
- •20. Принципы организации поиска и подсчета резервов и методика подсчета и обоснования величины резерва.
- •Источнткт информациии:
- •Официальные, хозяйственно-правовые документы и т.Д.
- •29. Анализ производительности труда
- •30 Анализ фонда оплаты труда и прочих средств, направляемых на потребление
- •31 Анализ результатов социального развития организации
- •32 Анализ использования основных средств(задачи, этапы,источники иформации,объекты, осн.Показатели, используемые методики)
- •33 Анализ результатов технического состояния и развития производства
- •34 Оценка резервов выпуска продукции за счёт улучшения использования основных средств.
- •35. Анализ обеспеченности основными средствами, эффективность использования основных средств
- •36. Анализ использования технологии и производственной мощности предприятия, источники технической перевооруженности производства и обновления основных средств.
- •37. Анализ использования материальных ресурсов предприятия
- •38. Оценка резервов повышения эффективности использования материальных ресурсов.
- •39.Анализ состояния запасов
- •41. Определение резервов снижения себестоимости продукции
- •43.Анализ себестоимости важнейших видов изделий, анализ прямых и косвенных затрат
- •44.Анализ финансовых результатов (задачи, объекты, этапы, источники инфо, основные показатели, используемые методики)
- •45. Оценка резервов увеличения суммы прибыли и рентабельности
- •46.Анализ состава и динамики балансовой прибыли, оценка плана по прибыли, факторы формирования прибыли, анализ результата от реализации, анализ соотношения «издержки-объем-прибыль»
- •Анализ финансовых результатов от реализации продукции, работ и услуг
- •Анализ налогов из прибыли
- •Анализ формирования чистой прибыли
- •53. Анализ инвестиционной привлекательности предприятия.
1. Предмет и объекты АДФХДП, его содержание и задачи.
Предметом анализа и диагностики (АиД)явл. комплексное изучение хоз. деятельности ор-ции с различной формой собственности, направленное на реализацию гл. задач и ее эффективности, отражаемой в системе показателй бизнес плана, учета и отчетности и прочих источников ин-фо. Объектами АХД явл. эконом. рез-ты хоз. деятельности (себестоимость, использ. матер. ресурсов, использ. труд. ресурсов, фин. результаты про-ва, и т.д.). Задачи: 1) повышение научно-эконом. обоснованности бизнес планов и нормативов (в процессе их разработки).Без глубокого и экон. анализа рез-ов деятельности предприятия за Прош. годы и без обоснованных прогнозов на перспективу, без изучения закономерностей развития экономики предприятия, без выявления имевших место недостатков и ошибок нельзя разработать научно обоснованный план, выбрать оптимальный ваиант управленческого решения. 2)объективное и всестороннее изучение по данным учета и отчетности выполнение установленных бизнес-планов и соблюдение нормативов по кол-ву, качеству и структуре выпущенной продукции, выполненных работ и услуг.В торговле основное внимание обращается на объем оптового и розничного товарооборота, на его ассортиментную структуру, на соотношение элементов товарного баланса, качество торг. обслуживания населения. 3) Опред. эконом. эффективности использования трудовых, матер, производственных и финансовых ресурсов. 4)Контроль за осущ. требований коммерческого расчета и оценка конечных фин. рез-ов. Правильная оценка соблюдения принципов коммерческого расчета и фин. рез-ов требует подразделения факторов, влияющих на исследуемые показатели, на зависящие и независящие от предприятия. 5) Выявление и измерение внутр. резервов на всех стадиях производственного процесса. Действительная полезность экон. анализа состоит в выявлении неиспользованных резервов на всех стадиях производственного процесса. Повышение темпов развития экономики непосредственно зависит от того, приведены ли в действие все имеющиеся в хоз. резервы, соблюден ли непреложный принцип режима экономии-достижение наибольших рез-ов с наименьшими затратами. 6) Обоснование и испытание (проверка) оптимальности УР. Успех хоз. деят. на всех ступенях управленческой иерархии непосредственно зависит отур. рук-ва, от своевременности принимаемых УР. Принять правильное УР, выявить его рациональность и эффективность можно лишь на основе предварительного эконом. анализа.
2.Виды анализа, его роль в управлении производством.
В основе любого анализа д.б. классификационный признак, позволяющий объеденить основ. задачи по данному признаку. Виды: 1. По задачам аналитических исследований: -предварительный, направлен на опред. обоснованности и напряженности БП, -контроль хода выполнения БП, -оценка рез-ов деятельности, -выявление резервов и путей их мобилизации, -опред. базы для последующего планирования. 2. По времени проведения и характеру принимаемых решений: -предварительный, до осущ. хоз. операций, для обоснования УР, плановых заданий, прогноза ожидаемых рез-ов, -оперативный, самый нужный, необходимый, -последующий (мертво-рожденный), после завершения хоз. операций, для котроля выполения плана, выявления неиспользуемых резервов, объективной оценке рез-ов деят. предприятия. 3. По аспектам исследования: - технико-эконом, в натур. еденицах, делают специалисты (начальники цехов), -фин-экон, в основе стоимость. 4. По преобладающему приему выявления резервов: - сравнительный, -функционально-стоимостной, в его основе минимизация затрат на опред. функцию.Возник в России, -многофакторный, на основе использования матем. методов и ЭВМ. 5. По изучаемым объектам: раб. место-звено-цех-производство-само изделие(затраты на него). -сплошной, -комплексный. 6. По субъектам анализа (кто производит): фискальные органы(налоговая, фон соц. страхования), управленцы на предприятии, акционеры, инвесторы, статистики, обществ. организации(профсоюзы, зав. и независимые). 7. По широте изучаемых вопросов: -полный (комплексный), рассматривает все стороны деят. предприятия, -тематический (целевой) решается опред. цель, сторона деят. пред-тия (более скоротечный). 8. По периодичности проведения и охвату изучаемых явления: -д.б. систематически- начиная со смены, недельный, квартальный и т.д. до n-лет, -единовременный. 9. По способу формирования и обработки ин-фо: -в ручную, -анализ, выполняемый на тех. срествах с ручным вводом исходной ин-фо, -анализ, выполняемый на тех. средствах с автоматизированным вводом исходных данных. Анализ хоз. деят. занимает одно из центральных мест в системе управл. пред-тием. Эта система состоит: планирование-учет и контроль-анализ хоз. деят. Анализ хоз. деят. явл. связующим звеном м/д учетом и принятием УР. В процессе его учетная ин-фо проходит аналитическую обработку: проводится сравнение достигнутых рез-ов деят с данными за Прош. периоды времени, с показ. др. пред-тий, опред. влияние разнообразных факторов нарез-ты хоз. деят, выявляются недостатки, ошибки и др. С помощью анализа хоз. деят. достигается осмысление, понимание ин-фо. И уже на основе рез-ов анализа разрабатываются УР. 1 этап: планирование (изучается потребность и ресурсы) – 2 этап БУ (статистический учет, оперативный учет). БУ дает факт. ин-фо – 3 этап: Эк. анализ (Что повлияло на то, что мы находимся на данном этапе?) – 4 этап:УР (кто занимается анализом, тот и принимает УР).
3. Принципы и метод АДФХДП, его характерные черты.
Принципы: 1. приоритет качественно теоретико-полит. анализа перед качественным, конкретно эконом. анализом. 2. Комплексность. Все надо рассматривать как комплекс. 3. Системность. Производить анализ нужно систематически, пр. ка-й квартал, нужно сравнивать, сопоставлять. 4. Действенность и оперативность. Чем быстрее и оперативнее, тем больше рез-ат и наоборот. 5. Демократизация анализа и диагностики – труд. коллектив д. участвовать в анализе, т.к. все знают в орг-ции и могут дать рекомендации (пр. в Японии). Методология –наука о методах. Метод-характерное для опред. науки способ ее познания. К-я наука д. иметь свой метод. Для экон. анализа хар-но: 1. Комплексность, 2. Системность. Анализ взаимосвяз. с др. науками, базируется на диалектическо-материализме (все находится в движении). К-й хоз. процесс явл. совокупностью его составляющих элементов. Действует з-оны: «Единства и борьбы противоположности», «Отрицание отрицание». Эк. анализ предполагает изучение как полит. так и качественных хар-ик (числ-ть, кол-во матер. качество: материалоемкость, фондоотдача и др). Метод анализа – системный, комплексный подход к изучению рез-ов деятельности хозяйствующего субъекта, выявлению и измерению противоречивого влияния на них отдельных факторов, обощению материалов анализа в виде выводов и рекомендаций на основе обработки специальными приемами всей имеющейся ин-фо о рез-тах этой деят.
