Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Bilety_po_statistike_2011.docx
Скачиваний:
7
Добавлен:
01.03.2025
Размер:
1.9 Mб
Скачать

27. Трудовые ресурсы и экономически активное население: методы подсчета, показатели

Трудоспособное население – все люди, которые способны к труду по возрасту и состоянию здоровья (мужчины от 16 до 59, женщины от 16 до 54). Делится на:

  • трудоспособное население в трудоспособном возрасте

  • нетрудоспособное население в трудоспособном возрасте (инвалиды)

Трудовые ресурсы – часть населения страны, которая фактически занята в экономике или не занята, но способна к труду по возрасту и состоянию здоровья:

  • трудоспособное население в трудоспособном возрасте

  • работающие лица старше трудоспособного возраста

  • работающие подростки

  • иностранные трудовые мигранты

Трудовые ресурсы — это часть населения, способная работать. В ее состав включаются не только экономически активное население, но и другие категории трудоспособных лиц, которые в данный момент не работают и не ищут работу, включая и тех, кто обучается с отрывом производства. ТР

Показатели:

  • Коэффициент естественного пополнение трудовых ресурсов - за счёт подростков, вступивших в трудоспособный возраст; пенсионеры, привлечённые к труду; подростки до 16

  • Коэффициент естественного выбытия трудовых ресурсов – смерть; переход на пенсию, инвалидность; прекращение работы лицами, нетрудоспособного возраста

  • Коэффициент естественного прироста

  • Коэффициент механического пополнение трудовых ресурсов

  • Коэффициент механического выбытия трудовых ресурсов

  • Коэффициент механического прироста

Экономически активное население – часть населения страны, обеспечивающая предложение рабочей силы для производства товаров и услуг (по МОТ это от 15 до 72). Включает две категории: занятые + безработные (те, кто ищет работу и готов приступить к ней незамедлительно). Различают:

  • Население активное в данный период (т.е. в рассматриваемый период) включает в себя всех лиц, которые работали или были безработными в течение короткого периода (например, одной недели или одного дня). Эту категорию называют также рабочей силой. Изменение текущей активности позволяет получить представление о состоянии экономически активного населения на данный момент времени.

  • Обычно активное население включает в себя лиц, чей статус (занятого или безработного) был определен исходя из более длительного времени (например, года)

Показатели:

К занятости = занятые/ ЭА

К безработицы = безработные / ЭА= 1 – К занятости

К ЭА=ЭА/Среднегод числ населения

Иждивенцы = дети + пенсионеры

К пенсии нагрузки = Число пенсионеров/ЭА

К демогр нагрузки = (Пенсионеры + Подростки)/ЭА

К обновления ТР = подростки /ТР

К замещения = Подростки/население в трудосп возрасте

К напряженности на рынке труда = Кол-во безработных/кол-во вакантных мест на рынке труда

28. Классификация трудовых ресурсов. Баланс трудовых ресурсов

Трудовые ресурсы – часть населения страны, которая фактически занята в экономике или не занята, но способна к труду по возрасту и состоянию здоровья

  • трудоспособное население в трудоспособном возрасте

  • работающие лица старше трудоспособного возраста

  • работающие подростки

  • иностранные трудовые мигранты

Классификация:

В силу разноплановости трудовых ресурсов состав работников на предприятиях изучается в следующих направлениях:

  • По отраслевой принадлежности. В зависимости от отраслевой принадлежности подразделений предприятия выделяют персонал основной деятельности или промышленно-производственный персонал и персонал непромышленных организаций.

  • В зависимости от характера участия в производственном процессе рабочих делятся на основных и вспомогательных. Основные рабочие непосредственно заняты в производстве продукции, а вспомогательные обслуживают технологический процесс.

  • По функциям, выполняемым в процессе производства. В зависимости от выполняемых функций работники промышленно-производственного персонала подразделяются на шесть категорий: рабочие, ученики, инженерно-технические работники (ИТР), служащие, младший обслуживающий персонал (МОП) и работники охраны.

Баланс трудовых ресурсов: система взаимосвязанных показателей, состоящая из 2-х разделов:

1. Источники формирования ТР:

  • Трудоспособное население в трудоспособном возрасте

  • Работающие пенсионеры или признанные безработными

  • Работающие подростки

  • Мигранты

2. Распределение трудовых ресурсов:

  • Занято в экономике всего, в т.ч.

  • по отраслям

  • по найму

  • служители религиозных культов и т.д.

  • Учащиеся в трудоспособном возрасте, обучающиеся с отрывом от производства

  • Трудоспособное население в трудоспособном возрасте, не занятое экономической деятельностью или учебой.

Баланс трудовых ресурсов составляется ежегодно, показатели в нем даются в среднегодовом вычислении с распределением по экономическим районам, краям, областям.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]