- •1)Понятие предпринимательской деятельности её признаки.
- •2)Полная материальная ответственность
- •3)Отношения регулируемые гражданским правом.
- •4) Правовой статус безработного.
- •5)Правовой статус индивидуального предпринимателя.
- •6)Ограниченная дееспособность граждан (Физических лиц)
- •7).Виды предпринимательства. Функции предпринимательства.
- •8)Дисциплина труда.
- •9).Участники гражданских правоотношений.
- •10)Заработная плата.
- •11).Частичная дееспособность граждан (физических лиц)
- •12).Договор. Содержание договора.
- •13).Социальное обеспечение граждан.
- •14).Виды юридических лиц.
- •2.Хозяйственные общества:
- •4)Унитарные предприятия
- •15).Понятие экономических споров их виды.
- •5) Споры с государственными органами.
- •6) Споры о деловой репутации, товарных знаках.
- •16) Время отдыха.
- •17)Трудовой договор и условия его заключения.
- •18) Источники права регулирующие предпринимательскую деятельность в рф.
- •19) Субъекты, объекты, содержание хозяйственных правоотношений.
- •20) Общий порядок заключения договоров.
- •21). Источники гражданского права.
- •22). Увольнение работника.
- •23) Понятие юридического лица и его признаки.
- •1.Это организация.
- •2.Наличие обособленного имущества.
- •3.Способность отвечать по обязательствам своим имуществом.
- •4.Способность выступать в имущественном обороте от своего имени.
- •5.Возможность предъявить иски и выступать в качестве ответчика в суде.
- •24.Полные товарищества.
- •25.Товарищество на вере(коммандитное).
- •26.Общество с ограниченной ответственностью.
- •27.Общество с дополнительной ответственностью.
- •28.Акционерное общество.
- •29.Производственный кооператив(Артель).
- •30)Унитарное предприятие, основанное на праве оперативного управления(казённое).
- •31)Унитарное предприятие, основанное на праве хозяйственного ведения(государственное предприятие).
- •32)Образование юридического лица.
- •33)Прекращение юридического лица.
- •34)Признаки юридического лица.
- •35)Признаки предпринимательской деятельности.
- •36)Способы создания юридических лиц. Учредительные документы.
- •37).Правоспособность юридических лиц.
- •38)Представительства и филиалы юридического лица.
- •39)Создание юридического лица. Лицензирование юридических лиц.
- •40)Порядок управления акционерным обществом. Виды акций.
- •41)Отношения, регулируемые гражданским правом.
- •42) Организационно-правовые формы юридических лиц.
- •43) Общество с ограниченной ответственностью.
- •44)Унитарные предприятия.
- •45.Ликвидация юридических лиц.
- •46) Оформление на работу.
- •47. Трудовая праводееспособность.
- •48. Понятие рабочего времени, его виды.
- •49.Перевод на другую работу. Совместительство.
- •50.Основные права и обязанности работодателя.
- •51.Срочный трудовой договор (контракт) и его содержание.
- •52.Основные права и обязанности работника.
- •53.Источники трудового права.
- •54.Отношения, регулируемые трудовым правом.
- •55.Материальная ответственность.
- •56.Социальное обеспечение граждан
- •57.Прекращение трудового договора.
- •58.Виды административных взысканий.
- •59.Порядок и условия признания гражданина безработным.
- •60.Сверхурочное рабочее время.
- •61.Понятие дисциплины труда. Виды дисциплинарных взысканий.
- •62.Порядок привлечения работника к дисциплинарной ответственности.
- •63.Порядок и условия выплаты заработной платы.
- •64.Понятие и виды времени отдыха.
- •65.Оформление на работу. Испытательный срок.
- •66.Прекращение трудового договора. (см. Вопрос № 57)
- •67.Условия заключения трудового договора.
- •68.Признаки административного правонарушения.
- •69.Административные наказания. (см. Вопрос №58)
- •70) Виды социальной помощи
- •71) Незаконная забастовка
- •72) Понятие забастовки. Право на забастовку
- •73) Разрешение коллективного трудового спора в трудовом арбитраже
- •74) Порядок разрешения коллективного трудового спора с участием посредника.