4. Методика комплексного АДФХДП: разработка системы взаимосвязанных аналитических показателей.
Методика – совокуп. спец. приемов и способов комплексного исследвания хоз. процессов. Началом и наиболее важным этапом эк. анализа явл. опред. взаимосвязи м/д показ. и факторами, к-е на него действуют. Факторы – переменные величины, хар. условия в ко-х совершаются хоз. процессы и причины, под влиянием к-х измен. исследуемый показ (установление причинно-следственных связей). при установлении схемы связи нужно иметь в виду: -что они не явл. постоянными (могут меняться), -не следует путать схему связи с формулой исчисления . ПР труда=ВП/Ч (увел. произ-ть труда и как рез-ат будет увел. выпуск про-циии). А=b*c*d*k, A-исслед. показ, b,c,d,k –факторы. Факторы не постоянны, они могут меняться. Все рассматривается как комплекс.
5.Организация аналитической работы и оценка потенциала предприятия.
Централизованная – вся ин-фо собирается в одном отделе, но единой методике. Обрабатывают тоже по единой методике. Далее ин-фо поступает рук-лю, к-ый принимает УР. «-» д. сидеть чел, к-й все д. знать. Децентрализованная – т.е. к-ый отдел анализирует свою деятельность, не увязан с общами рез-ми деятельности. «+» к-ый анализирует то, что знает. Этапы проведения анализа: 1.Постановка цели и объекта анализа. Распоряжение или приказ на проведение анализа (от рук-ля). 2. Общее ознакомление с объектами анализа и составление предварительного палана и согласование его с рук-лем. Опред. круг источников ин-фо и исполнителей. 3. Подбор ин-фо, проверка ее на качество и достоверность. Выбор методики проведения анализа. 4. Непосредственное проведение аналитической работы. 5. Подведение итогов анализа (в виде аналитической записки). 6. Разработка прак. предлож (эк, тех, организационных) по мобилизации выявленных резервов, ликвидации выявленных недостатков. Данные прак. предлож. д. содержать: -конкретное мероприятие, -исполнителя, -сроки исполнения, -затраты и источники их покрытия (прибыль, себ-ть).
6. Информационное обеспечение проведения анализа и диагностики деятельности предприятия.
При эк анализе использ источники: 1) Учетные (фин-бух отчетность (ФБО): - баланс Ф1, - Отчет о прибылях и убытках, - Приложен (Ф3 о движ капитала и резервов), - ПБУ, - Аудиторское заключение (для ОАО, все кред банки), - пояснительная записка. 2). Данные бизнес плана. 3). Техническая документация. 4) Рез-ты спец наблюдений. 5). Хоз-правовые документы (приказы, распоряж рук-ля, договоры…) Все перечисленные докум. должны быть проверены на их достоверность. Предварительная проверка: 1) Формальная – арифметическая проверка, - реквизиты,- преемственность данных, - проверка форм на взаимоувязку (согласованность), Увязки бывают 1. Простые – 1 и тот же показатель содержится в 2-х или нескольких формах, 2. Сложные – когда между разл показателями содерж в разных формах соблюд опред связь, обычно балансовая. 2). Ревизионная – когда возникает необходимость убедиться в к-либо данных, правильность начисления амортизации разл оценки материалов способами оценки материалов.
7. Понятие, типы и задачи факторного анализа. Классификация факторов в АХД.
Факторный анализ - методика комплексного и системного изучения и измерения воздействия факторов на величину результативного показателя. Типы: 1. Детерминированный (функциональный) – результативный показатель представлен в виде произведения, частного или алгебраической суммы
факторов.2. Стохастический (корреляционный) – связь м/ду результативным и факторными показ. явл. неполной или вероятностной. 3. Прямой (дедуктивный) – от общего к частному. 4. Обратный (индуктивный) – от частного к общему. 5. Одноступенчатый и многоступенчатый. 6. Статический и динамический. 7. Ретроспективный и перспективный. Этапы факторного анализ: 1 этап. Отбор факторов. 2 этап. Класс-ция и систематизация факторов. 3 этап. Моделирование взаимосвязей м/ду результативным и факторными показателями. 4 этап. Расчет влияния факторов и оценка роли каждого из них в изменении величины результативного показателя. 5 этап. Практическое использование факторной модели (подсчет резервов прироста результативного показателя). Классификация и систематизация факторов: 1.по своей природе: - основные;- второстепенные; 2.по степени воздействия на результаты: - основные, - второстепенные; 3. по отнош. к объекту исследования: - внутренние; - внешние; 4.по зависимости от коллектива: - объективные; - субъективные; 5. по степени распространенности: - общие; - специфические; 6.по времени действия: - постоянные; - переменные; 7. по хар-ру действия: - экстенсивные; - интенсивные; 8. по св-ам отражаемых явлений: - количественные;
- качественные; 9.по своему составу: - сложные;- простые; 10. по ур. соподчиненности: - первого порядка;- второго порядка; - и т.д. 11. по возможности измерения влияния: - измеримые;- неизмеримые.
8. Систематизация факторов. Детерминированное моделирование и преобразование факторных систем.
