60. Ежедневный и еженедельный отдых.

Ежедневный (междусменный) отдых – отдых в работе между окончанием 1 раб-го дня (смены) и началом следующего раб-го дня.

Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха (выходные дни) должна быть не менее 42 ч. (ст. 70 КЗоТ ). Общим выходным днем является воскресенье. Однако на непрерывно действующих или работающих в воскресные дни предприятиях работникам может предоставляться выходной день и в другие дни недели. Второй выходной день при пятидневной рабочей неделе опред-ся, как правило, графиком работы предприятия, согласованным с профсоюзным комитетом.

В соответствии со ст.71 КЗоТ работа в выходные дни запрещается. Привлечение отдельных работников к работе в такие дни возможно с согласия профсоюзного комитета только в исключительных случаях, определяемых законод-вом и данной статьей.

Работа в выходной день компенсируется, по соглашению работника и собственника, предоставлением другого дня отдыха (отгула) или в денежной форме в двойном размере (ст.72 КЗоТ).

61. Понятие и виды отпусков в законодательстве Укр.. Общая характеристика зу Укр. "Об отп." от 15 ноября 1996 года.

Отпуск – время отдыха, исчисляемое в календарных днях, предоставляемое с сохранением места работы и з/п.

Правом на предоставление всех видов отпусков пользуются все лица, состоящие в труд. отн-иях, незав-мо от формы собственности и вида предприятия, учреждения, орг.

Виды отпусков:

-- ежегодные: продолжительностью не менее 24 календарных дн. за отработанный рабочий год, исчисляемый со дня заключения трудового дог-ра. Праздничные и нерабочие дни учитываются при определении продолжительности отпусков. Отдельным категориям работников, указанным в ст. 6 ЗУ "Об отп.", предоставляется ежегодный отпуск большей продолжительности.

- основной (не м. 24 кал.дн. за отраб.год)

- доп. отпуск за работу с вредными и тяжелыми условиями труда- до 35 дн. (список таких работ утверждается КМУ.);

- доп. отпуск за особый характер труда- которых связана с повышенной нервно-эмоциональной и интеллектуальной нагрузкой либо выполняется в особых природных условиях и условиях повышенного риска для здоровья - до 35 дн. (существует соответствующий список этих работ);

- доп. отпуска, предусмотренные зак-вом

- доп. отпуска в связи с учебой- предоставляются для сдачи выпускных экзаменов в основной школе (10 дн.), в старшей школе (23 дня), переводных экзаменов в основной и старшей школах (от 4 до 6 дн.); для подготовки и сдачи экзаменов работникам, обучающимся на вечерних отделениях профессионально-технических учреждений образования (35 дн. в течение года); работникам успешно обучающимся без отрыва от производства в вузах (продолжительность таких учебных отпусков зависит от курса обучения и уровня аккредитации учебного заведения), обучающимся заочно в аспирантуре.

- творческие отпуска- устанавливаются Кабинетом Министров Укр.. З/п работникам за время отпуска выплачивается не позднее чем за 3 дня до его начала

- соц-ые отпуска

в связи с берем. И родами

по уходу за реб. До 3х лет

доп. Отпуск раб-ам имеющих детей

- отпуск без сохр.з/п

- и др. виды

ЗУ от 15 ноября 1996 г. «Об отп.» установлены гос-ые гарантии права на отпуск, опред-ны усл-ия, продолжительность и порядок предоставления их работникам для восстановления трудоспособности, укрепления здоровья, удовлетворения собственных жизненно важных потребностей и интересов, всестороннего развития личности.