
- •27. Організація б/о: поняття, завдання, суб’єкти, об’єкти.
- •28. Складові та вимоги до раціональної організації б/о
- •29. Взаємозв’язок балансової та облікової політики
- •30. Облікова політика як інструмент організації б/о
- •31. Організація захисту бухгалтерської інформації
- •32. Аусорсинг та інсорсинг: переваги та недоліки
- •33. Правовий статус бухгалтера
- •34. Бухгалтерська звітність як елемент методу бухгалтерського обліку: поняття та значення. Принципи складання звітності в теорії та практиці ведення бухгалтерського обліку
- •35. Порядок виправлення помилок і коригування помилок фінансової звітності.
31. Організація захисту бухгалтерської інформації
Питаннями організації захисту бухгалтерської інформації займались А.П. Дикий, О.П. Войналович.
Відповідно до ЗУ “Про інформацію” розрізняють 2 види інформації:
відкрита
з обмеженим доступом (конфіденційна і таємна).
Таємна інформація поділяється на:
державну таємницю;
комерційну таємницю.
Конфіденційна інформація – відомості, які знаходяться у володінні, користуванні або розпорядженні фізичних або юридичних осіб і поширюється за їх бажанням відповідно до встановлених ними умов. До конфіденційної інформації юридичних осіб відноситься: стан дотримання договірної політики, ділове листування, кадровий склад і порядок підбору, корпоративні вечірки, порядок прийому контрагентів і партнерів (поширюється за згодою).
Відповідно до ЦКУ та ГКУ комерційна таємниця – це відомості технічного, організаційного, комерційного, виробничого та іншого характеру за винятком тих, які відповідно до законодавства не можуть бути віднесені до комерційної таємниці і розголошення яких може завдати шкоди інтересам підприємства.
До комерційної таємниці відноситься:
організаційна структура підприємства;
відомості про виробничі можливості;
плани розвитку;
плани щодо обсягів і асортименту виробництва;
розміри і умови банківських кредитів;
інвестиційні програми;
відомості про покупців і постачальників;
умови господарських договорів;
відомості про структуру ціни і собівартості.
Не відноситься до комерційної таємниці ( Постанова КМУ №611):
установчі документи;
документи, що надають право займатися підприємницькою діяльністю;
звітність;
свідчення про чисельність і склад працівників, їх з/п в цілому і наявність вакансій;
документи про сплату податків і інших обов’язкових платежів;
свідчення про забруднення навколишнього середовища, недотримання безпечних умов праці і реалізації продукції, що завдає шкоди здоров’ю;
документи про платоспроможність;
свідчення про участь посадових осіб підприємства в інших підприємствах або організаціях;
інші відомості.
Заходи щодо захисту бухгалтерської інформації поділяються на:
адміністративно-правові:
документальне затвердження переліку відомостей, що складають конфіденційну інформацію і комерційну таємницю;
отримання розписки від працівників про нерозголошення конфіденційної інформації і комерційної таємниці, визначення їх прав та обов’язків;
ухвалення графіку обміну інформації між співробітниками та зовнішніми користувачами;
створення режиму доступу до інформації, використання графіку секретності і реєстрація руху документів конфіденційної інформації і комерційної таємниці;
забезпечення системи контролю за дотриманням попередніх заходів.
соціально-психологічні:
використання моральних і матеріальних стимулів щодо форм адекватного ставлення працівників до конфіденційної інформації і комерційної таємниці;
переконання працівників в покаранні за порушення статусу конфіденційної інформації і комерційної таємниці.
Відповідно до ЦКУ та ГКУ за розголошення конфіденційної інформації і комерційної таємниці належать наступні види відповідальності:
дисциплінарна (КЗПП, внутрішні розпорядчі документи підприємства;
матеріальна (КЗПП, ККУ);
адміністративна ( Кодекс про адміністративні правопорушення) за отримання, використання і розголошення комерційної таємниці з метою заподіяння шкоди діловій репутації або майну підприємства;
кримінальна (ККУ) настає за умисні дії спрямовані на отримання комерційної таємниці з метою розголошення і використання.