Задания для выполнения контрольной работы по дисциплине «Управление человеческими ресурсами»
Вариант 1
Теоретические основы управления человеческими ресурсами (УЧР) в современных условиях. Определение, цели и задачи УЧР. Особенности УЧР как экономической категории. Объекты и субъекты УЧР.
Решите ситуационную задачу
Существуют ситуации, когда менеджер может почувствовать себя в затруднительном положений из-за того, что принятые в этих условиях решения в некоторых случаях не будут соответствовать понятиям «справедливость» и «этика» в рамках моральных традиций общества, но будут вполне приемлемыми в сфере бизнеса.
Примите решения по ситуации и обоснуйте его.
Вы - менеджер по персоналу. В вашу фирму пришла молодая способная женщина, желающая стать торговым агентом. Уровень ее квалификации значительно выше, чем у претендентов-мужчин на эту должность. Но прием ее на работу неизбежно вызовет отрицательную реакцию со стороны ряда ваших торговых агентов, среди которых женщин нет, а также может раздосадовать некоторых важных клиентов фирмы.
Возьмете ли вы эту женщину на работу? Почему?
Тема эссе: «Править – легко, управлять – трудно» (И.-В. Гете). Эссе должно отражать понимание, толкование или обоснование предлагаемой цитаты, а так же связь с современностью.
Вариант 2
Определение стратегического управления человеческими ресурсами, цели и обоснование стратегического УЧР. Основные цели стратегий УЧР и план их реализации. Факторы внутренней и внешней среды, определяющие стратегию УЧР.
Решите ситуационную задачу
Существуют ситуации, когда менеджер может почувствовать себя в затруднительном положений из-за того, что принятые в этих условиях решения в некоторых случаях не будут соответствовать понятиям «справедливость» и «этика» в рамках моральных традиций общества, но будут вполне приемлемыми в сфере бизнеса.
Примите решения по ситуации и обоснуйте его.
Вы - менеджер фирмы, выпускающей средства по уходу за волосами. Фирма приступила к выпуску нового шампуня, препятствующего образованию перхоти и эффективного даже при разовом применении. Однако специалист по маркетингу вашей фирмы рекомендует в инструкции на этикетке указать, что шампунь следует применять дважды при каждом мытье головы. Дополнительного эффекта потребитель не получит, но шампунь будет расходоваться в два раза быстрее, и, следовательно, увеличится объем продаж.
Что вы предпримите? Почему?
Тема эссе: «Не может управлять другими тот, кто не в состоянии управлять самим собой» (Английская поговорка). Эссе должно отражать понимание, толкование или обоснование предлагаемой цитаты, а так же связь с современностью.
Вариант 3
Общая роль и полномочия службы управления человеческими ресурсами (УЧР). Принципы организации службы персонала, ее задачи и функции. Структура и основные роли сотрудников службы УЧР.
Решите ситуационную задачу
Существуют ситуации, когда менеджер может почувствовать себя в затруднительном положений из-за того, что принятые в этих условиях решения в некоторых случаях не будут соответствовать понятиям «справедливость» и «этика» в рамках моральных традиций общества, но будут вполне приемлемыми в сфере бизнеса.
Примите решения по ситуации и обоснуйте его.
Вы - менеджер туристической фирмы. К вам пришла женщина, желающая отдохнуть в Греции. У вас же есть горящий тур на Мертвое море в Израиль. У женщины явные проблемы с давлением, одышка. Вы знаете, что гипертоникам на Мертвом море ехать противопоказано.
Как вы поступите? Почему?
Тема эссе: «Нет ничего опаснее власти в неумелых руках» (Ж.-Ж. Руссо). Эссе должно отражать понимание, толкование или обоснование предлагаемой цитаты, а так же связь с современностью.
Вариант 4