
- •Методичні вказівки
- •6.030206 "Міжнародний бізнес"
- •1. Вимоги до написання курсової роботи
- •Порядок виконання курсової роботи
- •Зміст курсової роботи
- •Теоретична частина (Розділ 1)
- •Аналітико-рекомендаційна частина (Розділ 2). Курсова робота може включати три розділи: Аналітична частина (Розділ 2); Рекомендаційна частина (Розділ 3)
- •Висновки та пропозиції
- •Додатки
- •Оформлення курсової роботи
- •Рецензування та захист курсової роботи
- •16 Вересня 2010 р., протокол №2
- •Ризик-менеджмент в управлінні міжнародною банківською діяльністю
- •16 Вересня 2010 р., протокол №2
- •Тематика курсових робіт “маркетинг”
- •Тематика курсових робіт “менеджмент”
- •Зразок заяви
- •Приклади оформлення бібліографічного опису у списку джерел до наукової роботи
Тематика курсових робіт “менеджмент”
1. Методи управління та ефективність підприємницької діяльності.
2. Еволюція теорій менеджменту.
3. Системний підхід у менеджменті.
4. Особливості і тенденції розвитку сучасного менеджменту.
5. Особливості розвитку менеджменту в Україні.
6. Становлення й розвиток української управлінської думки.
7. Менеджмент як форма суспільного й технологічного поділу праці.
8. Система менеджменту на мікро- та макрорівнях.
9. Наукова організація праці менеджера.
10. Вплив відповідальності та етики на процес менеджменту.
11. Методи управління та їх ґенеза.
12. Менеджмент підприємства в умовах перехідних економік.
13. Управління ринковими структурами
14. Підготовка управлінських рішень.
15. Прийняття та виконання управлінських рішень.
16. Контроль у системі менеджменту.
17. Комунікації у менеджменті.
18. Інформаційне забезпечення менеджменту.
19. Влада і лідерство у менеджменті.
20. Трудовий колектив як об’єкт управління.
21. Мотивація у менеджменті.
22. Кодекси етики як фактор підвищення ефективності менеджменту.
23. Організаційна культура в системі менеджменту.
24. Управління людськими ресурсами в організації.
25. Управління конфліктами в організації.
26. Управління змінами та стресами в організації.
27. Соціально-психологічні аспекти управління.
28. Особливості організації управління в МНК.
29. Внутрішньо фірмове планування.
30. Стратегічна діяльність організації: сутність, завдання, класифікація.
31. Організація розробки бізнес-плану на підприємстві.
32. Форми та організація ділового спілкування.
33. Розвиток теорії та практики менеджменту.
34. Зміна парадигми управління в економіці України.
35. Теорії управління в працях нобелістів кінця ХХ – початку ХХІ ст.
36. Ефективність управління.
37. Технічне забезпечення процесу управління.
38. Особливості управління венчурними фірмами.
39. Організаційно-правові форми і структура управління організацією.
40. Процес управління та його інформаційне забезпечення.
41. Теорії менеджменту ХХІ ст.
42. Формування інструментів мотивацій у системі менеджменту.
43. Суть та особливості економічних методів управління.
44. Сучасні методи ділового управління.
45. Процес прийняття управлінських рішень.
46. Аналітична основа прийняття управлінських рішень.
47. Управлінські рішення та їх формалізація.
48. Особливості теорії і практики американського менеджменту.
49. Особливості теорії й практики японського менеджменту.
50. Система та інструменти менеджменту персоналу.
51. Кроскультурний менеджмент як система.
52. Інструменти міжнародного менеджменту.
53. Особливості управління на підприємствах-суб’єктах міжнародного бізнесу.
54. Основи антикризового менеджменту.
55. Суть та функції стратегічного менеджменту.
56. Вплив українського бізнес-середовища на методи менеджменту.
57. Сучасний інноваційний менеджмент.
58. PR-технології як інструмент менеджменту.
59. Особливості управління комерційними банками.
60. Менеджмент державних підприємств.
61. Організація системи IR в міжнародній компанії.
62. Стратегічне управління компанією.
63. Корпоративні організаційні структури.
64. Стратегічні альянси міжнародних компаній.
65. Інвестиційний менеджмент в міжнародній компанії.
66. Логістичний менеджмент та його особливості.
67. Маркетинг в управлінні організацією.
68. Сучасні теорії логістичних систем
69.Особливості теорії та практики західно- та східноєвропейського менеджменту.
ДОДАТОК В