Системный подход в АХД вызывает необходимость взаимосвязанного изучения факторов с учетом их внутренних и внешних связей, взаимодействия и взаимоподчиненности, что достигается с помощью их систематизации (создание факторной системы). По хар-ру взаимосвязи м/ду показ. различают методы детерминированного и стохастического факторного анализа. Детерминированный факторный анализ представляет собой методику исследования влияния факторов, связь которых с результативным показателем носит функциональный характер. Основ. свойства детерминированного подхода к анализу: - построение детерминированной модели путем логического анализа; - наличие полной (жесткой) связи между показателями; - невозможность разделения результатов влияния одновременно действующих факторов, которые не поддаются объединению в одной модели; - изучение взаимосвязей в краткосрочном периоде. Моделирование - процесс представления исследуемого показателя с факторами, которое передается в форме конкретного математического уравнения. Детерминированные схемы связи (жестко-функциональная зависимость м/д исслед. показ. и факторами, а так же строгое соответствие). Это связи: - аддитивная – заключ. в том, что исслед. показ. рассматривается как алгераическая сумма факторов А=b+c+d+k. Пр: Себ-ть проции=производ затраты (20 счет)+затраты связ. с реализ (44 счет), Цена пред-тия=производ. затраты+затраты, связ. с реализ, +R. – Мультипликативная схема – исслед. показ. представляет собой цепь, состоящую их 2-х или нес-ких факторов сомножителей А=b*c*d*k. Пр: ВП труд. рес = П*q*Ч *bчас (П –чесл-ть раб, сред. год; q – кол-во дней, отрад. 1 рабочим = об. кол-во чел.дней/сред. год. числ-ть раб-ов; Ч-сред.продолжительность раб смены 1 раб-ка = общ. кол-во отработ чел. часов/сред. сумму чел. дней; bчас-часовая выработка, сколько про-ции вырабатывается в час). При мультипликативной схеме связи нужно: 1. произведение любых 2-х рядом расположенных сомножителей д. представлять собой эк. осмысленную величину (показ). 2. Из 2-х показ. в паре факторов сомножителей один рассматривается как количественный, а др. как качественный. 3. При построении данной схемы числитель первой дроби явл. знаменателем последующей дроби (если такое не соблюдается, то формула не верна) – основ. правило. – Комбинированная, вкл. в себя элементы аддитивной и мультипликативной схем связи. Пр: ВП тр=П* q*(Ч урочные+внеурочные часы)* bчас. Для изучения зависимости между показателями и количественного измерения множества факторов, повлиявших на результативный показатель, приведем общие правила преобразования моделей (моделирования) с целью включения новых факторных показателей. Моделирование мультипликативных и аддитивных моделей осущ. за счет разложения одного из факторных показателей на его сомножители: A= a+b; b=c+d; A=a+c+d или A=a∗b; b=c∗d; A= a∗c∗d. Степень детализации и расширения модели зависит от цели исследования, а также от возможностей детализации и формализации показателей в пределах установленных правил. Кратные модели преобразуются: 1. Удлинение. Для детализации обобщающего факторного показателя на его составляющие, которые представляют интерес для аналитических расчетов, используют прием удлинения факторной системы. А=a/b, а=а1+а2+а3.; А = a1/b+ a2/b+a3/b= A1+A2+A3. 2.Формальное разложение. A=a/b=a/b1+b2+b3, b=b1+b2+b3. 3. Расширение. Для выделения некоторого числа новых факторов и построения необходимых для расчетов факторных показателей применяют прием расширения факторных моделей. При этом числитель и знаменатель умножаются на одно и тоже число. A=a/b+=a*c/b*c=a/c*c/b=A1*a2. 4.Сокращение. Для построения новых факторных показателей применяют прием сокращения факторных моделей. При использовании данного приема числитель и знаменатель делят на одно и то же число. A=a/B=(a/c)/(b/c)=A1/A2. Процесс моделирования сложный и ответственный момент. От реальности и точности моделей зависят конечные рез-ты анализа. Детализация в факторном анализе во многом опред-ся числом факторов, влияние к-ых можно кол-ые оценить, поэтому большое значение в анализе имеют многофакторные мультипликативные модели. В основе их построения лежат след. принципы: - место каждого фактора в модели д. соответствовать его роли в формир-ии результативного показателя; - модель д. строиться из двухфакторной полной модели путем последовательного расчленения факторов, как правило качественных, на составляющие; - при написании формулы многофакторной модели факторы д. располагаться слева направо в порядке их замены. Построение факторной модели – первый этап детерминированного анализа. Далее опред. способ оценки влияния факторов.
9. Использование экономико-математических методов моделирования в АХД.
1. Графический метод. Эти методы связаны с геометрическим изображ. функциональной зависимости при помощи линий на плоскости. Графики используются для быстрого нахождения значения ф-ций по соответствующему значению аргумента, для наглядного изображения функцион-х зависимостей. В эконом. анализе применяются почти все виды графиков: диаграммы сравнения, диаграммы врем. рядов, кривые распределения. Особенно широко распространены диаграммы сравнения – для сравнения отчетных показ. с плановыми, предшествующих периодов и передовых пред-тий. Для наглядного изображ. динамики эк. явлений использ. диаграммы вр. рядом. С помощью координационной сетки строятся графики зависимости (пр: ур. издержек от объема произвед. и реализ. про-ции). В системе осей координат изображение показ. влияние различных факторов на тот или иной показ. Особое место занимают сетевые графики. Основ. элементы сетевого графика: события, работа, ожидание, зависимость. 2.Метод корреляционно-регресивного анализа широко испол-ся для опред. тесноты связи м/ду показателями не находящимися в функциональной зависимости, т.е. связь проявляется не в каждом отдельном случае, а в опред. зависимости. С помощью корреляции решаются задачи:· составляется модель действующих факторов (уравнение регрессии);· дается кол-ная оценка тесноты связей (коэффициент корреляции).Корреляция – статистическая взаимосвязь 2-х и более случайных величин (либо величин, к-е можно с некоторой допустимой степенью точности считать таковым). Изменение 1 или не-ких из этих величин приводят к систематическому измен. др или др. величин. Регрессионный (линейный)-статистический метод исследования зав-ти м/д зависимой переменной Y (наз. критериальной) и 1 или не-ми независимыми переменными X1, X2 (наз. их регрессорами). 3. Метод линейного программирования применяются для реш. многих экстремальных задач, с ко-ми довольно часто приходится иметь дело. Реш. таких задач сводится к нахождению крайних значений (max или min) нек-ых ф-ций переменных величин. Линейное программирование основано на реш. системы лин. уравнений, когда зави-ть м/д изучаемыми явлениями строго функциональна. Пр. исчисляется оптимальная общая произ-ть машин (при заданном ассортименте про-ции), решается задача рационального раскроя материала (с оптимальным выходом заготовок) и пр.4.Метод динамического программ-ния применяется при реш. оптимизационных задач, в к-х целевая ф-ция или ограничения, или же первое и второе одновр-но хар-ся Нелин. зависимостями. Признаками нелинейности явл. наличие переменных, у к-х показ степени отличается от 1, в также наличие переменной в показ. степени, под корнем, под знаком логарифма. Пр: эк. эффективность про-ва возрастает или убывает непропорционально измен. маштабов про-ва; величина затрат на про-во партии деталей увел. в связи с увел. размеров партии, но не пропорционально им. 5. Матем. теория игр – матем. метод изучения оптимальных стретегий в играх. Игра-процесс в к-м учавствуют 2 и более сторон, ведущих борьбу за реализ. своих интересов. К-я из сторон имеет свою цель и использует некотурую стратегию, к-я может вести к выйграшу или пройграшу, в зав. от поведения др. игроков. 6. Матем. теория массового обслуживания – впервые применялась в телефонном обслуживании, а затем и в др. областях хоз. деят. Метод изучает статистические закономерности поступления требований и на основе вырабатывается реш, т.е. такие хар-ки при к-х затраты вре. ожидания в очереди, с одной стороны, и на простой канал обслуживания – с др. стороны, были бы наименьшими. Эта теория – раздел исследования операций, к-й рассматривает разнообразные процессы в экон, как процессы обслуживания, т.е. удовлетворение запросов, заказов. 7. Матричные методы анализа, основанные на лин-й и векторно-матричной алгебре, применяются для изучения слож. и высокоразмерных структур как на отраслевом ур, так и на ур. пре-тий и их объединений. 8. Эвристические – наука изучающая твор. деят, методы, использ-е при открытии нов. концепции, идей, взаимосвязей м/д объектами и совокуп. объектов, а также методики процесса обучения. Позволяют ускорить процесс решения задачи (мозговой штурм)
10. Индексной метод анализа, индексы.
Индексный метод основывается на относительных показателях, выраж-их отношение ур. данного явления к его уровню, взятому в качестве базы сравнения. Сущность индексного способа в том, что размер влияния к-го фактора опред. изолировано путем умножения абсолют. отклонения по данному фактору на величину всех др. факторов сомножителей, причем используемые ранее факторы принимаются в отчетном значении, а не использ. в базисном (к-е наход. слева от рассмот. фактора-отчет знач, справа-базисное). Мощным орудием сравнительного анализа экономики явл. индексы. Индекс - это статистический показ, представляющий собой отнош. двух состояний к-либо признака. С помощью индексов проводятся сравнения с планом, в динамике, в пространстве. Индекс называется простым (синонимы: частный, индивидуальный), если исследуемый признак берется без учета связи его с другими признаками изучаемых явлений. Простой индекс имеет вид: ip=р1/р0, где p 1 и p 0 - сравниваемые состояния признака. Индекс наз-ся аналитическим (синонимы: общий, агрегатный), если исследуемый признак берется не изолированно, а в связи с др. признаками. Аналитический индекс всегда состоит из 2 компонент: индексируемый признак р (тот, динамика кот-го исследуется) и весовой признак q. С помощью признаков-весов измеряется динамика слож. экон-го явления, отдельные элементы кот-го несоизмеримы. Простые и аналитические индексы дополняют друг друга.
