- •1. Занятость как экономическая категория и социальный статус. Место занятости в системе социально-экономических отношений.
- •2. Трудовые ресурсы, трудоспособное население, трудоспособно население в трудоспособном возрасте, экономически активное и пассивное население: взаимосвязь и соотношение понятий.
- •3. Рабочая сила, труд занятость: взаимосвязь и соотношение понятий
- •5. Кейнсианский подход к рынку труда.
- •6. Монетаристская модель рынка труда.
- •7. Институционалисты на рынке труда, контактная теория занятости.
- •9. Понятие рынка труда, особенности рынка труда в России.
- •10. Внутрифирменный рынок труда: понятие, факторы, влияющие на него.
- •11. Право на труд, занятость и свобода личности
- •13. Факторы формирования профессионально-квалификационной структуры занятого населения и тенденции ее развития.
- •14. Неформальная занятость как социально-экономическое явление.
- •16. Объем, структура предложения трудовых ресурсов.
- •17. Факторы формирования спроса и предложения рабочей силы.
- •18. Уровень цены рабочей силы (оплаты труда).
- •19. Безработица, ее виды, структура.
- •20. Понятие «естественного уровня» безработицы. Закон а.Оукена.
- •21. Принципы учета и методы оценки безработицы. Показатели безработицы.
- •22. Социальное партнерство и его роль в содействие занятости населения.
- •23. Государственное регулирование занятости населения: сущность, необходимость, границы.
- •24. Международный опыт регулирования занятости. Международная Организация Труда (мот), его структура и сфера деятельности.
- •25. Негосударственные структуры содействия занятости, их виды, направления деятельности, место и роль на рынке труда.
- •26. Политика содействия занятости населения и ее взаимосвязь с экономической и социальной политикой.
- •27. Инструменты и меры государственной политики содействия занятости (Методы регулирования рынка труда).
- •28. Активная и пассивная политика занятости
- •29. Функции и основные направления деятельности Федеральной службы по труду и занятости населения.
- •30. Пособие по безработице как форма социальной защиты безработных
- •31. Психологическая помощь безработным: индивидуальные и групповые формы работы.
- •32. Программы содействия занятости молодёжи и подростков.
- •33. Деятельность службы занятости в организации самозанятости безработных.
- •34. Организация общественных работ.
- •35. Квотирование рабочих мест
- •36. Принципы и особенности технологизации работы учреждений службы занятости. Порядок регистрации безработных граждан.
- •37. Специфика и особенности регулирования занятости граждан, особо нуждающихся в социальной защите: лица с ограниченными возможностями, вернувшиеся из мест лишения свободы, подростки.
- •38. Профориентация, профподготовка и переподготовка как превентивные меры политики занятости населения.
32. Программы содействия занятости молодёжи и подростков.
На уровне России реализуется федеральная целевая программа «Молодёжь России» (2006-2010 года). В ней предусмотрено содействие в занятости молодёжи помощь им в трудоустройстве.
В г. Москве предусмотрено квотирование рабочих мест для подростков. Сейчас данный опыт рассматривает в ГосДуме с целью введения по всей России квот для подростков на предприятиях.
В г. Красноярске:
Трудовые отряды главы города (подростки с 14 до 16 лет непосредственно работаю, молодёжь более старшего возраста - бригадиры);
Красноярские студенческие отряды
«Золотой кадровый резерв»
* про каждый можно ещё наговорить из серии: привитие трудовых навыков, организация свободного времени в летний период с возможностью заработать, про кадровый резерв-возможность реализоваться и получить перспективную работу и т.д. и т.п.
Содействие занятости молодежи в г. Красноярске обеспечивается:
1) созданием дополнительных рабочих мест, специализированных ученических мест для несовершеннолетних, особо нуждающихся в социальной защите;
2) помощью в трудоустройстве выпускников учреждений среднего и высшего профессионального образования с учетом их подготовки и квалификации;
3) развитием городской системы профессиональной ориентации молодежи;
4) поддержкой деятельности негосударственных организаций, содействующих занятости молодежи в г. Красноярске;
5) поддержкой деятельности центров социально-трудовой реабилитации инвалидов из числа молодежи, детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;
6) поддержкой организаций, обеспечивающих занятость учащихся и студентов дневной формы обучения; 7)
организацией временных, сезонных и общественных работ для молодежи;
8) установлением администрацией города и Красноярским городским Советом дополнительных социальных гарантий на первый год работы молодым специалистам - гражданам г. Красноярска в возрасте до 30 лет, впервые трудоустроившимся в муниципальные учреждения, предприятия, организации согласно профессиональной подготовке.
Целевые муниципальные программы содействия занятости молодежи должны предусматривать меры поддержки организаций, создающих дополнительные рабочие места для молодежи, в первую очередь для инвалидов, сирот, а также несовершеннолетних, оставшихся без попечения родителей.
33. Деятельность службы занятости в организации самозанятости безработных.
Расширяя сферы трудовой деятельности населения служба занятости предоставляет возможность безработным гражданам заняться предпринимательской деятельностью, оказывая им содействие в организации самозанятости. Проводится целый комплекс мероприятий информационно-организационного характера, позволяющий безработным, с одной стороны, определить свои потенциальные возможности занятия предпринимательством, с другой, получить практические навыки ведения своего дела.
Служба занятости проведёт:
- Тестирование и профотбор;
- Обучение основам предпринимательской деятельности и профессиям, обеспечивающим самозанятость;
- Оплату государственной пошлины и услуг по регистрации предпринимательской деятельности.
- Окажет информационно – консультационные услуги по вопросам предпринимательства.
Для выявления оценки предпринимательских способностей при желании каждый может получить консультацию по профессиональной ориентации и психологической поддержки. При недостатке знаний в области предпринимательства безработный направляется на учебу в соответствии с действующим порядком профобучения. Служба занятости имеет соответствующие соглашения с учебными заведениями по обучению потенциальных предпринимателей основам организации и ведения малого бизнеса. Служба занятости оказывает будущим предпринимателям финансовую помощь в виде разовой выплаты денежных средств, предназначенных для частичной компенсации расходов на организацию самозанятости. Финансовая помощь оказывается на подготовку документов для государственной регистрации, оплату госпошлин, нотариальных действий, услуг правового и технического характера, а также изготовление печати, штампа и бланочной документации.