
- •12. Логическая последовательность разработки программы: этапы и процедуры
- •35. Почтовый опрос: особенности и технология организации.
- •36. Телефонный опрос: особенности и технология организации.
- •37. Прессовый опрос: особенности и технология организации.
- •38. Интернет-опросы: особенности и технология организации
- •39. Фокус-группа как опросный метод: области применения и принципы организации
- •40.Экспертные опросы: инструментарий и процедуры, возможности и ограничения.
- •41. Социологическое наблюдение как научный метод: преимущества и ограничения
- •42.Виды социологического наблюдения, их сравнительная характеристика
- •43.Основные этапы, программа и полевые документы социологического наблюдения
- •44.Социологические эксперименты: сущность, разновидности, правила организации и проведения
- •45. Роль и место анализа документов в системе социологических методов.
- •46. Технология традиционного (логического) анализа документов
- •Билет № 47 Контент-анализ как качественно-количественный анализ документов: сущность и преимущества
38. Интернет-опросы: особенности и технология организации
Это метод сбора социологической информации по конкретным событиям, фактам, явлениям социальной реальности (окружающей действительности) посредством международной компьютерной сети Интернет (On-line).
Специфика: Аудитория Интернета; Безграничность сети; Временные стандарты; Низкий финансовый порог.
Процедура: определиться с целями и задачами, на решение которых направлено осуществление исследования. Затем, исходя из целей, составляется список вопросов и формируется анкета. На следующем этапе подготовки проведения Интернет-опросов, происходит выбор целевой аудитории, которая будет участвовать в опросе.
Затем осуществляется непосредственное проведение Интернет-опросов и сбор результатов.
Респондент: заполняет анкету онлайн или через Интернет на сервере, принадлежащем; исследовательскому агентству или провайдеру; скачивает анкету с сервера в Интернете и возвращает её после заполнения по электронной почте или получает анкету во вложении к электронному сообщению и возвращает её после заполнения также по электронной почте. Результаты анализируются и формируется отчет.
Преимущества: Мгновенная обработка; Экономия ресурсов; Большой объем выборки; Быстрота опроса; Возможность оперативного реагирования; Широта охвата; Достижимость; Нацеленность; Релевантность (самостоятельность); Высокий уровень доверия; Широта охвата предметных полей; Организационная гибкость.
Недостатки: Отсутствие репрезентативности; Стихийность выборки; Подвижность, изменчивость социального пространства в Интернете. Неоднократное участие в опросе; Отсутствие данных о генеральной совокупности; Намеренное искажение данных; Возможность враждебных действий; Ограниченная длина опросника; Контроль по ходу заполнения; Коммуникационные проблемы; Индивидуальные параметры системы.
39. Фокус-группа как опросный метод: области применения и принципы организации
Качественный метод сбора соц. информации в гомогенных группах, имеющих фокус обсуждения, с участием ведущего, основанный на принципах групповой динамики
Область применения: В маркетинговых, политологических исследованиях.
В СИ: получение исходной теоретической информации, обсуждение задач, предмета СИ и основных категорий, выдвижение гипотез
Принципы организации
I. Подготовительный этап
1.Определение темы, вопросов; число вопросов: в стандартном – 2-3 программных вопроса, в мини – группах не более 2 в.
По времени не более 2 часов. определение необходимого количества фокус-групп
2.Отбор участников:
Однородность по к.- л. важному признаку
Участники должны быть не знакомы друг с другом
формирование оптимального состава участников;
3.выбор места проведения заседания фокус-группы;
4.разработка сценария фокус-групповой дискуссии;
II. Основной этап
Процедура знакомства
собственно исследование
III. Этап анализа и интерпретации данных
Уровень рациональных факторов (все суждения)
Уровень личных чувств и эмоций
Уровень интуитивных ассоциаций
Уровень бессознательных желаний и реакций.