- •1Область применения и нормативные ссылки
- •2Цели освоения дисциплины
- •3Компетенции обучающегося, формируемые в результате освоения дисциплины
- •4Место дисциплины в структуре образовательной программы
- •5Тематический план учебной дисциплины
- •6Формы контроля знаний студентов
- •6.1Критерии оценки знаний, навыков
- •7Содержание дисциплины
- •Раздел I. Общая часть
- •Тема 1. Понятие, предмет, метод и система трудового права
- •Тема 2. Источники трудового права
- •Тема 3. Трудовые правоотношения и субъекты трудового права
- •Тема 4. Социальное партнерство в сфере труда
- •Раздел II. Особенная часть
- •Тема 5. Трудовой договор
- •Тема 6. Рабочее время и время отдыха
- •Тема 7. Оплата труда
- •Тема 8. Трудовой распорядок и дисциплина труда
- •Тема 9. Материальная ответственность сторон трудового договора
- •Тема 10. Защита трудовых прав и свобод
- •Тема 11. Трудовые споры
- •Тема 12. Охрана труда
- •Тема 13. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников
- •Раздел III. Специальная часть
- •Тема 14. Международно-правовое регулирование труда
- •8Образовательные технологии
- •8.1Методические рекомендации преподавателю
- •8.2Методические указания студентам
- •9Оценочные средства для текущего контроля и аттестации студента
- •9.1Тематика заданий текущего контроля
- •9.2Вопросы для оценки качества освоения дисциплины
- •9.3Примеры заданий промежуточного /итогового контроля
- •10Порядок формирования оценок по дисциплине
- •11Учебно-методическое и информационное обеспечение дисциплины
- •11.1Базовый учебник
- •11.2Основная литература
- •11.3Дополнительная литература
4Место дисциплины в структуре образовательной программы
Настоящая дисциплина относится к дисциплинам профессионального цикла и блоку дисциплин, обеспечивающих профессиональную подготовку.
Изучение данной дисциплины базируется на следующих дисциплинах:
Теория государства и права,
История отечественного государства и права,
Конституционное и муниципальное право России.
Для освоения учебной дисциплины, студенты должны владеть следующими знаниями и компетенциями:
Знать основные понятия теории права,
Владеть юридической терминологией теории права,
Иметь навыки работы с нормативными документами, анализа судебной практики, анализа иных источников по соответствующей проблеме.
Основные положения дисциплины должны быть использованы в дальнейшем при изучении следующих дисциплин:
Особенности рассмотрения отдельных категорий гражданских дел,
Гражданский процесс,
Адвокатура.
5Тематический план учебной дисциплины
№ |
Название раздела |
Всего часов |
Аудиторные часы |
Самостоятельная работа |
||
Лекции |
Семинары |
Практические занятия |
||||
|
Общая часть |
|
|
|
|
|
1 |
Понятие, предмет, метод и система трудового права |
18 |
4 |
4 |
|
10 |
2 |
Источники трудового права |
10 |
2 |
2 |
|
6 |
3 |
Трудовые правоотношения и субъекты трудового права |
18 |
4 |
4 |
|
10 |
4 |
Социальное партнерство в сфере труда |
18 |
4 |
4 |
|
10 |
|
Особенная часть |
|
|
|
|
|
5 |
Трудовой договор |
54 |
12 |
12 |
|
30 |
6 |
Рабочее время и время отдыха |
16 |
4 |
4 |
|
8 |
7 |
Оплата труда |
20 |
4 |
4 |
|
12 |
8 |
Трудовой распорядок и дисциплина труда |
12 |
2 |
2 |
|
8 |
9 |
Материальная ответственность сторон трудового договора |
16 |
4 |
4 |
|
8 |
10 |
Защита трудовых прав и свобод |
16 |
4 |
4 |
|
8 |
11 |
Трудовые споры |
18 |
4 |
4 |
|
10 |
12 |
Охрана труда |
10 |
|
|
|
10 |
13 |
Особенности регулирования труда отдельных категорий работников |
16 |
4 |
4 |
|
8 |
|
Специальная часть |
|
|
|
|
|
14 |
Международно-правовое регулирование труда |
10 |
|
|
|
10 |
|
Итого: |
252 |
52 |
52 |
|
148 |