Обязанности работодателя по охране труда

Работодатель обязан:

• создает соответствующие службы и назначает должностных лиц, которые обеспечивают разрешение конкретных вопросов охраны труда, утверждает инструкции об их обязанностях, правах и ответственности за выполнение возложенных на них функций, а также контролирует их соблюдение;

• разрабатывает при участии сторон КД и реализует комплексные мероприятия для достижения установленных нормативов и повышения существующего уровня охраны труда;

• обеспечивает выполнение необходимых профилактических мер в соответствии с обстоятельствами, которые меняются;

• внедряет прогрессивные технологии, достижения науки и техники, средства механизации и автоматизации производства, требования эргономики, позитивный опыт по охране труда;

• обеспечивает должное содержание зданий и сооружений, производственного оборудования, мониторинг за их техническим состоянием;

• обеспечивает устранение причин, которые приводят к несчастным случаям, профессиональным заболеваниям и осуществляет профилактические мероприятия, определенные комиссиями по итогам расследования этих причин;

• организовывает проведение аудита охраны труда, лабораторных исследований условий труда, оценку технического состояния производственного оборудования, аттестаций рабочих мест в соответствии с нормативно-правовыми актами по охране труда в порядке и сроки, которые определяются законодательством, и по их итогам принимает меры по устранению опасных и вредных для здоровья производственных факторов;

• разрабатывает и утверждает положения, инструкции, другие акты по охране труда, которые действуют в пределах предприятия (акты предприятия) и устанавливает правила выполнения работ и поведения работников на территории предприятия, в производственных помещениях, на строительных площадках, рабочих местах в соответствии с нормативно-правовыми актами гю охране труда, обеспечивает безвозмездно работников нормативно-правовыми актами и актами предприятия по охране труда;

• осуществляет контроль за соблюдением работником технологических процессов, правил обращения с машинами, механизмами, оборудованием и другими средствами производства, использованием средств коллективной и индивидуальной защиты, выполнением работ в соответствии с требованиями по охране труда;

• организовывает пропаганду безопасных методов труда и сотрудничество с работниками в области охраны труда;

• принимает срочные меры для помощи пострадавшим, привлекает по необходимости профессиональные аварийно-спасательные формирования в случае возникновения на предприятии аварий и несчастных случаев;

• проводит общеобязательное государственное социальное страхование работников от несчастных случаев и профессиональных заболеваний;

• ведет учет и расследование несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий на производстве;

• может за счет собственных средств осуществлять потерпевшим работникам и членам их семей дополнительные выплаты в соответствии с КД или ТД.