- •1)Понятие предпринимательской деятельности её признаки.
- •2)Полная материальная ответственность
- •3)Отношения регулируемые гражданским правом.
- •4) Правовой статус безработного.
- •5)Правовой статус индивидуального предпринимателя.
- •6)Ограниченная дееспособность граждан (Физических лиц)
- •7).Виды предпринимательства. Функции предпринимательства.
- •8)Дисциплина труда.
- •9).Участники гражданских правоотношений.
- •10)Заработная плата.
- •11).Частичная дееспособность граждан (физических лиц)
- •12).Договор. Содержание договора.
- •13).Социальное обеспечение граждан.
- •14).Виды юридических лиц.
- •2.Хозяйственные общества:
- •4)Унитарные предприятия
- •15).Понятие экономических споров их виды.
- •5) Споры с государственными органами.
- •6) Споры о деловой репутации, товарных знаках.
- •16) Время отдыха.
- •17)Трудовой договор и условия его заключения.
- •18) Источники права регулирующие предпринимательскую деятельность в рф.
- •19) Субъекты, объекты, содержание хозяйственных правоотношений.
- •20) Общий порядок заключения договоров.
- •21). Источники гражданского права.
- •22). Увольнение работника.
- •23) Понятие юридического лица и его признаки.
- •1.Это организация.
- •2.Наличие обособленного имущества.
- •3.Способность отвечать по обязательствам своим имуществом.
- •4.Способность выступать в имущественном обороте от своего имени.
- •5.Возможность предъявить иски и выступать в качестве ответчика в суде.
- •24.Полные товарищества.
- •25.Товарищество на вере(коммандитное).
- •26.Общество с ограниченной ответственностью.
- •27.Общество с дополнительной ответственностью.
- •28.Акционерное общество.
- •29.Производственный кооператив(Артель).
- •30)Унитарное предприятие, основанное на праве оперативного управления(казённое).
- •31)Унитарное предприятие, основанное на праве хозяйственного ведения(государственное предприятие).
- •32)Образование юридического лица.
- •33)Прекращение юридического лица.
- •34)Признаки юридического лица.
- •35)Признаки предпринимательской деятельности.
- •36)Способы создания юридических лиц. Учредительные документы.
- •37).Правоспособность юридических лиц.
- •38)Представительства и филиалы юридического лица.
- •39)Создание юридического лица. Лицензирование юридических лиц.
- •40)Порядок управления акционерным обществом. Виды акций.
- •41)Отношения, регулируемые гражданским правом.
- •42) Организационно-правовые формы юридических лиц.
- •43) Общество с ограниченной ответственностью.
- •44)Унитарные предприятия.
- •45.Ликвидация юридических лиц.
- •46) Оформление на работу.
- •47. Трудовая праводееспособность.
- •48. Понятие рабочего времени, его виды.
- •49.Перевод на другую работу. Совместительство.
- •50.Основные права и обязанности работодателя.
- •51.Срочный трудовой договор (контракт) и его содержание.
- •52.Основные права и обязанности работника.
- •53.Источники трудового права.
- •54.Отношения, регулируемые трудовым правом.
- •55.Материальная ответственность.
- •56.Социальное обеспечение граждан
- •57.Прекращение трудового договора.
- •58.Виды административных взысканий.
- •59.Порядок и условия признания гражданина безработным.
- •60.Сверхурочное рабочее время.
- •61.Понятие дисциплины труда. Виды дисциплинарных взысканий.
- •62.Порядок привлечения работника к дисциплинарной ответственности.
- •63.Порядок и условия выплаты заработной платы.
- •64.Понятие и виды времени отдыха.
- •65.Оформление на работу. Испытательный срок.
- •66.Прекращение трудового договора. (см. Вопрос № 57)
- •67.Условия заключения трудового договора.
- •68.Признаки административного правонарушения.
- •69.Административные наказания. (см. Вопрос №58)
- •70) Виды социальной помощи
- •71) Незаконная забастовка
- •72) Понятие забастовки. Право на забастовку
- •73) Разрешение коллективного трудового спора в трудовом арбитраже
- •74) Порядок разрешения коллективного трудового спора с участием посредника.
- •75) Порядок рассмотрения коллективных трудовых споров в примирительной комиссии.
- •76) Понятие коллективного трудового спора.
- •77) Порядок рассмотрения индивидуального трудового спора в суде
- •78) Порядок рассмотрения индивидуального трудового спора в комиссии по трудовым спорам
- •79) Понятие индивидуального трудового спора
- •80) Рассмотрение споров третейскими судами
- •81) Возбуждение и рассмотрение дела
- •82)Производство в кассационной инстанции
- •83) Производство в апелляционной инстанции
- •84) Исковая давность
- •85) Досудебный порядок урегулирования споров
- •86) Форма договора
- •87) Изменение и распоряжение договора.
