- •Содержание Введение…………………………………………………………………………..3
- •1 Трудовые ресурсы предприятия и их использование…………………….…5
- •Заключение………...……………………………………………………………..89
- •Введение
- •1 Трудовые ресурсы предприятия и их использование
- •1.1 Формирование трудовых ресурсов
- •1.2 Развитие трудовых ресурсов
- •1.3 Проблемы и особенности кадровой политики в сфере строительства
- •2 Организационно-экономическая характеристика ооо «-»
- •2.1 Организационная характеристика ооо «-»
- •2.2 Анализ хозяйственно-экономической деятельности ооо «-»
- •2.2.2 Анализ финансового состояния предприятия
- •2.3 Анализ использования трудовых ресурсов
- •Для анализа движения кадров на предприятии в 2006-2008 годах воспользуемся данными из таблицы 2.3.1.
- •3 Мероприятия по совершенствованию системы управления трудовыми ресурсами ооо «-»
- •3.1 Повышение квалификации рабочих на предприятии
- •- Профессиональный подбор и расстановка персонала
- •- Формирование резерва кадров
- •3.2 Улучшение условий труда (безопасность и экологичность)
- •3.3 Экономическая эффективность от внедрения мероприятий
- •Заключение
- •Список использованной литературы
Список использованной литературы
Безопасность жизнедеятельности. Под ред. С.В. Белова. -М.: Высшая школа, 1999.
Гражданский кодекс Российской Федерации. Справ. система «Гарант».
Менеджмент в строительстве. Под ред. В.С. Степанова. –М.: ИНФРА-М, 2000.
Охрана окружающей среды. Под ред. С.В. Белова. –М.: Высшая школа, 1999.
Управление организацией. Под ред. А.Г. Поршнева, З.П. Румянцевой, Н.А. Саломатина. –М.: ИНФРА-М, 2000.
Управление персоналом организации. Под ред. А.Я. Кибанова. –М.: ИНФРА-М, 2004.
Управление персоналом. Под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Еремина. –М.: ЮНИТИ, 2001.
Экономика отрасли. Под ред. А.С. Пелиха. -Ростов-на-Дону: Феникс, 2003.
Андреев Н.П. К вопросу управления персоналом в условиях переходной экономики // Менеджмент в России и за рубежом. –2001. -№1.
Андреева И.В., Кошелева С.В., Спивак В. А. Управление персоналом. –СПб.: Нева, 2003.
Бочарова Т.В. Как повысить конкурентоспособность организации? // Управление персоналом. –2003. -№4.
Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент. –М.: ИНФРА-М, 2003.
Волков И.В. Кадровый менеджмент: процесс отбора персонала // Социологические исследования. –2000. -№1.
Ковалев В.В. Финансовый анализ: управление капиталом, выбор инвестиции, анализ отчетности. –М.: Финансы и статистика, 1996.
Кривоногов С.С. Менеджмент персонала – ключевое звено внутрифирменного управления // Проблемы теории и практики управления. –2004. -№6.
Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия. –М.: ИНФРА-М, 2003.
Одегов Ю.Г., Карташова Л.В. Управление персоналом, оценка эффективности. –М.: Экзамен, 2004.
Передельский Л.В. Строительная экология. –М.: Высшая школа, 2003.
Российский статистический ежегодник. 2008: Стат. сб./ Росстат. –М., 2008. – 847 с.
Саакян А.К. Экономика и социология труда. –СПб.: Питер, 2002.
Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия. –Минск: Новое знание, 2002.
Серов В.М. Актуальные проблемы экономики и организации труда в строительстве // Экономика строительства. –2003. -№7.
Сурков С.А. Работа с персоналом как средство повышения эффективности организации // Управление персоналом. –2003. -№6-7.
Фурман Б.А. Эффективность труда в строительстве и ее оценка // Экономика строительства. –2003. -№7.