництва
- •11.3. Організація виробничого процесу в часі Виробничий цикл та його структура
- •Методи поєднання операцій та їхній вплив на виробничий цикл
- •Особливості обчислення виробничого циклу складного виробу
- •11.4. Методи організації виробництва
- •Тенденції розвитку потокового виробництва
- •11.5. Підготовка виробництва
- •11.6. Суспільні форми організації виробництва
- •Спеціалізація виробництва
- •Конверсія виробництва
- •Кооперування виробників
- •Комбінування виробництва
- •Диверсифікація виробництва
- •Розділ 12. Виробнича та соціальна інфраструктура
- •12.1. Поняття, види і значення інфраструктури
- •12.2. Система технічного обслуговування
- •12.3. Соціальна інфраструктура й соціальна діяльність підприємства
- •12.4. Відтворення й розвиток інфраструктури
- •Питання для самостійного поглибленого вивчення
- •Розділ 13. Регулювання, прогнозування і планування діяльності Ключові терміни і поняття:
- •13.1. Державне економічне регулювання діяльності суб’єктів господарювання
- •13.2. Прогнозування розвитку підприємств
- •Можливі методи прогнозування
- •13.3. Методологічні основи планування
- •13.4. Стратегія розвитку підприємства і бізнес-планування
- •13.5. Тактичне та оперативне планування
- •Питання для самостійного поглибленого вивчення
- •Розділ 14. Виробництво, якість і конкурентоспроможність продукції
- •14.1. Загальна характеристика продукції (послуг)
- •14.2. Маркетингова діяльність і формування програми випуску продукції (надання послуг)
- •14.3. Матеріально-технічне забезпечення виробництва
- •14.4. Якість і конкурентоспроможність продукції (послуг)
- •14.5. Стандартизація і сертифікація продукції (послуг)
- •Стандартизація продукції
- •14.6. Державний нагляд за якістю та внутрішньовиробничий технічний контроль
- •Питання для самостійного поглибленого вивчення
- •Розділ 15. Продуктивність, мотивація та оплата праці
- •15.1. Продуктивність праці персоналу: сутність, методи визначення та чинники зростання
- •Факторний метод прогнозування
- •15.2. Мотивація трудової діяльності Система,моделі та методи мотивації
- •15.3. Сучасна політика оплати праці
- •Сучасна політика
- •15.4. Застосовувані форми й системи оплати праці
- •Системи оплати праці
- •Права засновників і сучасні тенденції
- •15.5. Доплати й надбавки до заробітної плати та організація преміювання персоналу Практика застосування доплат і надбавок
- •Основні принципи формування системи преміювання персоналу
- •Організація преміювання
- •15.6. Участь працівників у прибутках підприємства (установи, організації)
- •Питання для самостійного поглибленого вивчення
- •Розділ 16. Витрати й ціни на продукцію
- •16.1. Загальна характеристика витрат на виробництво продукції (надання послуг)
- •16.2. Управління витратами на підприємстві
- •16.3. Сукупні витрати і собівартість продукції (послуг)
- •16.4. Собівартість окремих виробів
- •16.5. Ціни на продукцію (послуги): сутнісна характеристика, види, методи встановлення та регулювання
- •Розділ 17. Фінансово-економічні результати та ефективність діяльності
- •17.1. Зміст і форми фінансової діяльності підприємства (організації)
- •17.2. Формування й використання прибутку
- •17.3. Оцінка фінансово-економічного стану підприємства (організації)
- •17.5. Чинники зростання ефективності виробництва (діяльності підприємства)
- •Розділ 18. Економічна безпека підприємства (організації)
- •18.1. Змістово-типологічна характеристика економічної безпеки підприємства (організації)
- •18.2. Аналітична оцінка рівня економічної безпеки підприємства (організації)
- •18.3. Основні напрями забезпечення економічної безпеки за окремими функціональними складовими
- •18.4. Служба безпеки фірми (підприємства, організації)
- •Питання для самостійного поглибленого вивчення
- •Розділ 19. Реструктуризація і санація (фінансове оздоровлення) підприємств та організацій
- •19.1. Загальна характеристика процесу реструктуризації підприємств (організацій)
- •19.2. Практика здійснення та ефективність реструктуризації підприємств (організацій)
- •19.3. Санація (фінансове оздоровлення) суб’єктів господарювання
- •Питання для самостійного поглибленого вивчення
- •Розділ 20. Банкрутство й ліквідація підприємств (організацій)
- •20.1. Банкрутство підприємств (організацій) як економічне явище
- •Етапи і процедура порушення справи про банкрутство
- •20.2. Методичні основи визначення ймовірності банкрутства суб’єктів господарювання
- •20.3. Ліквідації збанкрутілих підприємств (організацій)
- •Наслідки ліквідації і форми реалізації майна банкрутів
МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ УКРАЇНИ
КИЇВСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ ЕКОНОМІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ
Економіка підприємства
ПІДРУЧНИК
Грещак М. Г., Колот В. М., Наливайко А. П., Покропивний С. Ф., Сай В. М., Соболь С. М., Федонін О. С., Швиданенко Г. О.