- •88) Не полная дееспособность граждан (физических лиц).
- •89) Рассмотрение споров в арбитражном суде
- •90) Полностью недееспособные граждане ( физические лица)
11).Частичная дееспособность граждан (физических лиц)
Частично дееспособными принято называть граждан, не достигших 18 лет, т. е. несовершеннолетних.
Несовершеннолетние своими действиями, т. е. самостоятельно, могут приобретать не все, а только определенный круг гражданских прав. Другие же права они вправе приобретать только с согласия родителей, усыновителей или попечителей или же только через сделки, совершаемые от их имени родителями, усыновителями или опекунами. Это зависит от возраста несовершеннолетнего.
Частичная дееспособность малолетних (от 6 до 14 лет)
За несовершеннолетних, не достигших 14 лет (малолетних), сделки могут совершать от их имени только их родители, усыновители или опекуны. Но малолетние в возрасте от 6 до 14 лет вправе самостоятельно совершать:
мелкие бытовые сделки;
сделки, направленные на безвозмездное получение выгоды (подарок), не требующие нотариального удостоверения либо государственной регистрации;
сделки по распоряжению средствами, предоставленными законным представителем или с согласия последнего третьим лицом для определенной цели или для свободного распоряжения.
Частичная дееспособность подростков (от 14 до 18 лет)
Несовершеннолетние в возрасте от 14 до 18 лет вправе сами совершать сделки. Однако на это требуется письменное согласие родителей, усыновителей или попечителей (ст. 26 ч. 1 ГК РФ). В противном случае сделка, совершенная несовершеннолетним в возрасте от 15 до 18 лет без согласия родителей, усыновителей или попечителей, может быть признана судом недействительной (ст. 175 ч. 1 ГК РФ). В то же время несовершеннолетние в возрасте от 14 до 18 лет могут совершать ряд сделок самостоятельно.
Сюда относятся:
мелкие бытовые сделки;
сделки по распоряжению своим заработком, стипендией и иными доходами;
осуществление прав автора произведения науки, литературы и искусства, изобретения и тому подобного объекта;
внесение вкладов в кредитные учреждения и распоряжение ими.
12).Договор. Содержание договора.
Договор – это соглашение двух или нескольких ли об установлении, изменении или прекращении гражданских прав и обязанностей.
Содержание договора — условия, на которых достигнуто соглашение сторон. По юридическому значению условия договора делятся на существенные, обычные и случайные.
Существенные условия договора — условия, которые должны быть обязательно согласованы сторонами. Договор считается не заключенным до тех пор, пока остается несогласованным хотя бы одно из его существенных условий. Ими являются:
· условия о предмете договора;
· условия, необходимые для данного вида договора;
· условия, названные существенными в законе;
· условия, названные существенными одной из сторон договора.
Обычные условия договора не нуждаются в согласовании сторон, т. к. предусмотрены законодательством и вступают в силу автоматически при заключении договора.
Соглашение по обычным условиям выражается в самом факте заключения договора данного вида. Вместе с тем, если стороны не желают заключить договор на обычных условиях, они могут включить в содержание договора пункты, отменяющие или изменяющие обычные условия, если они определены диспозитивной нормой.
К обычным условиям возмездных договоров согласно ст. ст. 424 ГК относится цена, если иное не указано в законодательстве. Если в договоре не определена цена его исполнения, в предусмотренных законом случаях применяются цены, регулируемые или устанавливаемые уполномоченными государственными органами. Если же в договоре цена не предусмотрена и не может быть определена из условий договора, исполнение договора оплачивается по цене, которая при сравнимых обстоятельствах обычно взимается за аналогичные товары, работы или услуги.
К обычным относятся согласно ст. 427 ГК примерные условия, разработанные для договоров соответствующего вида и опубликованные в печати, если в договоре имеется отсылка к этим примерным условиям. При отсутствии такой отсылки примерные условия применяются к отношениям сторон в качестве обычаев делового оборота, если они удовлетворяют предъявляемым к обычаям требованиям. Обычаи делового оборота также относятся к обычным условиям договора, если само условие не определено договором или диспозитивной нормой законодательства.
Случайные условия договора — условия, изменяющие либо дополняющие его обычные условия. Случайные условия включаются в текст договора по усмотрению сторон. В отличие от обычных условий, они приобретают юридическую силу лишь после включения их в текст договора. В отличие от существенных условий договора, их отсутствие не влияет на действительность договора, если только заинтересованная сторона не докажет, что она требовала согласования данного условия.