Вопрос 44 Охарактеризуйте производительность труда как фактор изменения объема продукции

Из содержания и порядка расчета производительности труда следует, что абсолютное изменение объема производства продукции, можно рассматривать кК результат влияния численности и выработки

W = ε WT÷T≫εWT= εT*W

Влияние этих факторов можно измерить с образом :

А)WT (t) = (T1-T0)*W0

b) ВП(ч) = (Ч1-Ч0)* выработку

с) Q(t) = (T1-T0)*W0

чтобы измерить влияние численности на объем продукции, разница по численности умножается на базисную выработку.

Б)чтобы измерить влияние выработки на объем продукции необходимо разницу по выработке умножить на отчетную численность

WT(w)= (W1-W0)*T1

Общие отклонения по выпуску

WT = W1T1 – W0T0

Вопрос 45 Дайте понятие и перечислите задачи статистического изучения оплаты труда

Заработная плата – вознаграждение в денежной или натуральной форме, получаемое работником за фактически отработанное время.

Задачи статистики оплаты труда:

1)изучение объема и состава фонда заработной платы, его распределение по отдельным категориям работающих;

2) определение абсолютной и относительной экономии планового фонда заработной платы;

3) изучение уровня и динамики средней заработной платы в целом по отрасли, ее подотраслям, предприятиям и отдельным категориям работников;

4) изучение соотношение темпов роста производительности труда и средней заработной платы работающих;

Вопрос 46 Охарактеризуйте статистический анализ выполнения плана и динамики фонда заработной платы

Фондом заработной платы нзывают денежные суммы начисляемые или запланированные всем категориям работников, различают основной фонд заработной платы и дополнительный фонд заработной платы.

К основному относятся суммы начисленные за фактически отработанное время или фактически выполненную работу.

К дополнительному относятся суммы начисления за неотработанное время в случаях предусмотренных трудовым законодательством.

Анализ фонда з.п начинается с определения абсолютного и относительного отклонения

Абсолютное отклонение – это разность между отчетным фондом оплаты и базисным:

ФЗП = ФЗП 1- ФЗП0

Относительное отклонение – разность между отчетным отчетным и базисным скорректированным на выпуск продукции:

ФЗП = ФЗП1-(ФЗП * Івп)

Івп= ВП1/ВП2

Измеряется влияние изменения з.п и численности на фонд з.п

ФЗП(v)=(V1-V0)*T1

Изменения ФЗП за счет численности

ФЗП(Т) = (Т1 –Т0)*V0

Общее отклонение по фонду з.п

ФЗП = ФЗП(v)+ ФЗП(т)

47. Привести методику изучения динамики средней з\п.

К уровням з\п относятся:

1. Средняя часовая= ФЗП / Общее число отработанных человеко-часов.

2. Средняя дневная = ФЗП /общее число отработанных человеко-дней.

3. Средняя месячная (квартал, годовая) = ФЗП / среднесписочная численность.

Динамика уровней средней з\п изучается с помощью индексов:

1. индивидуальных I = V1/V0 (v - с черточкой над верхом)

2. общих I= ΣV1 T0/ ΣV0 T1

3. индексы средних величин

• переменного состава Iv= V1/V0 = ΣV1 T1 / ΣT1 : ΣV0 T0/ ΣT0 (до 2-го = м с черточкой на верху).

• постоянного состава Iv пост.сост. = ΣV1T1 / ΣT1 : Σ V0 T1 / Σ T1

• индекс структурных сдвигов Iv стр. сдвиг = Σ V0 T1/ ΣT1 : Σ V0 T0 / ΣT0

• взаимосвязь индексов Iv(v с черточкой над верхом) = Iv пост.сост. * Iv стр.сдвиг