Решение.

1. Определение среднегодовой выработки рабочего

В=V/Чср

2. Определение среднегодовой выработки рабочего 1-го разряда

В1= К1*В/Кср

3. Определение среднегодовой выработки рабочего 2-го разряда

В2= К2*В/Кср

4.Определение Т

Т=(Тг-Тнр)/Тг

5. Определение Ф

Ф=Чнр/Чср

6. Годовой прирост производительности труда за счет обучения новых рабочих (получения 2-го разряда) рассчитывается по формуле:

П1=(В2 – В1)/В1*Т*Ф*Кп*100 %

Ответ. За счет обучения новых рабочих рост производительности труда составит:

2) за счет повышения квалификации на производственно-технических курсах:

Исходные данные

№ пп	Показатели	Обозначение	Величина
1.	Численность рабочих, повысивших квалификацию, чел. из них: с II на III разряд с III на IV разряд	Чпк Чпк2 Чпк3	7 2 5
2.	Продолжительность повышения квалификации на курсах, дн.	Тпк	63
3	Средняя годовая продолжительность рабочего времени, дн.	Тг	250
4.	Среднесписочная численность персонала, чел.	Чср	175
5.	Объем производства, тыс.руб.	V	40 000
6.	Тарифные коэффициенты: Кдк II разряд III разряд IV разряд	К2 К3 К4	1,126 1,267 1,427
7	Средний тарифный коэффициент Кср	Кср	1,28
8.	Коэффициент постоянства состава кадров	Кп	0,7
9	Относительная продолжительность рабочего периода по приобретенным профессиям, дн.	Т	(Тг-Тпк)/Тг
10.	Доля рабочих, повысивших квалификацию	Ф	Чпк/Чср

Решение.

1. Определение среднегодовой выработки рабочего

В=V/Чср

2. Определение среднего тарифного коэффициента рабочих до повышения квалификации

Кдк = (Кдк_i*Чпкi)/Чпк

3. Определение среднего тарифного коэффициента рабочих после повышения квалификации

Кпк =(Кпкi*Чпкi)/Чпк

4. Определение среднегодовой выработки до повышения квалификации

Вд=(Кдк*В)/Кср

5.Определение среднегодовой выработки после повышения квалификации

Вп =(Кпк*В)/Кср

6.Определение относительной продолжительности рабочего периода по приобретенным профессиям

Т=(Тг-Тпк)/Тг

7. Определение доли рабочих, повысивших квалификацию

Ф=Чпк/Чср

8. Определение годового прироста производительности труда за счет повышения квалификации

П2=(Вп-Вд)/Вд*Т*Ф*Кп*100%,

Вд, Вп – средняя выработка до и после повышения квалификации,

Ф - доля рабочих, повысивших квалификацию,

Кп - коэффициент постоянства состава кадров,

Т - относительная продолжительность рабочего периода рабочих, повысивших квалификацию

Ответ. За счет обучения повышения квалификации рабочих рост производительности труда составит:

3) за счет обучения рабочих вторым и совмещаемым профессиям

Исходные данные

№ пп	Показатели	Обозначе ние	Расчетная формула	Величина
1.	Продолжительность обучения вторым и совмещаемым профессиям, дн.	Тв	-	64
2.	Численность рабочих, обученных вторым и совмещаемым профессиям, чел.	Чв	-	10
3	Средняя годовая продолжительность рабочего времени, дн.	Тг		250
4.	Среднесписочная численность персонала, чел.	Чср		175
5.	Коэффициент постоянства состава кадров	Кп		0,7
6.	Понижающий коэффициент, учитывающий время работы по вторым и совмещаемым профессиям		-	0,1
7.	Относительная продолжительность рабочего периода по приобретенным вторым или совмещаемым профессиям, дн.	Т	(Тг-Тв)/ Тг
8.	Доля рабочих, обученных вторым или совмещаемым профессиям	Ф	Чв/ Чср
9.	Объем производства, млн.руб.	V	40
10.	Тарифные коэффициенты: I разряд II разряд	К1 К2	1,0 1,126
11.	Средний тарифный коэффициент	Кср	-	1,28