- •75) Порядок рассмотрения коллективных трудовых споров в примирительной комиссии.
- •76) Понятие коллективного трудового спора.
- •77) Порядок рассмотрения индивидуального трудового спора в суде
- •78) Порядок рассмотрения индивидуального трудового спора в комиссии по трудовым спорам
- •79) Понятие индивидуального трудового спора
- •80) Рассмотрение споров третейскими судами
- •81) Возбуждение и рассмотрение дела
- •82)Производство в кассационной инстанции
- •83) Производство в апелляционной инстанции
- •84) Исковая давность
- •85) Досудебный порядок урегулирования споров
- •86) Форма договора
- •87) Изменение и распоряжение договора.
- •88) Не полная дееспособность граждан (физических лиц).
- •89) Рассмотрение споров в арбитражном суде
- •90) Полностью недееспособные граждане ( физические лица)
13).Социальное обеспечение граждан.
Социальное обеспечение граждан Российской Федерации является государственной системой обслуживания и материального обеспечения их в старости, а также при потере кормильца, частичной или полной потере трудоспособности, в случае болезни.
Право на социальное обеспечение закреплено Конституцией Российской Федерации: она гарантирует каждому социальное обеспечение в случаях, установленных законом.
Им же устанавливаются социальные пособия и государственные пенсии. Эти гарантии социального обеспечения соответствуют положениям международно-правовых актов.
Активно поощряется добровольное соцстрахование, создание дополнительных форм социального обеспечения и благотворительность. Социальное обеспечение осуществляется в самых разных организационно-правовых формах, может проводиться за счет прямых ассигнований бюджетов субъектов Российской Федерации и средств федерального бюджета, однако основной из всех остается государственное социальное страхование.
14).Виды юридических лиц.
Коммерческие Ю.Л. – организации в качестве основной цели свое деятельности преследуют извлечение прибыли а также распределяющие прибыль между участниками.
К ни относятся:
1.Хозяйственные товарищества
А)полные товарищества
Б) товарищества на вере (коммандитные)
2.Хозяйственные общества:
А) общества с ограниченной ответственностью
Б) общества с ограниченно ответственностью
В) акционерное общество
3) Производственные кооперативы
4)Унитарные предприятия
А) основанные на праве хозяйственного ведения
Б) основанные на праве оперативного управления
Некоммерческие Ю.Л. – Организации не имеющие извлечение прибыли в качестве основной цели и не распределяющие полученную прибыль между участниками
К ним относятся:
1)Потребительско кооперативные
2) Общественные и религиозные организации
3) Фонды
4) Законные учреждения
5) Объединение ю.л. в ассоциации и союзы и др.
!Некоммерческие организации могут осуществлять предпринимательскую деятельность лишь по стольку по скольку это служит достижению целей ради которых они созданы.
15).Понятие экономических споров их виды.
Экономические споры - это разногласия возникште между участниками экономической жизни, которыми является юридическое лицо, а также граждане зарегистрированные в качестве индивидуального предпринемателя.
Виды:
1) Предоговорные споры. Они возникают самом начале договорных отношений, когда ещё и договор то сторонами не подписан. Спорят стороны от договорных условиях. От того как эти условия будут определены, потом будет зависеть очень многое.
2) Договорные споры. Эти споры о правах и обязанностях сторон вытекающих из уже
заключенного договора, споры о неисполнении или о неподлежащем исполнении договорных обязательств.
В этих случаях закон даёт право взыскать все убытки, причинённые срывам договорных обязательств или заставить исполнить обязательства в натуре или взыскать долг с учётом процентов.
3) Споры о нарушении прав собственника (законного владельца). В этих спорах истец может требовать либо устранить препятствия в пользовании принадлежащем ему имуществом или истребовать своё имущество у того, кто каким-либо образом завладел им незаконна.
4) Споры связанные с причинением убытков. Убытки могут причиняться как в результате неисполнения договоров так и в случаях когда между сторонами спора договор и не заключался.