Iр=Сумма р1q1/сумма p0q1 или Ip=cумма p1q0/сумма p0q0, где q 0 или q 1 - весовой признак. С помощью индексов в анализе фин-хоз. деят. решаются основные задачи: -оценка изменения уровня явления (или относительного изменения показателя); -выявление роли отдельных факторов в изменении результативного признака; -оценка влияния измен. структуры совокупности на динамику. Центральной проблемой при построении аналитических индексов явл. проблема взвешивания. Решая ее, аналитику необходимо сначала выбрать сам весовой признак, а затем - период, на уровне которого берется признак-вес. 1 из этих задач решается путем отыскания системы связанных признаков, произведение кот-ых дает экономически понятный показатель Что касается 2 задачи, то научного обоснования выбора периода весов не существует, в каждом конкретном случае аналитик делает это исходя из задач анализа. Индексы, взвешенные на базовые (q0) или отчетные (q1) значения, имеют разный вид и по-разному могут интерпретироваться. Признак, непосредственно относящийся к изучаемому явлению и характеризующий его кол-ную сторону, назыв-ся первичным или количественным. Первичные признаки объемные, их можно суммировать. Примерами таких признаков явл. численность работающих на предприятии (Ч), величина основных средств (ОС) и т.д. Признаки, относящиеся к изучаемому явлению не непосредственно, а через один или несколько др. признаков и хар-щие качественную сторону изучаемого явления, наз-ся вторичными или качественными. Отличительными особенностями вторичных признаков явл. то, что это всегда относительные показатели, их нельзя непосредственно суммировать в пространстве (исключение - суммирование при расчете нек-ых статистик, например, коэф. регрессии, корреляции и др., когда экон. природа показателя не принимается во внимание). В качестве примера - показатели сред. з/пл, рентабельности и т.п. В анализе выделяют вторичные признаки первого, второго и более высоких порядков. Вторичный признак п-го порядка получается дальнейшей детализацией вторичного признака (n-l)-гo порядка. Связь признаков разных порядков можно проиллюстрировать на примере: Сущ. правило опред. периода для признака-веса: при построении аналитических индексов по вторичным признакам рекомендуется брать веса на уровне отчетного периода, а по первичным - базисного, т.е. Это обусловлено приоритетностью качественных показателей перед кол-ыми: практ. интерес представляет опред. экон-го эффекта от изменения качественного показателя, полученного в отчетном, а не в базисном периоде. Именно этот подход закладывается при реализации метода цепных подстановок в двухфакторных мультипликативных моделях (в многофакторных моделях привлекается еще и понятие вторичности n-го порядка).
11.Способы сравнения в анализе, многомерные сравнения, способы приведения показателей в сопоставимый вид.
Сравнение – научный метод познания, когда неизвестное (изучаемое) явление, показатель сопоставляются с уже известными (изученными ранее) для выявления общих черт или отличий между ними. Ситуации, в кот-ых используется метод сравнения: 1. Сопоставление план. и факт. показателей. Оно может использоваться для: - оценки степени выполнения плана; - для проверки обоснованности план-х показ. (используются факт. показатели за 3-5 лет и сред. данные этих показ. сравниваются с план. показателями текущего года); - для выявления резервов произ-ва (факт. данные об объеме произ-ва и произведенных мероприятиях за год сравнивают с план; если план по к-либо мероприятиям не был выполнен, то это можно рассматривать как неиспользованный резерв увел. произ-ва продукции). - для выявления резервов производства (факт. данные об объеме производства и произведенных мероприятиях за год сравнивают с план; если план по к-либо мероприятиям не был выполнен, то это можно рассматривать как неиспользованный резерв увел. производства продукции). 2. Сопоставление факт. показателей с нормами. Оно необходимо для выявления экономии или перерасходов рес-ов на про-тво продукции. Для оценки эффективности их использования в процессе производства и опред. утерянных возможностей выпуска продукции и снижения себестоимости. 3. Сравнение факт. достигнутых рез-тов с данными прошлых лет. Это дает возможность оценить темпы изменения изученных показателей и опред. закономерности развития эк. процессов на предприятии. 4. Сопоставление показателей анализа предприятия с достижениями науки и передовыми показателями рез-ов работы др. пред-ий позволяет выявить новые возможности производства. 5.Сравнение показ. анализа предприятия со сред. показателями по городу или обл. дают возможность выявить новые возможности производства. Виды сравнительного анализа: - горизонтальный – для опред. отклонений от базового уровня (план, прошлый год, средний и т.д.); - вертикальный – для изучения структуры эк. явлений или процессов; - трендовый – для изучения относительных темпов роста и прироста показателей за ряд лет к ур. базового года, т.е. при исследовании рядов динамики; - одномерный – для сопоставления одного или нескольких показателей одного объекта или нескольких объектов по одному показателю; - многомерный – для сопоставления рез-ов деят. нес-их предприятий (подразделений) по широкому спектру показателей. Он необходим для комплексной оценки рез-ов хоз-я производственных подразделений, предприятий и т.д. При многомерном сравнительном анализе проводится сопоставление рез-ов деят. нескольких предприятий по нескольким показателям. Многомерный сравнительный анализ используется для определения рейтинга каждого предприятия в совокуп. предприятий. Способы приведения показателей в сопоставимый вид. Обяз. усл. сравнительного анализа явл. сопоставимость сравнив-ых показателей, предполагающая: -единство объемных, стоимостных, качественных, структурных показателей; -единство периодов времени, за ко-ые производится сравнение; -сопоставимость усл. производства; -сопоставимость методики исчисления показателей. Способами приведения показ-й в сопоставимый вид явл: нейтрализация воздействия стоимостного, объемного, качественного и структурного факторов путем приведения их к единому базису, а также использование средних и относительных величин, поправочных коэффициентов, методов пересчета и т.д. Пр: для реализации влияния объемного фактора при анализе суммы затрат на произ-во S = Σ (V ∗ S), необходимо плановую сумму затрат пересчитать на факт. объем прои-ва продукции Σ (V1 ∗ S1) и затем сравнить с факт. суммой затрат S1 = Σ (V1 ∗ S1).
12. Способ группировки ин-фо в анализе, использование относительных и сред. величин.
Метод группировки - деление массы изучаемой совокупности объектов на качественно однородные группы по соответствующим признакам. Группировки используются для исследования зависимости в слож. явлениях, хар-ка которых отражается однородными показателями и разными значениями (хар-ка парка оборудования по срокам ввода в эксплуатацию, по месту эксплуатации, по коэф. сменности и т.д.). В анализе используются виды: 1) типологические; 2) структурные – для изучения внут. строения показ, соотношения в нем отд-х частей; 3) аналитические (причинно-следственные) – для опред. наличия, направления и формы связи м/ду изучаемыми показателями. По сложности построения группировки бывают простые и комбинированные. Нельзя строить групповые таблицы по случайному или второстепенному признакам. В АХД используются виды относительных величин: 1.планового задания – отношение планового ур. показателя текущего года к его уровню в прошлом году или к среднему за 3-5 предыдущих лет; 2. выполнения плана – отношение м/ду факт. и план. ур. показателя; 3. динамики – деление величин показателя текущего периода на его ур. в предыдущем периоде (темпы роста или прироста), которые бывают базисными и цепными; 4.структуры – относительная доля (удельный вес) части в общем; 5.координации – соотнош. частей целого м/ду собой; 6.интенсивности – характеризуют степень распространенности, развития какого-либо явления в соответствующей среде; 6. эффективности – соотнош. эффекта с ресурсами или затратами. Сред. величины исчисляются на основе массовых данных о качественно однородных явлениях. Они помогают опред. общие закономерности и тенденции в развитии эк-их процессов. Сред. величины бывают: среднеарифметические (простые и взвешенные), среднегармонические, среднегеометрические, среднехронологические, среднеквадратические и т.д. В анализе необходимо раскрывать содержание сред-х величин, дополняя их среднегрупповыми или индивидуальными показателями.
13. Анализ способом цпной подстановки.
