
- •Isbn 5-89502-459-9 (мпси) isbn 5-89395-505-6 (нпо «модэк»)
- •Часть 1
- •Глава 1
- •1.2. Концептуальные уровни помощи человеку
- •Глава 2
- •Особенности ожиданий
- •3.2. Проблема метода активизации
- •3.3. Основные характеристики
- •Глава 4
- •4.6. Основы планирования и проведения
- •4.7. Концептуальная схема организации
- •Выделение уровней профессионального мастерства психолога при разработке и использовании активизирующих профконсультационных методик
- •Часть 2
- •Основные группы
- •Активизирующих
- •Профориентационных методов
- •Глава 5
- •5.3. Игра «Три судьбы»
- •5.5. Игра «Угадай профессию» (игра парами
- •6.4. «Самая-самая»
- •6.8. «Автопортрет»
- •6.9. «Кто есть кто?»
- •6.15. «Звездный час»
- •Глава 7
- •7.2. «Бизнес-риск-мен»
- •7.3. «Торг»
- •Глава 8
- •8.2. «Комплимент»
- •8.5. «Сударь-государь»
- •9.2. «Формула-5»
- •Глава 10
- •Цель методики
- •В еликая цель. Благородная идея. Вера.
- •(«Ябеда», «плакса», «дурак»...)
- •Н епризнанный гений (большой вклад
- •10.5. «Психобизнес»
- •Глава 11
- •11.2. Игра «Или-Или»
- •11.3. «Такой-сякой»
- •По опроснику
- •12.3. «Будь готов!»
- •39. Политич. Деятель,
- •«Самооценка нравственности, гражданственности» (снг)
- •Глава 13
- •Часть 1. Теоретические основы использования активизирующих профориентационных методов
- •Глава 1. Сущность профессинального самоопределения . . 6
- •Глава 2. Оптант как субъект профессионального и личност- !; ного самоопределения 16
- •Глава 3. Смысл активизации субъекта профессионального и личностного самоопределения 32
- •Глава 4. Основы организации и планирования профориен- тационной работы 53
- •Часть 2. Основные группы активизирующих профориентационных методов
- •Глава 5. Профориентационные игры 80
- •Глава 13. Схемы анализа и самоанализа ситуаций профес сионального и личностного самоопределения 369
РОССИЙСКАЯ
АКАДЕМИЯ ОБРАЗОВАНИЯ МОСКОВСКИЙ
ПСИХОЛОГО-СОЦИАЛЬНЫЙ ИНСТ
Н
.
С. Пряжников
Методы активизации профессионального
и личностного самоопределения
Учебно-методическое пособие
Рекомендовано Редакционно-издательским Советом
Российской академии образования к использованию
в качестве учебно-методического пособия
2-е издание, стереотипное
Москва—Воронеж
2003
УДК 159.9 ББК88.4
Главный редактор Д. И. Фельдштейи
Заместитель главного редактора С. К. Болдырева
Члены редакционной коллегии:
А. |
Г. |
Асмолов |
И. |
в. |
Дубровина |
Н. |
д. |
Никандров |
В. |
А. |
Болотов |
Л. |
п. |
Кезина |
В. |
А. |
Поляков |
Г. |
А. |
Бордовский |
М. |
и. |
Кондаков |
В. |
В. |
Рубцов |
В. |
П. |
Борисенков |
В. |
г. |
Костомаров |
э. |
в. |
Сайко |
А. |
А. |
Деркач |
О. |
Е. |
Кутафин |
в. |
А. |
Сластенин |
А. |
И. |
Донцов |
н. |
Н. |
Малофеев |
и. |
И. |
Халеева |
Пряжников Н. С.
П77 Методы активизации профессионального и личностного самоопределения: Учебно-методическое пособие. — 2-е изд., стер. — М.: Издательство Московского психолого-социального института; Воронеж: Издательство НПО «МОДЭК», 2003.- 400 с. (Серия «Библиотека школьного психолога»).
ISBN 5-89502-459-9 (МПСИ)
ISBN 5-89395-505-6 (НПО «МОДЭК»)
В данной работе представлены теоретико-методологические основы активизации клиентов в ходе индивидуальных и групповых профориентационных занятий. Подробно описаны разные группы активизирующих авторских методик. При этом многие методики значительно модифицированы и усовершенствованы по сравнению с предыдущими изданиями. Большое внимание уделяется самой организации профориентационной помощи с использованием данных методик, а также рассматриваются вопросы самостоятельной модификации этих методик силами самих профконсультантов (в зависимости от специфики решаемых профориентационных задач).
Пособие предназначено для школьных психологов (педагогов-психологов), профконсультантов Центров профориентации молодежи и Центров занятости населения, для социальных педагогов и социальных работников, а также для всех, кто практически работает с подростками и со взрослыми самоопределяющимися клиентами.
