
- •1. Государственное регулирование и управление. Основные понятия в теории государственного регулирования
- •2. Необходимость сочетания рыночных и государственных механизмов регулирования экономики. Провалы рынка и государства
- •3. Роль государства в экономике и его эволюция
- •4. Цели, субъекты и объекты государственного регулирования экономики
- •5. Современная концепция гос менеджмента и ее особенности
- •6. Теории государственного регулирования экономики: меркантилизм, классика, неоклассика, кейнсианство, институционализм (государственный дирижизм)
- •7. Роль и основные функции Минэкономразвития
- •8. Формы и методы государственного регулирования экономики: прямые, косвенные, административные, экономические
- •9. Реформа государственной власти и особенности ее проведения в России. Основные направления реформы государственной власти
- •10. Укрепление прозрачности деятельности органов государственной власти как важнейшая цель проведения реформ
- •11. Реформы государственной власти в контексте перехода к современным концепциям государственного управления
- •12. Проблемы заимствования опыта проведения реформ государственной власти развитых стран
- •13. Эволюция концепций государственного управления в хх веке: государство всеобщего благосостояния, минимальное государство, эффективное государство
- •14. Применение лучших достижений менеджмента в теории и практике государственного управления: концепция корпоративного государственного управления и концепция государственного менеджмента
- •16. Неокейнсианская и неоклассическая теории государственного управления: положения, преимущества, недостатки, возможность совместного применения
- •18. Современные направления неоинституциональной теории: теория общественного выбора и теория согласований, их влияние на государственное управление
- •19. Научные подходы менеджмента в государственном управлении: управление по результатам
- •20. Сбалансированная система показателей и ее использование в государственном управлении
- •21. Процессный подход в управлении по результатам
- •22. Бюджетирование, ориентированное на результат, и его значение при проведении бюджетной реформы
- •23. Научные подходы менеджмента в государственном управлении: бенчмаркинг. Виды бенчмаркинга
- •24. Научные подходы менеджмента в государственном управлении: управление рисками
- •25. Эффективность государственного управления и подходы к ее определению
- •26. Проблемы измерения и показатели эффективности государственного управления
- •27. Оценка регулирующего воздействия
- •28. Методические подходы Всемирного Банка к оценке качества государственного управления
- •29. Конституционные основы государственного устройства России
- •30. Структура федеральных органов исполнительной власти России
- •31. Организация законодательных и исполнительных органов государственной власти в субъектах рф и в Санкт-Петербурге
- •32. Местное самоуправление
- •33. Становление теории планирования в ссср и за рубежом
- •34 Нету.
- •35. Система принципов стратегического планирования социально-экономического развития
- •36. Логика стратегического планирования на макроуровне
- •37. Основные процедуры государственного стратегического планирования
- •38. Сущность, цели, задачи, субъекты, объекты и предмет прогнозирования
- •39. Взаимосвязь прогнозирования и планирования. Функции прогнозирования
- •40. Классификация прогнозов. Виды прогнозов. Временные лаги прогнозирования
- •41. Соотношение основных понятий прогнозирования: прогноз, гипотеза, сценарий. Процедура прогнозирования
- •42. Интуитивные методы прогнозирования, их особенности, необходимость использования
- •43. Формализованные методы прогнозирования и особенности их применения
- •44. Сценарный метод планирования и прогнозирования
- •45. Директивное и индикативное планирование на макроуровне и их характерные черты
- •46. Основные подходы к индикативному планированию
- •47. Формы индикативного планирования и основные инструменты их реализации
- •48. Понятие индикатора и его роль в индикативном планировании
- •49. Индикативный план социально-экономического развития страны. Система индикативного планирования на государственном и региональном уровне
- •50. Система показателей планирования: требования, классификация и содержание на современном этапе
- •I. Классификация видов планирования по характеристике объекта и субъекта планирования
- •II. Классификация видов планирования по характеристике внешней среды
- •III. Классификация видов планирования на предприятиях и организациях по характеристике этапов, показателей и видов планирования
- •51. Балансовый метод стратегического планирования и его реализация
- •52. Нормативный метод стратегического планирования и его особенности. Основные группы нормативов
- •53. Сущность государственного программирования и понятие целевой комплексной программы. Содержание программно-целевого метода в управлении
- •54. Классификация целевых комплексных программ
- •55. Организационно-технологическая схема разработки программы
- •56. Структура целевой комплексной программы. Понятие программного продукта
- •57. Содержание основных разделов целевой комплексной программы
- •58. Факторы, определяющие отбор проблем для программной разработки. Критерии отбора проблем, подлежащих программной разработке
- •59. Процесс разработки и управление реализацией целевой комплексной программы. Основные субъекты программной деятельности
- •60. Бюджетные и ведомственные целевые программы и непрограммная деятельность
- •61. Понятия и основные отличия ведомственных и муниципальных целевых программ
- •62. Основные направления для разработки федеральных целевых программ в России. Примеры действующих фцп
- •63. Особенности региональной политики и регионального планирования в России
- •64. Система государственного планирования в Санкт-Петербурге: цели, приоритеты, основные документы
- •65. Программа социально-экономического развития Санкт-Петербурга на 2012-2014 годы, ее основные цели и целевые индикаторы
- •66. Комитет по экономическому развитию, промышленной политике и торговли сПб, его роль в системе регулирования экономики Санкт-Петербурга
- •67. Концепция долгосрочного развития Российской Федерации, ее место в регулировании развития страны и основное содержание
- •68. Современная система государственного стратегического планирования в России и ее основные документы
- •69. Основная идея, цели и функции проекта закона о государственном стратегическом планировании в рф
- •70. Основные полномочия участников процесса государственного стратегического планирования в России
14. Применение лучших достижений менеджмента в теории и практике государственного управления: концепция корпоративного государственного управления и концепция государственного менеджмента
Государственное администрирование (PA) уступает место государственному менеджменту (Public Management). Соответственно бюрократизм в теории (но не на практике) отступает на второй план. Обычно менеджериализм определяют как совокупность 4 компонентов:
Ориентация на результаты и эффективность при осуществлении госслужащими государственной деятельности;
применение инструментов и технологий современного менеджмента;
рассмотрение госслужащих как менеджеров, заключение с ними соответствующих контрактов;
распространение на госслужбу моральной проблемы «принципал-агент» и наличие в связи с этим агентских издержек.