С 00 Економіка підприємства: Підручник/ За ред. С. Ф. Покропивного. — К.: КНЕУ, — 1999. — с.
ISBN 000–000
У підручнику послідовно викладено теоретичні, методологічні та практичні питання формування й розвитку економіки підприємства. Наведено загальну організаційно-економічну характеристику підприємства як суб’єкта господарювання. Докладно висвітлено питання формування та використання ресурсів підприємства — персоналу, матеріальних і нематеріальних активів, інвестиційних ресурсів. У другому, переробленому і доповненому виданні головну увагу звернуто на інноваційні процеси організацію та регулювання діяльності підприємства, фінансово-економічні результати й загальну ефективність виробництва, а також на антикризову систему господарювання.
Для студентів економічних вищих навчальних закладів і факультетів (майбутніх бакалаврів, спеціалістів), слухачів магістерських програм, а також учнів середніх освітніх установ економічного спрямування. Підручник буде корисним також для слухачів центрів перенавчання та підвищення кваліфікації працівників підприємств (організацій).
КИІВ КНЕУ 1999
ЗМІСТ
ПЕРЕДНЄ СЛОВО 3
Вступ до економіки підприємства 5
Частина І. Підприємство у сучасній системі господарювання 7
Розділ 1. Підприємство як суб’єкт господарювання 8
1.1. Поняття, цілі і напрями діяльності 8
1.2. Правові основи функціонування 13
1.3. Класифікація і структура підприємств 19
1.4. Добровільні та інституціональні об’єднання
підприємств (організацій) 29
1.5. Ринкове середовище господарювання підприємств та
організацій 32
Розділ 2. Основи підприємницької діяльності 39
2.1. Підприємство як сучасна форма господарювання 39
2.2. Договірні взаємовідносини і партнерські зв’язки
у підприємницькій діяльності 47
2.3. Міжнародна підприємницька діяльність 53
Розділ 3. Управління підприємствами 61
3.1. Сутність і функції процесу управління 61
3.2. Методи управління діяльністю підприємств 65
3.3. Організаційні структури управління підприємствами 67
3.4. Вищі органи державного управління підприємствами
та організаціями 73
Частина ІІ. Ресурсне забезпечення діяльності підприємств 78
Розділ 4. Персонал 79
4.1. Поняття, класифікація і структура персоналу 79
4.2. Визначення чисельності окремих категорій працівників 84
4.3. Кадрова політика й система управління персоналом 89
4.4. Оцінка персоналу як важливий елемент системи
управління трудовим колективом 92
4.5. Зарубіжний досвід формування та ефективного
використання трудового потенціалу фірми 100
Розділ 5. Виробничі фонди 105
5.1. Характеристика матеріальних активів
(виробничих фондів та іншого майна) 105
5.2. Оцінка, класифікація і структура основних фондів 107
5.3. Спрацювання, амортизація і відтворення основних фондів 111
5.4. Ефективність відтворення та використання основних
фондів 121
5.5. Структура, нормування й використання оборотних
фондів підприємства 127
Розділ 6. Нематеріальні ресурси та активи 134
6.1. Нематеріальні ресурси: сутнісна характеристика і види
(об’єкти) 134
6.2. Нематеріальні активи: поняття, охорона та реалізація
права власності 141
6.3. Оцінка вартості нематеріальних активів 145
Розділ 7. Оборотні кошти підприємства (організації) 150
7.1. Загальна характеристика й нормування 150
7.2. Ефективність використання 156
Розділ 8. Інвестиційні ресурси 159
8.1. Поняття, склад і структура інвестицій 159
8.2. Визначення необхідного обсягу і джерел фінансування
виробничих інвестицій 162
8.3. Формування й регулювання фінансових інвестицій
(цінних паперів) 166
8.4. Залучення іноземних інвестицій для розвитку і підвищення
ефективності діяльності суб’єктів господарювання 175
8.5. Оцінка ефективності виробничих і фінансових інвестицій 181
8.6. Чинники підвищення ефективності використання
капітальних вкладень і фінансових інвестицій 193
8.7. Інвестиційні проекти підприємств та організацій 198
Частина ІІІ. Технічна база, організація і планування виробництва 206
Розділ 9. Інноваційні процеси 207
9.1. Загальна характеристика інноваційних процесів 207
9.2. Науково-технічний прогрес, його загальні та пріоритетні
напрямки 212
9.3. Організаційний прогрес 217
9.4. Оцінка ефективності технічних та організаційних