УДК 159.923 ББК88.4
Isbn 5-89502-459-9 (мпси) isbn 5-89395-505-6 (нпо «модэк»)
© ИЗДАТЕЛЬСКИЙ ДОМ
Российской академии образования (РАО), 2002, 2003 © Московский психолого-социальный
институт, 2002, 2003 © Оформление. НПО «МОДЭК», 2002, 2003
Введение
С
овременная
ситуация практической профориентации
в России
характеризуется тем, что все больше
ощущается необходимость
не только расширения ее масштабов, но
и поднятие качественного
уровня содействия в профессиональном
и личностном
самоопределении. Это в немалой степени
связано с особой
ситуацией, сложившейся в России на
рубеже веков (и тысячелетий),
ситуацией хаоса не только в
социально-экономической,
но и в духовной сферах общественной
жизни.
Именно в таких условиях приходится самоопределяться современным подросткам, а также самоопределяться их роди-, телям, педагогам и психологам. В условиях, когда еще не ясны перспективы дальнейшего развития страны (да и всего остального мира), многим приходится выстраивать перспективы, своего собственного личностного и профессионального раз-., вития.
Представленные в пособии методы работы не являются. «палочкой-выручалочкой», они служат скорее дополнитель-ч ным средством для самостоятельных и осознанных жизнен^! ных выборов самоопределяющихся личностей. Представлен-1 ные методики должны сочетаться с традиционными (и даже «не активизирующими») формами и методами профориента ционной работы. Многие методики должны рассматриваться лишь как «работающие идеи» методик, которые не только можно, но и нужно постоянно дорабатывать и переосмысли вать. Тем не менее опыт их использования на практике раз-' личными психологами и профконсультантами показал право-; мерность работы с такими психолого-педагогическими сред-» ствами. %
Многие из представленных методик уже публиковались равнее . В данном издании некоторые методики доработаны и yco-i вершенствованы (в плане упрощения процедуры их изготовле-
1 См. Пряжников Н. С. Игровые профориентационные упражнения. — М.: Изд-во «Институт практической психологии»; Воронеж: НПО «МОДЭК», 1997. — 56 с; Пряжников Н. С. Активизирующие опросники профессионального и личностного самоопределения. — М.: Изд-во «Институт практической психологии»; Воронеж: НПО «МОДЭК», 1997. — 80 с; Пряжников Н. С. Ценностно-нравственные активизирующие опросники профессионального и личностного самоопределения. — М.: Изд-во «Институт практической психологии»; Воронеж: НПО «МОДЭК», 1997. — 64 с; Пряжников Н. С. Бланковые и карточные игры профессионального и личностного самоопределения. — М.: Изд-во «Институт практической психологии», Воронеж: НПО «МОДЭК», 1997.-64с. ....,..s_, .«™»,.^„.'..„,.„ ...,„...«„.
3
ния
и использования). Также в пособии
появились некоторые новые
методики. Все представленные технологии
являются авторскими
(за исключением модифицированных нами
вариантов методик Е. А. Климова «Опросник
по схеме личной профессиональной
перспективы» и «Восьмиугольник основных
факторов выбора профессии»).
В пособии представлены также не только методики, но и некоторые теоретические главы и разделы, а также разделы, посвященные организации и планированию профориентаци-онной работы и даже посвященные самостоятельной модификации и проектированию активизирующих профориентаци-онных средств.
Все методики данного пособия объединяет то, что они являются активизирующими, то есть предполагают в идеале формирование полноценного субъекта профессионального и личностного самоопределения. При этом сам субъект понимается нами как самостоятельная ответственная личность, способная ставить перед собой благородные жизненные цели и достигать их. Важнейшим условием такой самостоятельности и ответственности, по нашему мнению, является морально-волевая готовность самоопределяющегося человека преодолевать различные проблемы не только на пути к намеченным целям, но и готовность (смелость) ставить перед собой цели, которые кому-то могут показаться странными и непрактичными (с точки зрения достижения «успеха», понимаемого и одобряемого большинством, массой «нормальных» и вполне довольных собой людей).
Быть субъектом — означает прожить такую жизнь, которая была бы во многих своих сущностных проявлениях не похожей на жизнь большинства обывателей. Но поскольку не все люди готовы к такой самобытности и оригинальности, то главная этическая проблема заключается в том, что подлинная активизация профессионального и личностного самоопределения должна быть избирательной. Но если все-таки основываться на гуманистических принципах практической психологии, то клиентам (самоопределяющимся подросткам) нужно хотя бы дать шанс для попытки стать полноценными субъектами построения своей жизни. В этом и состоит главный смысл использования активизирующих профориентационных технологий в работе со старшеклассниками.
. ,п