Метод цепных подстановок заключ. в опред. ряда промежуточных значений резуль-ого показателя путем последовательной замены баз-х значений факторов на отчетные. Данный способ основан на элиминировании. Элиминировать – значит устранить, исключить воздействие всех факторов на величину результ-го показателя, кроме одного. Сущность способа заключ. в постепенной замене баз. фактора на факт. и полученное произведение сопоставляется с предыдущим, кол-во постановок в зав. от n-фактора будет т-1, общее отклонение исследуемого показ. д.б. равно кол-ву знач. всех факторов. ПР: алгоритм опред. влияния труд. факторов на измен. выпуска про-ции: ВПо=По*qo*ro*bo, ▲ВПп=П1* qo*ro*bo- По*qo*ro*bo. ▲ВПq= П1* q1*ro*bo- П1*qo*ro*bo. ▲ВПr= П1* q1*r1*bo- П1*q1*ro*bo. ▲ВПb= П1* q1*r1*b1- П1*q1*r1*bo. Т.е. ВП1-ВПо=▲ВПп=▲ВПq=▲ВПr=▲ВПb. «+» способа: - возможность объединять нес-ко факторов в один обобщающий и наоборот: слож. фактор расчленять на более простые (ПР: ВП=Ч*ПРтр, ВПтр=П*q*r*b=П*q*bднев=П*bгод); -расчеты этим способом не сложны, только сначана нужно найти взаимосвязь. «-» в зав. от выбранного порядка замены факторов, рез-ты факторного разложения имеют разные значения. Это связано с тем, что в рез-те применения этого метода образуется некий неразложимый остаток, кот-й прибавляется к величине влияния последнего фактора. На практике точностью оценки факторов пренебрегают, выдвигая на первый план относительную значимость влияния того или иного фактора. Однако сущ. опред. правила, определяющие последовательность подстановки: - при наличии в факторной модели количественных и качественных показателей в первую очередь рассматривается изменение кол-х факторов; - если модель представлена несколькими кол-ми и качественными показателями, то в первую очередь опред. влияние факторов первого порядка, затем второго и т.д. Под количественным факторами при анализе понимают те, кот-е выражают кол-ую определенность явлений и могут быть получены путем непосредственного учета (кол-во рабочих, станков, сырья и т.д.). Качественные факторы опред. внутренние качества, признаки и особенности изучаемых явлений (произво-сть труда, качество продукции, сред. продо-сть раб. дня и т.д.).
14. Анализ способом абсолютных разниц.
Метод абсолютных разниц явл. модификацией способа цепной подстановки. Изменение результативного показателя за счет каждого фактора опред-ся как произведение абсолютного прироста исследуемого фактора на базисную величину факторов, которые находятся справа от него и отчетную величину факторов, расположенных слева от него в модели. ПР: алгоритм расчета выпуска про-ции под влиянием труд. факторов: ВП=П*q*r*b. 1.Опред. влияния измен. сред. год. числ. раб-ов: ▲ВПп=(П1-По) *q*r*b. 2.Измен. сред. кол-ва от сред. отработанных дней ▲ВПq=П1*(q1-qo)*r*b. 3. Измен. сред. продолж-ти раб смены ▲ВПr=П1*q1*(r1-ro)*b. 4. Измен. за счет сред. часовой выработки ▲ВПb=П1*q1*r1*(b1-bo). ВП1-ВПо=▲ВПп=▲ВПq=▲ВПr=▲ВПb.
15.Анализ способом относительных разниц.
Метод относительных разниц также явл. одной из модификацией способа цепной подстановки. Применяется для измерения влияния факторов на прирост результативного показателя в мультипликативных моделях. Он используется в случаях, когда исходные данные содержат опред. ранее относительные отклонения факторных показателей в процентах. Для мультипликативных моделей типа у = а*в*с методика анализа след: находят относительное отклонение каждого факторного показателя: ▲a%=(a1-ao)/ao*100%, ▲b%=(b1-bo)/bo*100%, ▲c%=(c1-co)/co*100%. Опред. отклонение результативного показателя у за счет каждого фактора: ▲Ya=(Yo*▲a%)/100. ▲Yb=((Yo+▲Ya)* ▲b%)/100. ▲Y=((Yo+▲Ya+▲Yb)* ▲c%)/100.
16.Анализ способом пропорционального деления и долевого участия.
DрВ де случаев для опред. величины влияния факторов на прирост результативного показателя м.б. использован этот способ. Используется при изучении аддитивных моделей типа и кратко-аддитивного типа Y=сумма Xi и кратко-аддитивного типа Y=a/(b+c+…+n); Y=(a+b+…n)/k. Когда модеть типа Y=a+b+с, то расчет производится: ▲Ya=▲Yобщ/(▲a+▲b+▲c) *▲a, ▲Yb=▲Yобщ/(▲a+▲b+▲c) *▲b, ▲Yc=▲Yобщ/(▲a+▲b+▲c) *▲c. В моделях кратно аддитивного вида сначала необходимо способом цепной подстановки опред, насколько изменился результативный показ. за счет числителя и знаменателя, а затем произвести расчет влияния факторов второго порядка способом пропорционального деления по вышеприведенному алгоритму. Способ долевого участия: сначала опред. доля кА-го фактора в общей сумме их прироста, которая затем умножается на общий прирост результативного показателя: ▲Ya=▲Ya/(▲a+▲b+▲c) *▲Yобщ, ▲Yb=▲Yb/(▲a+▲b+▲c) *▲Yобщ, ▲Yc=▲Yс/(▲a+▲b+▲c) *▲Yобщ.
17.Анализ интегральным способом и способом логарифмирования.
Интегральный метод применим к мультипликативным, кратным и смешанным моделям. Метод позволяет получать более точные результаты расчета влияния факторов по сравнению с методами цепной подстановки, абсолютных и относительных разниц. Он позволяет достигнуть полного разложения результативного показателя по факторам и носит универсальный характер, т.е. Можно использовать также уже сформированные рабочие формулы: 1. Модель вида Y=a*b. ▲Y(a)=bo*▲a+1/2▲a*▲b, ▲Y(b)=ao*▲b+1/2▲a*▲b. 2.Модель вида Y=a*b*c. ▲Y(a)=1/2▲a*(boc1+b1co)+1/3*▲a*▲b*▲c, ▲Y(b)=1/2▲b*(aoc1+a1co)+1/3*▲a*▲b*▲c, ▲Y(c)=1/2▲c*(aob1+a1bo)+1/3*▲a*▲b*▲c. 3. Модель вида: Y=a/b, ▲Y(a)=▲a/▲b *In | b1/bo|, ▲Y(b)=▲y-▲y(a). 4. Модель вида Y=a/(b+c), ▲Y(a)= ▲a/(▲b+▲c) * In | (b1+c1)/(bo+co)|, ▲y(b)=( ▲y-▲y(a))/ (▲b+▲с) *▲b. ▲y(c)=( ▲y-▲y(a))/ (▲b+▲с) *▲c. Метод логарифмирования применяется для измерения влияния факторов только в мультипликативных моделях. Он обеспечивает высокую точность расчетов. При этом рез-ы не зависят от местоположения факторов в модели. Допол-ый прирост от взаимодействия факторов распределяется пропорционально доле изолированного влияния кА-го фактора на ур. результативного показателя (пропорционально отношениям логарифмов факторных индексов к логарифму результативного показателя). При расчетах используются как натуральный, так и десятичный логарифм.F=x*y*z, ▲Fx=▲Fобщ* lg(x1:xo)/lg(F1:F2), ▲Fy=▲Fобщ* lg(y1:yo)/lg(F1:F2), ▲Fz=▲Fобщ* lg(z1:zo)/lg(F1:F2).
18. Стохастический анализ и его использование в АХД.
