- •Академія муніципального управління Кафедра державного управління та місцевого самоврядування
- •Немирівська о., Немирівський я. Державна служба
- •Програма курсу
- •Тема 1. Вступ до курсу.
- •Тема 2. Конституційно-правові засади державної служби.
- •Тема 3. Поняття державної служби, її особливості і специфіка.
- •Тема 4. Соціальний і правовий статус державного службовця.
- •Тема 5. Посади державної служби, їх класифікація.
- •Тема 6. Проходження державної служби
- •Тема 7. Службова кар′єра урядовця.
- •Тема 8. Деонтологія (етика поведінки) державного службовця
- •Тема 9. Управління державною службою.
- •Тема 10. Керівник та керівництво у царині державної служби
- •Тема 11. Адміністративна культура сучасного урядовця: поняття та шляхи її формування.
- •Тема 12. Сучасна державна кадрова політика та перспективи державної служби в світлі адміністративної реформи в Україні.
- •Тема 13.Основи наукової організації праці державного службовця
- •Робочий план
- •Плани лекцій
- •Державної служби в світлі адміністративної реформи в Україні.
- •Теми і плани семінарських занять
- •Тема 7. Адміністративна культура урядовця: поняття та шляхи її формування.
- •Тема 8. Сучасна державна кадрова політика та перспективи державної служби в світлі адміністративної реформи в Україні.
- •Тема 9. Основи наукової організації праці державного службовця
- •Рекомендована література
- •Тематика рефератів, письмових контрольних робіт, наукових повідомлень, тем співбесід
- •Додатки
- •Про державну службу
- •Загальні положення
- •Органах та їх апараті
- •Законодавства про державну службу
- •Про службу в органах місцевого самоврядування
- •Місцевого самоврядування
- •Проходження служби в органах місцевого самоврядування та службова кар'єра
- •Самоврядування
- •Посадових осіб місцевого самоврядування
- •Відповідальність за порушення законодавства про службу в органах місцевого самоврядування
- •Службу в органах місцевого самоврядування
- •Прикінцеві та перехідні положення
- •Про засади запобігання і протидії корупції
- •Положення про Національне агентство України з питань державної служби
- •Типове положення про управління державної служби Нацдержслужби в Автономній Республіці Крим, області, мм. Києві та Севастополі
- •Умови проведення конкурсу
- •Оголошення про конкурс
- •Прийом та розгляд документів на участь у конкурсі
- •Проведення іспиту та відбір кандидатів
- •Положення про порядок стажування у державних органах
- •Положення про формування кадрового резерву для державної служби
- •Положення про проведення атестації державних службовців
- •Загальна частина
- •Організація та проведення атестації
- •Рішення атестаційної комісії
- •Результати атестації та вирішення спірних питань
- •Порядок проведення службового розслідування стосовно державних службовців
- •Типове положення про кадрову службу органу виконавчої влади Затверджене постановою Кабінету Міністрів України від 2 серпня 1996 р. № 912
- •Загальні правила поведінки державних службовців
- •I. Загальні положення
- •II. Загальні обов'язки державних службовців
- •III. Врегулювання конфлікту інтересів
- •IV. Запобігання проявам корупції
- •Вдосконалення правових засад функціонування державної служби
- •4. Встановлення порядку надання державних послуг та вдосконалення нормативного регулювання вимог професійної етики державних службовців
- •5. Вдосконалення та підвищення ефективності управління державною службою
- •6. Професіоналізація державної служби
- •7. Заключні положення
Тема 12. Сучасна державна кадрова політика та перспективи державної служби в світлі адміністративної реформи в Україні.
Сучасна державна кадрова політика і становлення української державності. Поняття “кадрова політика“, “державна кадрова політика”, “кадрова робота” тощо. Цілі, завдання, сутнісні риси.
Кадрова політика у сфері державної служби. Цілі, пріоритети, завдання, вимоги. Кадрове забезпечення державної служби, принципи, методи, технології та механізми.
Сучасна система підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації державних службовців та керівників державних підприємств, установ і організацій. Цілі, завдання, функції, структура, управління. Напрями розвитку.
Засоби та технології реалізації державної кадрової політики.
Мета та основні напрями реформування державної служби в світлі адміністративної реформи в Україні.
Тема 13.Основи наукової організації праці державного службовця
Праксеологія як наука про досконалу діяльність, її основні постулати.
Основні правила організації робочого місця та ефективної праці урядовців.
Досягнення вітчизняної НОП (20-ті роки ХХ ст.) та іноземні досягнення; їх застосування в сучасних умовах для результативності державної служби, підвищення ефективності діяльності державного службовця. Дейл Карнегі й інші науковці про мистецтво роботи з людьми.
Матеріальне та соціально-побутове утримання кадрових урядовців, його удосконалення як важливий чинник підвищення ефективності праці урядовців.
* * *
Робочий план
№
п\п Тема лекцій семінарів
1 Вступ до курсу 2
2 Конституційно-правові засади державної служби 2
3 Поняття державної служби, її особливості і специфіка 2 2
4 Соціальний і правовий статус кар′єрного урядовця 2 2
5 Посади державної служби, їх класифікація 2 2
6 Проходження державної служби. 2
7 службова кар′єра урядовця 2
8 Деонтологія (етика поведінки) кар′єрного урядовця 2
9 Управління державною службою 2
10 Керівник та керівництво у царині державної служби 2
11 Адміністративна культура урядовця: поняття
та шляхи її формування 2 2
12 Сучасна державна кадрова політика та перспективи
державної служби в світлі адміністративної реформи
в Україні 2 2
13 Основи наукової організації праці урядовця 2
Всього 18 18