Вопрос 2. Хозяйственные товарищества.

Они бывают двух видов:

а) полное товарищество,

б) товарищество на вере (коммандитное товарищество).

1) Полное товарищество.

Полное товарищество – это хозяйственное товарищество, участники которого именуются полными товарищами, занимаются на основании заключенного ими учредительного договора предпринимательской деятельностью и несут субсидиарную ответственность по обязательствам полного товарищества.

Их правовое положение регулируется ГК РФ. Фирменное наименование должно содержать слова: «полное товарищество», имена или наименования всех его участников, либо одного из них с добавлением слова «и компания».

Особенности полного товарищества:

а) управление полным товариществом осуществляется по общему правилу на основе решении, принятых участниками единогласно

б) ведение дел по общему правилу осуществляется полным товариществом каждым участником (если сделка осуществляется участником, неуполномоченным на это учредительными документами, он должен иметь доверенность).

Однако в любом случае такая сделка будет действительной, кроме одного исключения, если будет доказано, что третье лицо знало об отсутствии у него этого права. Данный участник при этом будет нести ответственность перед полным товариществом. Участники полного товарищества не вправе заключать сделки от себя лично, те, которые составляют предмет деятельности товарищества. В противном случае происходит возмещение убытков таким участникам, и передача полному товариществу приобретённой выгоды.

в) участник полного товарищества обязан внести на момент государственной регистрации не менее 50 % своей доли в уставной капитал, остальное – вносится в сроки, указанные в учредительном договоре. При несвоевременной уплате он выплачивает полному товариществу 10 % годовых за каждый день просрочки от не внесенной части вклада + возмещение убытков. Прибыль распределяется между участниками, только если размер чистых активов станет больше размера уставного капитала. По общему правилу, прибыль распределяется между участниками соразмерно их долей.

г) изменение субъектного состава. Основной деятельностью полного товарищества является учредительный договор, поэтому выход из него одного или нескольких участников ведет к его прекращению в прежнем субъектном составе. Дальнейшее существование полного товарищества возможно в двух случаях: при перезаключении договора новым составом, и если в учредительном договоре этот вопрос урегулирован.

26 Сентября 2011 года (12 лекция).

Участнику, выбывшему из полного товарищества, выплачивается стоимость его доли в уставном капитале, она определяется по бухгалтерскому балансу. По соглашению сторон выплата стоимости может быть заменена выдачей имущества в натуре. В случае смерти участника его наследники по общему правилу могут вступить в полное товарищество, но лишь с согласия других участников. Однако учредительным договором может быть предусмотрено иное – например, вступление наследников в полное товарищество автоматически.

д) передача доли. По общему правилу у участников полного товарищества нет права самостоятельно распоряжаться своей долей в уставном капитале. Он вправе передать ее другому лицу только с согласия остальных участников. При передаче всей доли третьему лицу прежний участник выбывает, а третье лицо становится новым участником. Это влечет изменение субъектного состава, с соответствующими последствиями, при этом новый участник отвечает по обязательствам полного товарищества, возникшим до его вступления в полное товарищество наравне с другими, а выбывший участник продолжает нести ответственность по обязательствам полного товарищества еще в течение двух лет с момента его выбытия.

е) обращение взыскания на долю участника кредиторами. Т.к. доля участника является частью его имущества, она может быть объектом для взыскания кредиторов, если иного имущества не хватает для покрытия его долгов.

Ликвидация полного товарищества возможна в следующих случаях:

1) если в нем остается только один участник (в этом случае он вправе в течение 6 месяцев либо преобразоваться в хозяйственное общество, либо увеличить число участников, либо ликвидироваться)

2) в случае изменения субъектного состава, если договор не перезаключен новым составом, и этот вопрос не урегулирован в учредительном договоре.