Чаше в экономических исследованиях встречаются стохастические зависимости, которые отличаются приблизительностью, неопределенностью. Они проявляются только в среднем по значительному количеству объектов (наблюдений). Здесь каждой величине факторного показателя (аргумента) может соответствовать несколько значений результативного показателя (функции). Например, увеличение фондовооруженности труда рабочих дает разный прирост производительности труда на разных предприятиях даже при очень выравненных прочих условиях. Это объясняется тем, что все факторы, от которых зависит производительность труда, действуют в комплексе, взаимосвязанно. От степени оптимальности сочетания разных факторов будет зависеть степень воздействия каждого из них на величину результативного показателя. Взаимосвязь между исследуемыми факторами и результативным показателем проявится, если взять для исследования большое количество наблюдений (объектов) и сравнить их значения. Тогда в соответствии с законом больших чисел влияние других факторов на результативный показатель сглаживается, нейтрализуется. Это дает возможность установить связь, соотношения между изучаемыми явлениями.
Корреляционная (стохастическая) связь - это неполная, вероятностная зависимость между показателями, которая проявляется только в массе наблюдений. Отличают парную и множественную корреляцию. Парная корреляция - это связь между двумя показателями, один из которых является факторным, а другой - результативным.
Множественная корреляция возникает от взаимодействия нескольких факторов с результативным показателем. Необходимые условия применения корреляционного анализа. 1. Наличие достаточно большого количества наблюдений о величине исследуемых факторных и результативных показателей (в динамике или за текущий год по совокупности однородных объектов). 2. Исследуемые факторы должны иметь количественное измерение и отражение в тех или иных источниках информации. Применение корреляционного анализа позволяет решить следующие задачи: 1) определить изменение результативного показателя под воздействием одного или нескольких факторов (в абсолютном измерении), то есть определить, на сколько единиц изменяется величина результативного показателя при изменении факторного на единицу; 2) установить относительную степень зависимости результативного показателя от каждого фактора. Исследование корреляционных соотношений имеет огромное значение в АХД. Это проявляется в том, что значительно углубляется факторный анализ, устанавливаются место и роль каждого фактора в формировании уровня исследуемых показателей, углубляются знания об изучаемых явлениях, определяются закономерности их развития и как итог - точнее обосновываются планы и управленческие решения, более объективно оцениваются итоги деятельности предприятий и более полно определяются внутрихозяйственные резервы.
19. Экономическая сущность хозяйтсвенных резервов и их классификация.
Слово “резерв” от фр. «reserve», что в переводе «запас», или от лат. «reservere» - “сберегать”, сохранять”. В литературе и практике административно- хоз. деят. термин “резервы” употребляется в двояком значении. Во-первых, резервы - запасы рес-ов (сырья, матер, оборудования, топлива и т.д.), кот-ые необходимы для бесперебойной работы пред-ия. Они создаются на случай доп. потребности в них. Во-вторых, резервы - возможности повыш. эффект-ти производства. Отсюда следует, что резервы как запасы и как возможности повыш. эффект-и производства - это совсем разные понятия и отсутствие четкого разграничения м/ду ними часто ведет к терминологической путанице. Эк. сущность резервов и их объективный характер м.б. правильно раскрыты на основе всеобщего закона экономии времени. Экономия времени с общественной точки зрения выражается в сокращении затрат живого и овеществленного труда, т.е. в более рацион-ом использовании матер-х и труд. ре-сов. Постоянная экономия раб. времени как объективный процесс в развитии общес-го произв-ва представляет собой природу возникновения резервов. Т.о, эк. сущность резервов увеличения эффективности прои-ва состоит в наиболее полном и рацион. использовании все возрастающего потенциала ради получения большего количества высококачественной продукции при наименьших затратах живого и овеществленного труда на единицу продукции. Хоз. резервы класс-тся по разным признакам: 1.внутрихоз. резервам принадлежат те, которые выявляются и м.б. использованы только на исследуемом пред-ии (потери раб. вр. и матер.ресурсов из-за низкого ур. орга-ии и техн-ии произ-ва, бесхозяйственности т.д. 2.По признаку времени: -неиспользованные это упущенные возможности повышения эффективности производства относительно плана или достижений науки и передового опыта за прошедшие промежутки времени, -текущие это упущенные возможности повышения эффективности производства относительно плана или достижений науки и передового опыта за прошедшие промежутки времени, -перспективные рассчитаны обычно на долгое время. Их использование связано со значительными капитальными вложениями, внедрением новейших достижений НТП, перестройкой производства, сменой технологии производства, специализации и т.д.( д.б. комплектными, т.е. сбалансированными по всем трем моментам труда). 3.По хар-ру воздействия на рез-ты произ-тва: экстенсивные(кот-е связаны с использ-м в производстве доп. ресурсов (матер, тр. и др.)) и интенсивные (связаны с наиболее полным и рацион-м использованием имеющегося произво-ого потенциала). 4. Групп-вка резервов по уровню затратоемкости их освоения: -Наименьших затрат требует освоение резервов за счет сокращения потерь сырья и готовой прод-ии. -Использование резервов второй гр. требует значительных затрат, т.к. они связаны с внедрением достижений науки и передовой практики без проведения коренной реконструкции прои-ва. -Третья гр. резервов связана с реконструкцией и тех-им перевооружением прои-ва в связи с использованием новейших достижений НТП. Для освоения таких резервов нужны большие затраты.
20. Принципы организации поиска и подсчета резервов и методика подсчета и обоснования величины резерва.
Принципы организации поиска и подсчёта резервов.
1. Принцип научности
2. Принцип комплексности и систематичности.
3. Принцип предотвращения повторного счета резервов.
4. Обеспечение комплектности, т.е. сбалансированности по трем основным моментам процесса труда (средств труда, предметов труда и трудовых ресурсов)
5. Резервы должны быть экономически обоснованными, т.е. при их подсчете необходимо учитывать реальные возможности предприятия, в расчетная величина этих резервов должна быть подкреплена соответствующими мероприятиями.
6. Принцип оперативности. Чем оперативнее производится поиск резервов, тем более эффективен этот процесс.
7. Поиск резервов необходимо делать планомерно, систематически, ежедневно.
8. Принцип массовости поиска резервов, т.е. привлечение к этому процессу всех работников, развитие и усовершенствование обеспеченных форм экономического анализа.
9. При предварительном определении направлений поиска резервов надо выделять “ведущие звенья” или “узкие места” в повышении эффективности производства
Для того чтобы величина выявленных резервов была реальной, подсчет резервов должен быть по возможности точным и обоснованным. Методика подсчета резервов зависит от характера резервов (интенсивные или экстенсивные), способов их выявления (явные или скрытые) и способов определения их величины (формальный подход или неформальный). При формальном подходе величина резервов определяется без увязки с конкретными мероприятиями по их освоению. Неформальный подход (выявление резервов по сущности) основывается на конкретных оргтехмероприятиях.
Для подсчета величины резервов в анализе хозяйственной деятельности используется ряд способов: прямого счета, сравнения, детерминированного факторного анализа, стохастического факторного анализа, функционально-стоимостного анализа, маржинального анализа, математического программирования и др.
