
- •47.Понятие и виды инвестиций
- •36.Рентабельность предприятия, экономическое значение. Виды и методы определения.
- •33.Прибыль, экономическое значение, виды прибыли торгового предприятия.
- •30.С/с продукциии и производства.
- •Калькулирование с/с
- •34.Механизм формирования прибыли на предприятии.
- •43.Фонды зарплаты, порядок их формирования и использования.
43.Фонды зарплаты, порядок их формирования и использования.
Фонд зарплаты - денежный фонд предприятий, предназначенный для целевого использования внутри предприятия, в соответствии со своими наименованиями.
Уставный капитал – первый и основной источник собственных средств предприятия. Название уставный капитал говорит о том, что его величина фиксируется в уставе организации и подлежит регистрации в установленном законом порядке. Из уставного капитала формируется основной и оборотные капиталы, которые используются на приобретение соответственно основных и оборотных средств.
Добавочный капитал – это денежный фонд собственных средств предприятия, поступающий в течение года по следующим каналам.
Прирост стоимости основных фондов в результате их переоценки.
Доход от продажи акций сверх их номинальной стоимости
Безвозмездно полученные денежные и материальные ценности на производственные цели.
Добавочный капитал может быть использован предприятием на увеличение уставного капитала и на погашение убытков (от деятельности в зачетный год, от снижения стоимости имущества, выявленного по результатам переоценки)
Резервный капитал – денежный фонд предприятия, который образуется в соответствии с законодательством РФ в размере, определенным уставом, но не менее 15% от уставного капитала. Для его формирования из чистой прибыли предприятие ежегодно отчисляет не менее 5% до достижения уставных резервов. Он используется для покрытия убытков предприятия, а также выплаты дивидендов при отсутствии необходимой прибыли.
Фонд накопления – предназначен для развития производства, образуется из чистой прибыли предприятия. Из фонда накопления предприятие обеспечивает прирост оборотных средств, финансирует капитальные вложения. Он также является источником увеличения уставного капитала, поскольку вложения в развитие производства увеличивают имущество предприятия.
Фонд потребления – денежные средства, образуемые из чистой прибыли и направляемые на удовлетворение материальных потребностей работников предприятия, финансирование объектов непроизводственной сферы, на выплаты компенсационного характера.
Валютный фонд – формируется на предприятиях, получающих валютную выручку от экспорта продукции и покупающих валюту для импортных операций.