В рамках концепции менеджериализма в государственное управление проникают методы управления, выработанные в частном бизнесе. К таким методам следует отнести рассмотрение деятельности государства как процесс оказания услуг населению, освоение в государственном управлении таких новых для него областей как региональный и муниципальный маркетинг (маркетинг земли, маркетинг жилья, маркетинг зон хозяйственной застройки, маркетинг инвестиций, туристический маркетинг), инновативность, командные технологии менеджмента, измерение достижений (performance management), реинжиниринг бизнес-процессов в государственных учреждениях (периодический пересмотр функций и устоявшихся способов решения задач), «новая отчетность», граждани-клиент. Менеджериальные методы основываются на децентрализации и делегировании ответственности независимым агентам.
Концепция гос менеджмента. НАЧИНАЯ С 1985 Г.
РАЗВИТИЕ УСПЕШНЫХ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ бизнес-технологий.
Адаптация методов предпринимательского менеджмента для публичного управления, внедрение рыночных подходов организации, преобразование бюрократических организаций: преобразование больших структур в полу-автономном агентстве,. Приоритет частного бизнеса при организации общественных услуг, конкурентное снабжение и контрактная система.
Важность взаимодействия с институтами гражданского общества и соблюдения демократических ценностей
Приоритет гражданин – клиента, потребителя, основного налогоплательщика, избирателя.
Неоинституциональные экономические теории согласования – основа экономической политики.
Концепция корпоративного управления (Corporate governance) зародилась в менеджменте применительно к проблемам управления корпорациями (или по-русски, акционерными обществами).
перенос лучшей практики менеджмента корпораций в публич сферу экономики,
развитие теорий заинтересованных участников, способов согласования интересов,
проекция на сферу публичного управления внутреконтрактных отношений (народ и общество(акционеры), органы управления должны действовать в их интересах)
разработка методов наблюдения, контроля, оценки деятельности подоотчетных управляющих – исполнительных органов власти,
нормативные эк теории – «принципал-агент», институционализм как основа эк политики гос-ва.
15. Современные концепции государственного управления: концепция «Governance», концепция государства как социально-кибернетической системы, концепция политических сетей, концепция виртуального государства
Концепция Goverence. Начиная с 1997 года.
Развитие демократических свобод и открытости всей системы органов публичного управления – принципов разделения властей, народовластия, выборности.
Организация Гуд Говеренс. – публичного управления по требованиям открытого, демократического и справедливого общества.
Внедрение сменяемости высших должностных лиц, подотчетности институтов исполнительной власти, верховенства закона, политического плюрализма и транспарентности, партисипативности, независимости средств массовой информации.
Ориентация деятельности органов власти на удовлетворение запросов потребителей как базовой ценности
Теории общественного выбора как основы выработки экономического курса гос-ва.
Концепция гос-ва как соц-кибернетической системы. Начиная с 1997.
Сбои деятельности правительства в условиях кризиса экономики
Усложнение технологических основ организации производства
Развитие экономики знаний и процессов глобализации
Непригодность традиционных институтов осуществлять функции регулирования и координации в информационном обществе.
Три основных идеи реализации: Регулирование, управление, реальная способность управлять.
Реорганизация публичного управления на основе взаимодействия между различными участниками гос общественных отношений
Неинституализм
Концепция политических сетей. Начиная с 1990 года.
Развитие процессов самоорганизации граждан, личных неформальных контактов и элементов гражданского общества
Развитие высоких технологий в экономике
Управление без правительства. – независимость, самостоятельность, постоянство участников рыночного обмена обеспечивается в рамках устойчивых сетей как альтернативы рыночному механизму и традиционной иерархии в управлении
Сетевые структуры более эффективно используют все виды ресурсов в общественной экономике
Внедрение неформальных контактов в деятельности бюрократических структур и организаций эффективной обратной связи
Концепция виртуального гос-ва. Начиная с конца 20 века.
Развитие концепции информационного общества и прогресс в развитии информации технологий, процессов глобализации мировой экономики
Организации взаимодействий граждан с правительственными органами на высокотехнологичной основе с применением возможностей компьютерных технологий
Создание электронного правительства при помощи возможностей интернет.
Развитие документооборота и эл почты
Неинституалестическое направление