Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
planyTRUDOVOE_RAP.doc
Скачиваний:
5
Добавлен:
21.08.2019
Размер:
219.65 Кб
Скачать

Тема 7. Рабочее время. Время отдыха

Цель занятия: закрепление знаний об институте рабочего времени и времени отдыха как юридической гарантии основных прав работников на отдых и ограничение рабочего времени в установленных законом случаях.

Вопросы семинарского занятия:

1. Понятие и виды рабочего времени. Правовое регулирование.

2. Отклонение от нормальных условий работы (сверхурочные, ночные, работа в выходные и праздники).

3. Режимы работы предприятий, их виды и правовое регулирование. Учет рабочего времени.

4. Понятие и виды времени отдыха.

5. Понятие, виды отпусков и порядок их предоставления.

Вопросы для самостоятельного изучения

Вахтовый режим рабочего времени и его особенности. Учет рабочего времени и порядок при различных режимах работы. Льготы по рабочему времени для лиц, совмещающих работу с обучением. Командировки.

Практическое задание

Решите задачи:

Задача 1

В связи с производственной необходимостью директор завода отозвал инженера Малышева из очередного отпуска. Малышев отказался прервать отпуск и не явился на работу. Приказом директора завода он был уволен по п. 6а ст. 81 ТК РФ за прогул. Не соглашаясь с увольнением, Малышев обратился с иском в суд о восстановлении на работе.

Какой порядок отзыва из отпуска предусмотрен?

Правомерно ли увольнение Малышева?

Какое решение вынесет суд?

Задача 2

Приказом директора городского комбината бытовых услуг 20 января мастер мужской стрижки салона-парикмахерской № 29 Оникина была переведена в салон-парикмахерскую № 15 того же комбината, расположенный в другом районе города, для замены заболевшего кассира, так как у Оникиной имеется среднее экономическое образование. От перевода Оникина отказалась и обратилась в районный суд с иском о восстановлении ее в прежней должности. В исковом заявлении она указала, что работа в салоне-парикмахерской № 15 связана для нее с длительными поездками.

Определите правомерность этого перевода. От чего это зависит?

Задача 3

Палавину, направленному на работу после окончания профтехучилища, было 17 лет и 7 месяца. Проработав на заводе 6 месяцев, он обратился с просьбой предоставить ему очередной отпуск. Администрация предложила ему очередной отпуск продолжительностью 28 календарных дней. Палавин потребовал предоставление отпуска продолжительностью в 31 календарный день, так как он поступил на работу будучи несовершеннолетним. Однако администрация отказалась удовлетворить требование Палавина.

Правильны ли действия администрации?

Отпуск какой продолжительности должен быть предоставлен Палавину?

Задача 4

Павлова поступила на работу в швейное объединение в качестве кладовщика готовой продукции. В письменном трудовом договоре был установлен 7-часовой рабочий день. Через 2 года она обратилась к администрации с просьбой установить для нее 4-часовой рабочий день, поскольку она вынуждена осуществлять уход за тяжело заболевшим отцом, проживающим с ней в одной квартире. Администрация, ссылаясь на необходимость ее пребывания по условиям работы в течение 7-часового рабочего дня, отказала Павловой в ее просьбе, предложив уволиться по собственному желанию.

Об установлении какой продолжительности рабочего дня просила работница?

Каковы основания и порядок его установления? Законны ли действия администрации?

Задача 5

15 октября Орлов был принят на работу в качестве кочегара отопительной установки в г. Краснодаре. 10 апреля он был уволен в связи с окончанием отопительного сезона. Орлов против увольнения не возражал, но потребовал выплаты выходного пособия и компенсации за неиспользованный отпуск.

Является ли Орлов сезонным работником?

Решите дело по существу.

Задача 6

Слесарь Рябцев работал на заводе и одновременно учился на вечернем отделении политехнического института. Для того чтобы иметь больше свободного времени для учебы, он обратился к начальнику цеха с просьбой установить ему неполный рабочий день или неделю. Начальник цеха ответил отказом.

Правомерен ли отказ начальника цеха?

Какие льготы есть у трудящихся, совмещающих работу с обучением?

Литература

Савельева Н.Н. Рабочее время // Трудовое право. — 2003. — № 1.

Шептулина Н. Рабочее время // Хозяйство и право. — 2002. — № 7.

Чиканова Л. Время отдыха // Хозяйство и право. — 2002. — № 10.

Французова Л.В. Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству // Трудовое право. — 2003. — № 4.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]