нововведень 222
Розділ 10. Техніко-технологічна база виробництва 230
10.1. Характеристика техніко-технологічної бази виробництва 230
10.2. Організаційно-економічне управління технічним
розвитком підприємства 233
10.3. Лізинг як форма оновлення технічної бази
виробництва (діяльності) 238
10.4. Формування і використання виробничої потужності
підприємства 245
Розділ 11. Організація виробництва 251
11.1. Структура і принципи організації виробничого процесу 251
11.2. Організаційні типи виробництва 255
11.3. Організація виробничого процесу в часі 259
11.4. Методи організації виробництва 266
11.5. Підготовка виробництва 272
11.6. Суспільні форми організації виробництва 275
Розділ 12. Виробнича і соціальна інфраструктура 281
12.1. Поняття, види і значення інфраструктури 281
12.2. Система технічного обслуговування 283
12.3. Соціальна інфраструктура й соціальна діяльність
підприємства 291
12.4. Відтворення й розвиток інфраструктури 294
Розділ 13. Регулювання, прогнозування і планування діяльності 300
13.1. Державне економічне регулювання діяльності
суб’єктів господарювання 300
13.2. Прогнозування розвитку підприємств 311
13.3. Методологічні основи планування 314
13.4. Стратегія розвитку підприємства і бізнес-планування 319
13.5. Тактичне та оперативне планування 327
Частина IV. Результати та ефективність виробництва 333
Розділ 14. Виробництво, якість і конкурентоспроможність
продукції 334
14.1. Загальна характеристика продукції (послуг) 334
14.2. Маркетингова діяльність і формування програми
випуску продукції (надання послуг) 338
14.3. Матеріально-технічне забезпечення виробництва 348
14.4. Якість і конкурентоспроможність продукції (послуг) 354
14.5. Стандартизація і сертифікація продукції (послуг) 367
14.6. Державний нагляд за якістю та внутрішньовиробничий
технічний контроль 373
Розділ 15. Продуктивність, мотивація та оплата праці 379
15.1. Продуктивність праці персоналу: сутність, методи
визначення та чинники зростання 379
15.2. Мотивація трудової діяльності 384
15.3. Сучасна політика оплати праці 389
15.4. Застосовувані форми і системи оплати праці 396
15.5. Доплати і надбавки до заробітної плати та організація
преміювання персоналу 400
15.6. Участь працівників у прибутках підприємства
(установи, організації) 410
Розділ 16. Витрати й ціни на продукцію (послуги) 415
16.1. Загальна характеристика витрат на виробництво
продукції (надання послуг) 415
16.2. Управління витратами на підприємстві 421
16.3. Сукупні витрати і собівартість продукції (послуг) 425
16.4. Собівартість окремих виробів 429
16.5. Ціни на продукцію (послуги): сутнісна характеристика,
види, методи встановлення та регулювання 436
Розділ 17. Фінансово-економічні результати та ефективність
діяльності 446
17.1. Зміст і форми фінансової діяльності підприємства
(організації) 446
17.2. Формування і використання прибутку 449
17.3. Оцінка фінансово-економічного стану підприємства
(організації) 454
17.4. Сутнісна характеристика і вимірювання
ефективності виробництва 463
17.5. Чинники зростання ефективності виробництва
(діяльності підприємства) 474
Частина V. Антикризова система господарювання 481
Розділ 18. Економічна безпека підприємства (організації) 482
18.1. Змістово-типологічна характеристика економічної
безпеки підприємства (організації) 482
18.2. Аналітична оцінка рівня економічної безпеки
підприємства (організації) 484
18.3. Основні напрямки забезпечення економічної безпеки
за функціональними складовими 489
18.4. Служба безпеки фірми (підприємства, організації) 500
Розділ 19. Реструктуризація і санація (фінансове оздоровлення)
підприємств та організацій 504
19.1. Загальна характеристика процесу реструктуризації
підприємств (організацій) 504
19.2. Практика здійснення та ефективність реструктуризації
підприємств (організацій) 508
19.3. Санація (фінансове оздоровлення) суб’єктів
господарювання 514
Розділ 20. Банкрутство й ліквідація підприємств (організацій) 524
20.1. Банкрутство підприємств (організацій) як економічне
явище 524
20.2. Методичні основи визначення ймовірності банкрутства
суб’єктів господарювання 533
20.3. Ліквідація збанкрутілих підприємств (організацій) 535