Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Uch_pos_FINANS_Popova_2012_24_04_2012_3.doc
Скачиваний:
3
Добавлен:
01.03.2025
Размер:
6.38 Mб
Скачать

6.3. Фонд социального страхования рф

Фонд социального страхования РФ (ФСС РФ)13 – это второй по значению внебюджетный социальный фонд. Действует в соответствии с Указом Президента РФ от 7 августа 1992 г. Положение о ФСС утверждено Постановлением Правительства РФ от 12 февраля 1994 г. ФСС, как и Пенсионный фонд, не входит в состав консолидированного бюджета Российской Федерации и утверждается в форме самостоятельного федерального закона.

В рамках своей деятельности Фонд осуществляет финансовое обеспечение расходов по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также исполнению возложенных на Фонд государственных функций.

Для обеспечения деятельности ФСС создан центральный аппарат, а в региональных отраслевых отделениях – аппараты органов ФСС. При ФСС образуется Правление, при региональных отраслевых отделениях – координационные советы. Руководство деятельностью ФСС осуществляется его председателем, который назначается Правительством РФ.

Основные источники средств фонда:

  • страховые взносы работодателей-организаций и граждан (физических лиц), осуществляющих прием на работу по трудовому договору, – 5,4% выплат в денежной и натуральной формах в пользу работников по всем основаниям;

  • средства федерального бюджета;

  • остаток средств на начало конкретного финансового года;

  • прочие поступления.

К социальным страховым рискам относятся:

  • необходимость получения медицинской помощи;

  • временная нетрудоспособность;

  • трудовое увечье и профессиональное заболевание;

  • материнство;

  • инвалидность;

  • наступление старости;

  • потеря кормильца;

  • признание безработным;

  • смерть застрахованного лица или нетрудоспособных членов его семьи, находящихся на его иждивении.

Каждому виду социального страхового риска соответствует определенный вид страхового обеспечения (пенсия по старости, по инвалидности, пособие по беременности и родам и т. п.).

Источниками поступлений денежных средств в бюджеты ФСС являются:

  • страховые взносы работодателей;

  • дотации и др. средства федерального бюджета и бюджетов других уровней;

  • штрафные санкции и пени;

  • доходы от размещения временно свободных денежных средств;

  • иные поступления.

Таблица 11 – Пособия и страховые выплаты в 2012 году14

п/п

Вид пособия

Размер пособия с учетом индексации

(К –1.0185)

(с 01.07.2008)

Размер пособия с учетом индексации

(К -1.13)

(с 01.01.2009)

Размер пособия с учетом индексации

(К -1.10)

(с 01.01.2010)

Размер пособия с

учетом индексации

(К -1.065)

(с 01.01.2011)

Размер пособия с учетом индексации

(К -1.06)

(с 01.01.2012)

1.

Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности

331,52 руб.

374,62 руб.

412,08 руб.

438,86 руб.

465,20 руб.

2.

Пособие по беременности и родам (для женщин, уволенных в связи с ликвидацией организаций)

331,52 руб.

в месяц.

374,62 руб.

в месяц.

412,08 руб. в месяц.

438,87 руб.

в месяц

465,20 руб.

в месяц

3.

Единовременное пособие при рождении ребенка

8840,58 руб.

9989,86 руб.

10988,85 руб.

11703,13 руб.

12405,32 руб.

4

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком

В размере 40 % среднего заработка, но

не менее 1 657,61 руб. по уходу за первым ребенком и 3 315,22 руб. по уходу за вторым ребенком и последующими детьми, и не более -

6 630,44 руб.

В размере 40 % среднего заработка, но

не менее 1873,10 руб. по уходу за первым ребенком и 3746,20 руб. по уходу за вторым ребенком и последующими детьми, и не более – 7492,40 руб.

В размере 40 % среднего заработка, но

не менее 2060,41 руб. по уходу за первым ребенком и 4120,82 руб. по уходу за вторым ребенком и последующими детьми,

и не более 8241,64 руб. для лиц, уволенных в период отпуска по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организации, прекращением деятельности ИП

В размере 40 % среднего

заработка, но

не менее 2194,34 руб.

по уходу за первым

ребенком и 4388,67 руб.

по уходу за вторым

ребенком и

последующими детьми,

и не более 8777,35 руб.

для лиц, уволенных в период отпуска по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организации, прекращением деятельности ИП.

В размере 40 % среднего

заработка, но

не менее 2326,00 руб.

по уходу за первым

ребенком и 4651,99 руб.

по уходу за вторым

ребенком и

последующими детьми,

и не более 9303,99 руб.

для лиц, уволенных в период отпуска по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организации, прекращением деятельности ИП.

5.

Единовременная страховая выплата

(для застрахованных граждан, пострадавших в результате несчастного случая на производстве или профзаболевания)

51800 руб.

(Федеральный закон

№ 154-ФЗ от 22.07.2008)

56200 руб.

(Федеральный закон

№ 216-ФЗ от 25.11.2008)

58500 руб. (Федеральный закон № 292-ФЗ от 28.11.2009)

68 586.0 рублей (Федеральный закон № 334-ФЗ от 08.12.2010)

72701,2 руб.

(Федеральный закон

№ 372-ФЗ от 30.11.2011)

6.

Ежемесячная страховая выплата

(для застрахованных граждан, пострадавших в результате несчастного случая на производстве или профзаболевания)

39840 руб.

(Федеральный закон

№ 154-ФЗ от 22.07.2008)

43230 руб.

(Федеральный закон

№ 216-ФЗ от 25.11.2008)

45020 руб. (Федеральный закон

№ 292-ФЗ от 28.11.2009)

52740 руб. (Федеральный закон

№ 334-ФЗ от 08.12.2010)

55900,0 руб.

(Федеральный закон

№ 372-ФЗ от 30.11.2011)

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]