
- •100103 – Социально-культурный сервис и туризм
- •I. Пояснительная записка
- •1.1. Цели и задачи практики
- •1.2. Общие требования к организации практики
- •1.3. Общие обязанности студента
- •1.4. Общие обязанности руководителя практики от высшего учебного заведения
- •1.5. Общие обязанности руководителя практики от организации
- •1.6. Общие требования к форме отчётности
- •II. План практики
- •Ш. Задания на практику
- •IV Приложения
- •Заявление
- •Форма договора на практику договор № на проведение практики студента Технологического института Южного федерального университета в г. Таганроге
- •Раздел 1
- •Раздел 2
- •Раздел 3
- •2. План практики
- •3. Отзыв о практике
- •4. Итоги аттестации
- •V Список литературы
1.3. Общие обязанности студента
Студент при прохождении практики обязан:
выполнять работы, предусмотренные индивидуальным заданием, соблюдая при этом правила внутреннего распорядка на предприятии, правила охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности и производственной санитарии;
подготовить отчет о практике;
получить отзыв о проделанной работе у руководителя практики от организации (краткая характеристика на последнем листе с заданием, заверенная печатью предприятия);
В течение двух недель после окончания практики представить отчет о практике и характеристику руководителю практики от кафедры государственного и муниципального права и управления.
1.4. Общие обязанности руководителя практики от высшего учебного заведения
Непосредственное руководство практикой студентов со стороны университета осуществляется преподавателями кафедры государственного и муниципального права и управления.
Руководители практики от кафедры государственного и муниципального управления:
устанавливают связь с руководителями практики от принимающей организации и совместно с ними составляют рабочую программу проведения практики;
разрабатывают тематику индивидуальных заданий;
принимают участие в распределении студентов по рабочим местам или перемещении их по видам работ;
осуществляют контроль за соблюдением сроков практики и ее содержанием;
оказывают необходимую консультативную помощь студентам при выполнении ими индивидуальных заданий и сборе материалов для подготовки выпускной квалификационной работы;
оценивают результаты выполнения практикантами программы практики.
1.5. Общие обязанности руководителя практики от организации
Непосредственное руководство практикой студентов со предприятия осуществляется квалифицированными специалистами, назначенными приказом руководителя.
Руководители практики предприятия осуществляют повседневное руководство и контроль за ее ходом, а также:
знакомят студента с правилами внутреннего распорядка, действующего на предприятии;
определяют последовательность и порядок прохождения практики, для чего составляют вместе с практикантом календарный план-график, предусматривающий выполнение всей программы в условиях работы данного предприятия;
проверяют отчет о практике;
дают характеристику практиканту.
При этом, характеристика дается на основе работы практиканта и должна содержать оценку степени выполнения программы практики, умение практиканта применять полученные в процессе теоретического обучения знания на практике.
1.6. Общие требования к форме отчётности
Форма отчетности по практике - отчет по преддипломной практике.
Отчет о практике составляется каждым студентом самостоятельно. Содержание отчета определяется программой практики и зависит от ее вида и продолжительности.
Объем отчета по практике составляет 20 – 25 страниц, без учета приложений, и состоит из следующих частей:
титульный лист (прил. 4);
содержание;
введение, в котором отражаются основания направления на преддипломную практику, сроки её прохождения, цели и задачи, а также место и занимаемая должность (должности).
основная часть;
заключение;
приложения.
Отчет готовится в течение всей практики. Для завершения отчета студенту выделяется один или два свободных дня (во время практики). Он составляется на основании выполняемой работы, личных наблюдений и исследований, а также по материалам экскурсий и лекций, прослушанных во время практики.