23. Исчисление страхового стажа и порядок его подтверждения.

Статья 13. Правила подсчета и порядок подтверждения страхового стажа

1. При подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (трудовая книжка, договор, справка из НК и пр.).

2. При подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (выписка из индивидуального лицевого счета).

3. При подсчете страхового стажа периоды работы на территории РФ, предусмотренные ст. 10, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании показаний 2 или более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний 2 или более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

4. Правила подсчета и подтверждения страхового стажа постановление Правительства РФ от 24.07.02 № 555.

Исчисление периодов работы и иной деятельности производится в календарном порядке из расчета полного года (12 месяцев). При этом каждые 30 дней указанных периодов переводятся в месяцы, а каждые 12 месяцев этих периодов переводятся в полные годы.

Работник должен сам позаботиться о том, чтобы страховой стаж был подтвержден документально, так как обязанности по сбору необходимых документов для подтверждения страхового стажа возлагаются на застрахованное лицо (т. е. на самого работника).

24. Общая характеристика Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173 «о трудовых пенсиях в рф».

25. Понятие трудовых пенсий по новому пенсионному законодательству. Их виды.

Трудовая пенсия - ежемесячная денежная выплата в целях компенсации застрахованным лицам (гражданам) заработной платы и иных выплат и вознаграждений, утраченных ими в связи с наступлением нетрудоспособности вследствие старости или инвалидности, а нетрудоспособным членам семьи застрахованных лиц - заработной платы и иных выплат и вознаграждений кормильца, утраченных в связи со смертью этих застрахованных лиц.

Виды трудовых пенсий (ст. 5 173-ФЗ):

• трудовая пенсия по старости (состоит из страховой и накопительной частей) – это ежемесячная денежная выплата, назначаемая гражданам, достигшим установленного законом возраста и имеющих необходимый трудовой стаж, в целях компенсации им заработной платы или иного дохода, которые они получали в период трудовой деятельности.;

• трудовая пенсия по инвалидности- ежемесячная денежная выплата в целях компенсации застрахованным лицам (гражданам) заработной платы и иных выплат и вознаграждений, утраченных ими в связи с наступлением нетрудоспособности вследствие инвалидности;

• трудовая пенсия по случаю потери кормильца- ежемесячная денежная выплата нетрудоспособным членам семьи застрахованных лиц, состоявших на его иждивении - заработной платы и иных выплат и вознаграждений кормильца, утраченных в связи со

Право на трудовую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

• Нетрудоспособные члены семей лиц, указанных в части первой настоящей статьи, имеют право на трудовую пенсию в случаях, предусмотренных статьей 9 настоящего Федерального закона.

• Иностранные граждане и лица без гражданства, постоянно проживающие в Российской Федерации, имеют право на трудовую пенсию наравне с гражданами Российской Федерации, за исключением случаев, установленных федеральным законом или международным договором Российской Федерации.смертью этих застрахованных лиц.

В составе страховой части пенсии – базовый фиксированный размер.