Способ сравнения применяется для подсчета величины резервов интенсивного характера, когда потери ресурсов или возможная их экономия определяются в сравнении с плановыми нормами или с их затратами на единицу продукции на ведущих предприятиях. Резервы увеличения производства продукции за счет недопущения перерасхода ресурсов по сравнению с нормами определяются так: сверхплановый расход ресурсов на единицу продукции умножается на фактический объем ее производства в натуральном выражении (VВПф) и делится на плановую норму расхода (УРпл), или умножается на плановый уровень ресурсоотдачи ( RО): материалоотдачи, фондоотдачи, производительности труда и т.д:
Или Р (увеличение) ВП=(УРф-УРпл)*VВПф*ROпл
Аналогичным образом определяется резерв увеличения выпуска продукции за счет уменьшения затрат ресурсов на единицу продукции в связи с внедрением достижений науки и передового опыта: резерв уменьшения удельных затрат ресурсов умножается на фактический выпуск продукции и делится на возможный удельный расход ресурсов на единицу продукции с учетом выявленного резерва его снижения, или умножается на возможный уровень ресурсоотдачи:
или Р(увеличение)ВП=((УРф-УРпл)*VВПф)*ROпл
Для определения величины резервов в анализе хозяйственной деятельности используются способы детерминированного факторного анализа: цепной подстановки, абсолютных разниц, относительных разниц и интегральный метод. Например, если объем валовой продукции представить в виде произведения количества рабочих и производительности труда (ВП=ЧР*ГВ), что резервы увеличения объема производства продукции за счет увеличения численности рабочих, используя способ абсолютных разниц, можно подсчитать по формуле:
Р↑ВПчр=(ЧРв-ЧРф)*ГВф,
а за счет производительности труда:
Р↑ВПгв=(ЧРв-ЧРф)*ЧРв,
Этот же расчет способом цепной подстановки:
ВПф=ЧРф*ГВф; ВПусл=ЧРв*ГВф; ВПв=ЧРв*ГВв;
Р↑ВПобщ=ВПв-ВПф; Р↑ВПчр=ВПусл-ВПф; Р↑ВПгв=ВПв-ВПусл;
Способом относительных разниц: Р (увеличение)ВП чр=(ВПф*Р(увеличение)ЧР %)/100, Р(увеличение)ВПчр=(ВПф*Р(увеличение)ЧР%)*Р(увеличение)ГВ%/100
Интегральным способом:
Р↑ВПчр=Р↑ЧР*1/2(ГВф+ГВв);
Р↑ВПгв=Р↑ГВ*1/2(ЧРф+ЧРв).
21. Сущность, задачи и принципы функционально-стоимостного анализа. Под функционально-стоимостным анализом понимается метод комплексного системного исследования функций объекта (изделия, процесса, структуры), направленный на оптимизацию соотнош. м/ду качеством, полезностью функций объекта и затратами на их реализацию на всех этапах жизненного цикла. Осн. теорет-ми источниками ФСА можно считать: теорию систем и метода системного анализа; теорию функциональной орга-ии и методы инженерного анализа; теорию эффективности и методы эк. анализа; теорию орг-ции трудовых процессов и методы активизации творчества. Принципы: I) системном подходе(рассмотрение объекта, как элемента системы более высокого порядка и как системы, состоящей из взаимосвязанных элементов.); 2) функциональном подходе(он в отличие от предметного, к-ый используется в большинстве трад-ных методов снижения затрат, означает, что объект рационализации понимается и совершенствуется не в своей конкретной реальной форме, а как комплекс функций, к-е он выполняет или д. выполнять); 3) принципе соответствия значимости и полезности функций затратам на их реализацию отражает цель ФСА и явл. следствием предыдущего принципа, т.е. развитием функционального подхода.; 4) народнохозяйственном подходе(предполагает обеспечение общественно необходимого качества изделия при обяз. учете затрат на всех этапах его жизненного цикла (проектирования, изготовления, применения, утилизации, сбыта) с позиции их соответствия общественно-необходимому уровню); 5) принципе коллективного творчества предусматривает. Осн. целью ФСА явл:- на стадиях НИР и ОКР - предупреждение возникновения излишних затрат; -на стадиях производства и применения (эксплуатации) объекта – сокращ. (исключение) неоправданных затрат и потерь. С помощью ФСА решаются задачи: 1) снижение материалоемкости, трудоемкости, энергоемкости и фондоемкости объекта; 2) уменьшение эксплуатационных и тран-ых расх; 3) замены дефицитных, дорогостоящих и импортных матер; 4) повыш. производительности труда; 5) повыш. рентабельности изделий; 6) устранений "узких мест" и диспропорций и т.д.
22.Анализ производственных результатов.
Основной задачей промышленных предприятий является наиболее полное обеспечение спроса потребителей высококачественной продукцией. Качество выпущенной и реализованной продукции (работ, услуг) - в дальнейшем - продукции - определяется потребностями рынка, производственно-техническими возможностями предприятия и эффективностью использования его ресурсов.Производственными результатами работы предприятия являются выполнение производственной программы, ассортиментного плана, выпуск продукции (работ, услуг), выработка на единицу вложенных материальных, трудовых и финансовых ресурсов.Реализуя продукцию, предприятие возмещает затраты на ее изготовление и сбыт и получает прибыль, служащую источником технического и социального развития. Несвоевременная реализация продукции наносит ущерб не только производителю, но и предприятиям - потребителям, вызывая нарушения их нормальной деятельности.Анализ производственных результатов проводится по следующим основным направлениям:
- оценка динамики производства и реализации продукции;
- анализ производства продукции по номенклатуре и ассортименту;
- анализ влияния факторов на объем продукции;
- анализ влияния структурных сдвигов на объем продукции;
- анализ ритмичности работы предприятия;
- оценка и анализ конкурентоспособности продукции;
- анализ обновления продукции;
- анализ качества продукции.
Объем производства продукции может выражаться в натуральных, условно-натуральных и стоимостных измерителях. Обобщающие показатели объема производства продукции получают с помощью стоимостной оценки в оптовых ценах. Натуральные показатели используются при анализе объемов производства по отдельным видам однородной продукции. Условно-натуральные применяются для обобщающей характеристики объемов производства продукции. Например, на консервных заводах используется показатель тысяч условных банок, на ремонтных предприятиях - количество условных ремонтов и т. д.Основная информация для анализа производственных результатов содержится в планах экономического и социального развития предприятия, оперативных планах - графиках, формах статистической отчетности №П-1 “Сведения о производстве и отгрузке товаров и услуг”, данных аналитического учета по счетам 46 “Реализация продукции (работ, услуг)”, 45 “Товары отгруженные” и др
23. Анализ качества и конкурентоспособности продукции и услуг. Качество – совокуп. свойств, к-ми д. обладать продукт для удовлетворения потребностей, в фиксированных усл. потребления. Ур. качества-степень полезности услуг, товара. В РФ приняты след. система ур. качества: -Тех. условния д. соответствовать нормам (санитар, безопас), -Гос. стандартам, -Мир. стандартам. Различают обобщающие, индивидуальные и косвенные показатели качества. К обобщающим показателям качества относят: - удельный и качественный вес продукции в общем объеме ее выпуска; - удельный вес продукции, соответствующей мировым стандартам; - удельный вес экспортируемой продукции, в том числе в высокоразвитые промышленные страны; - удельный вес аттестованной продукции. Индивидуальные (конкретные) хар-ют: -тех. эксплуатационные с-ва изделия (мощность двигателя, пробег машины), -надежность и долговечность (какие цвета остаются на одежде, а какие линяют), -технологичность (простота и надежность изготовления), -соотв. эстетическим требованиям (мода), -ур. стандартизации и унификации (одна и та же часть подходит к раз. видам про-ции). Косвенные – штрафы за некачественную продукцию, объем и удельный вес забракованной продукции, потери от брака и т.д (Он делится на исправимый и неисправимый, внутр. (выявленный на предприятии) и внеш. (выявленный у потребителя)). По ряду про-ции имеются доп. показатели: -сорт, -категория в с-х. Качество продукции явл. параметром, оказ-щим влияние на такие стоимостные показ. работы предприятия, как выпуск продукции (ВП), выручка от реализации (В), прибыль (П). Измен. качества затрагивает прежде всего изменение цены и себест-сти продукции, поэтому формулы для расчета будут иметь вид ΔВП=(Ц1-Цо)*VВПК ; ΔВ= (Ц1- Цо)* РПК, ΔП=[(Ц1- Цо)* VВПК] – [(C1- Cо)*РПК], где Цо,Ц1– соответственно цена изделия до и после изменения качества; Со,С1– себест-сть изделия до и после изменения качества; VВПК– кол-во произведенной продукции повышенного качества; РПК– кол-во реал/ продукции повышенного качества.
