Тема 10. Международная миграция рабочей силы Основные понятия

Государственное регулирование трудовой миграции – принятие и реализация финансируемых из бюджета программ, направленных на регулирование миграционного потока путем ограничения притока иностранной рабочей силы (иммиграции) либо стимулирования иммигрантов к возвращению на родину (реэмиграция).

Иммиграция – въезд трудоспособного населения в данную страну из-за ее пределов.

Международная миграция рабочей силы (ММРС) – это переселение трудоспособного населения из одного государства в другие сроком более чем на год, вызванное причинами экономического и иного характера.

Миграционное сальдо – разность эмиграции из страны и иммиграции в страну.

Перевод работников – это пересылка денег и товаров мигрантами своим родственникам, оставшимся на родине. В случае пересылки товаров учитывается их оценочная стоимость.

Перемещение мигрантов – это оценочный денежный эквивалент стоимости имущества мигрантов, которое они перевозят с собой, перемещаясь в другую страну. При этом вывоз имущества эмигрантов в натуре показывается как экспорт товаров из страны, а его оценочный денежный эквивалент (как бы оплата за этот экспорт) – по данной статье.

Реэмиграция – возвращение мигрантов на родину на постоянное место жительства.

Структура международной миграции рабочей силы – соотношение миграционных потоков, характеризуемых с точки зрения их географической направленности, распределения между странами, различающимися по уровню социально-экономического развития.

Трудовой доход, выплаты занятым – это заработная плата и прочие выплаты наличными или натурой, полученные частными лицами-нерезидентами, за выполненную работу для резидентов и оплаченную последними. В эту категорию включаются также и все выплаты резидентов в пенсионные, страховые и иные фонды, связанные с наймом на работу нерезидентов.

«Утечка мозгов» – международная миграция высококвалифицированных кадров.

Частные неоплаченные переводы – это оценочный денежный эквивалент имущества, перемещаемого мигрантами в момент их отъезда за границу, и последующих посылок товаров на родину. Включает статьи «перемещение мигрантов» и «переводы работников».

Эмиграция – выезд трудоспособного населения из данной страны за ее пределы.

Вопросы для повторения

1. Дайте определение понятий миграции рабочей силы, эмиграции, иммиграции, реэмиграции, миграционного сальдо, «утечки мозгов».

2. В чем заключаются экономические последствия миграции для международной экономики в целом?

3. Сформулируйте определения следующих стоимостных показателей миграции:

а) трудовой доход и выплаты занятым;

б) перемещения мигрантов;

в) переводы работников.

4. Какие из вышеперечисленных статей платежного баланса относятся к частным неоплаченным переводам и почему?

5. В чем заключается воздействие эмиграции на экономику страны – экспортера рабочей силы?

6. В чем заключается воздействие иммиграции на экономику страны, принимающей иностранную рабочую силу?

7. Назовите страны и регионы, являющиеся основными точками притяжения для мигрантов из-за рубежа.

8. Назовите основные категории желательных иммигрантов для большинства принимающих стран.

9. Перечислите главные способы государственного регулирования иммиграции.

10. Каковы способы государственного стимулирования реэмиграции?