- •16. Виды показателей, их характеристика и возможности применения для анализа хдп.
- •17. Необходимость подготовки исходной информации для аналитич. Исследования. Виды предварительных проверок хоз. Отч-ти, их содержание и особенность.
- •18. Источники информации для ахдп, их виды, содержание и особенности.
- •20. Виды традиционных приемов обработки экономической информации, их содержание, состав показателей. Требования к измерению изучаемых показателей.
- •21. Сущность относительных величин.
- •23. Сущность приема сравнения.
- •24. Способы группировки информации в ахд
- •26. Сущность балансового приема
- •40 Анализ состава и структуры трудовых рес-сов на предпр-ии.
- •27. Табличный способ.
- •30. Способы: абсолют и относит разниц, простого прибавл-я неразложимого остатка
- •28. Графический способ
- •31. Послед-ть основных этапов орг-ции аналитич работы на предпр-ии
- •34. Понятие финансового состояния бюджетной орг-ции
- •35. Понятие финансового состояния не бюджетной орг-ции
- •41 Анализдвижения сотава сотруждников на предприятии.
- •36. Схема показателей финансового сост-я и платежеспособности
- •37 Анализ объема и структуры выпуска прод-ции.
- •38 Анализ ритмичности производства продукции.
- •39.Анализ обеспеченности предпр трудовыми ресурсами.
- •42 Анализ баланса раб времени на предприятии
- •43 Анализ использования фонда рабочего времени.
- •45 Анализ эффективности труда.
- •44 Анализ фонда оплаты труда.
- •46 Анализ результатов социального развития предприятия.
- •47. Анализ обеспеченности предприятия оф
- •48. Анализ состояния и структуры оф
- •49. Анализ движения оф
21. Сущность относительных величин.
Отражают соотношение величины изучаемого явления с величиной другого явления или этого же, но взятого в другое время или по другому объекту. Относительные показатели получают делением одной величины на другую, которая принимается за базу сравнения. Выражаются в виде процентов или коэффициентов.
Виды ОВ в АХД: планового задания (отношение плана текущего периода к прошлому), выполнения плана (фактический показатель на плановый), динамики (обычный темп роста - делят показатель текущего периода на предыдущий - бывают базисные и цепные), структуры (отдельной части на целое), координации (соотношение частей целого между собой), интенсивности (процент или коэфф распространения явления в среде, напр. - процент рабочих, служащих, больных и т.п.), эффективности(соотношение с ресурсами или затратами).
22. Сущность средних величин.
Используются для обобщенной количественной характеристики совокупности однородных явлений по определенному признаку (напр - средняя з/п.) В средней отражаются наиболее общие характеристики всей совокупности по данному признаку одним числом. С помощью средних можно сравнивать разные районы по урожайности, уровню з/п, и т.д. Виды в АХД. Среднеарифметические простые a = (x1+x2+……xn)/n. Среднеарифметические взвешенные. В общем виде a=(q1x1+q2x2+….+qnxn)/q1+q2+…qn) (если показатели взяты например за неравные промежутки времени, т.е: если выпуск продукции в месяцах первого квартал 5 у.е. , второго - 7.у.е. , а оставшейся части (полгода) - 8, то ср. взвеш в месяц считается как 3*5+3*7+6*8 и разделить это на 12 (месяцев в году). Или если есть 3 таможни. Численность 44, 67, 34 чел соответственно. Проверяют деклараций - 500, 700 и 600. Если посчитать декл на чела используя взвешенную - получим (44+67+34)/(500+700+600). Среднегармонические a = n/(1/x1+1/x2+…1/xn) Среднегеометрические g =(x1x2x3….xn)^1/n. Среднеквадратические q =[((x1)^2+(x2)^2+…(xn)^2)/n]^1/2. При использовании средних в АХД следует учитывать, что они дают обобщающую характеристику явлений, основываясь на массовых данных. В этом случае их сила и недостаток. Иногда за общими средними скрываются очень плохие единичные результаты и не видны достижения передовиков производства! Поэтому, раскрывая значение средних, их нужно иногда дополнять среднегрупповыми и даже единичными показателями.
23. Сущность приема сравнения.
Сущность- оценка исследуемого объекта через другой аналитический объект. Виды: 1) Сравнение плановых и отчетных показателей для оценки степени выполнения плана. 2) Сравнение фактических и нормативных показателей для выявления резервов и проведения контроля за затратами. 3) Сравнение фактических показателей с показателями прошлых лет для определения тенденций. 4) сравнительный показатель анализируемой организации с данными передовой организации для поиска резервов. 5) Сравнение показателей аналогичной организации или организации со средними данными по району, зоне, управлению. 6) Сравнение различных вариантов управленческих решений с целью выбора наиболее оптимального из них. 7) Сравнение результатов деятельности о и после влияния какого – либо фактора для выявления резервов.