24.Анализ ритмичности и равномерности работы предприятия. Ритмичность – выпуск продукции в соответствии с графиком в объеме и ассортименте, предусмотренном планом. Ритмичность - равномерный выпуск продукции в соответствии с графиком в объеме и ассортименте, предусмотренных планом. Аритмичность производства продукции влияет на все эк. показатели: снижается качество продукции, растут объем незавершенного прои-ва и сверхплановые остатки гот. продукции на складах, замедляется оборачиваемость оборотных средств пред-ия. За невыполненные поставки продукции пред-ие платит штрафы, несвоевременно поступает выручка, перерасходуется фонд о/тр, растет себес-сть продукции, падает прибыль. Сущ. прямые показатели оценки ритмичности: - коэффициент ритмичности (Крит.). Он определяется (с использованием метода зачета) отнош. факт. (но не выше планового задания) выпуска продукции (или ее удельного веса) - VВП1,0 к плановому выпуску (удельному весу)-VВП0: Крит.=VВП1,0:VВП0; - коэффициент вариации (Квар) опред. как отнош-е среднеквадратичного отклонения от план-х заданий (за сутки, декаду, месяц и т.д.) к среднесуточному (среднедекадному, среднемесячному и т.д) плановому выпуску: Квар=под знаком корня в числителе: сумма от i=1 до n (VВП1,-VВП0)2 в знаменателе n и это делить на VВПо среднее. где n – число суммируемых плановых заданий. - коэффициент частоты выполнения графика рассчитывается соотнош. числа дней, по к-ым график выполнен, и общего числа дней работы; - сумма аритмии. Опред. суммированием по модулю как полож-ых, так и отриц-ых отклонений от графика в %. Косвенными показателями ритмичности явл. наличие доплат за сверхурочные работы, оплата простоев по вине пред-ия, потери от брака, уплата штрафов за недопоставку и несвоевр. отгрузку про-ции и др. В процессе анализа необходимо подсчитать упущенные возможности предприятия по выпуску продукции в связи с неритмичной работой. Для этого используют: а) разность м/ду план. и засчитанным выпуском про-ции; б) разность м/ду факт. и возможным выпуском продукции, исчисленным исходя из наибольшего среднесуточного (среднедекадного) объема прои-тва. В закл. анализа разрабатывают мероприятия по устранению причин неритмичной работы.
25. Анализ резервов роста объема производства и реализации продукции.
Анализ объема производства и реализации продукции.
Целью анализа объема выпуска и реализации продукции является выявление резервов роста объема выпуска продукции, формирование ассортимента реализуемой продукции, расширение доли рынка при максимальном использовании производственной мощности, составление прогноза развития производства.
В чем заключается сущность анализа объема производства и реализации продукции?
Комплексный целевой анализ выпуска и реализации продукции Вы должны осуществлять для анализа конкурентных позиций Вашего предприятия и его способности гибкого маневрирования ресурсами при изменении конъюнктуры рынка.
Объектами анализа являются: показатели объема производства продукции (безубыточный объем, оптимальный объем, максимальный объем), ассортимент и структура продукции, качество продукции, ритмичность производства и реализации, резервы роста объема производства продукции.
В качестве источников информации для проведения анализа объема выпуска и реализации продукции Вы можете использовать статистическую отчетность, а также данные бухгалтерского учета.
Основные источники резервов увеличения выпуска и реализации продукции
Резервы роста производства продукции состоят из трех групп:
За счет улучшения использования трудовых ресурсов:
а) создание дополнительных рабочих мест;
б) сокращение потерь рабочего времени; в) повышение уровня производительности труда.
За счет улучшения использования основных фондов:
а) приобретение дополнительных машин и оборудования;
б) более полное использование их фонда рабочего времени;
в) повышение производительности работы оборудования;
За счет улучшения использования сырья и материалов:
а) дополнительное приобретение сырья и материалов;
б) сокращение сверхплановых отходов сырья и материалов;
в) сокращение норм расходы сырья и материалов на единицу продукции.
Определение величины резервов по первой группе производится следующим образом:РВПкр = РКР ГВф,
РВПфрв = РФРВ ЧВф,
РВПчв = РЧВ ФРВв,
где РВПкр, РВПфрв, РВПчв - резерв роста валовой продукции соответственно за счет создания новых рабочих мест, увеличения фонда рабочего времени в связи с сокращением его потерь и повышения среднечасовой выработки;
РКР - резерв увеличения количества рабочих мест;РФРВ - резерв увеличения фонда рабочего времени;
РЧВ - резерв роста среднечасовой выработки за счет совершенствования техники, технологии, организации производства и рабочей силы;
ФРВв - возможный фонд рабочего времени с учетом выявленных резервов его роста.
По второй группе резервы увеличения производства продукции за счет увеличения численности оборудования (РК), времени его работы (РТ) и выпуска продукции за один машино-час (РЧВ) рассчитывают по формуле:
РВПк = РК ГВф,
РВПт = РТ ЧВф,
РВПчв = РЧВ Тв.
По третьей группе резервы увеличения выпуска продукции исчисляются следующим образом:
а) дополнительное количество j-го материала делится на норму его расходы на единицу i-го вида продукции и умножается на плановую цену единицы продукции. затем результаты суммируются по всем видам продукции:
РВП = (РМj / НРji пл Цi пл)
б) сверхплановые отходы материалов делятся на норму их расхода на единицу i-го вида продукции и умножаются на плановую цену единицы соответствующего вида продукции, после результаты суммируются:
РВП = (РОТХj / НРji пл Цi пл)
в) планируемое сокращение нормы расходы j-го ресурса на единицу i-го вида продукции умножается на планируемый к выпуску объем производства i-го вида продукции, полученный результат делится на плановую норму расхода и умножается на плановую цену данного изделия, после чего подсчитывается общая сумма резерва валовой продукции:
РВП = (РНРji VВПi пл /НРji пл Цi пл).
Резервы увеличения выпуска продукции должны быть сбалансированы по всем трем группам ресурсов. Максимальный резерв, установленный по одной из групп, не может быть освоен до тех пор, пока не будут выявлены резервы в таком же размере и по другим группам ресурсов.
Увеличения выпуска продукции ограничен материальными ресурсами и составляет 3180 млн. рублей. Максимальный резерв выпуск продукции за счет улучшения использования оборудования может быть освоен, если предприятие найдет еще по трудовым ресурсам 1290 млн. рублей, а по материальным ресурсам - 160 млн. рублей.
При определении резервов увеличения реализации продукции необходимо, кроме данных резервов, учесть сверхплановые остатки готовой продукции на складах предприятия и отгруженной покупателям. При этом следует учитывать спрос на тот или другой вид продукции и реальную возможность ее реализации.
26. Анализ маркетинговой деятельности предприятия (задачи, методы, этапы, объекты, источники информации).
Использование инструментария маркетинга в условиях рынка — непременное условие эффективного функционирования предприятия. Маркетинг можно определить как вид деятельности, направленной на удовлетворение потребностей других субъектов рынка посредством обмена. Поэтому, прежде чем решить, что, для кого, в каком количестве производить и по какой цене продавать, предприятию необходимо изучить ( спрос на продукцию, рынки ее сбыта, имеющихся конкурентов, потенциальных покупателей, уровень рыночных цен, оценить доступность необходимых ему материально-технических ресурсов и др. От этого напрямую зависят конечные результаты работы и финансовое состояние предприятия.
В силу сказанного деятельность любого предприятия должна начинаться с маркетингового анализа, основными задачами которого должны быть:
-изучение платежеспособного спроса на продукцию, рынков ее сбыта с целью обоснования плана производства и реализации продукции соответствующего ассортимента и объема;
-анализ ценовой политики предприятия;
-оценка конкурентоспособности продукции предприятия с целью повышения ее уровня.
-анализ спроса на продукцию.Этапы:
Аналитическая работа на предприятии подразделяется на
следующие организационные этапы.
1. Определение субъектов и объектов маркетингового анализа, выбор органи
зационных форм их исследования и распределение обязанно-
стей между отдельными службами и подразделениями.
2. Планирование аналитической работы.
3. Информационное и методическое обеспечение маркетингового анализа
4. Оформление результатов анализа.
5. Контроль за внедрением в производство предложений,сделанных по результатам анализа.