- •. Задания и темы для контрольных работ
- •Теоретические вопросы для контрольных работ
- •Организация трудовых процессов на предприятии
- •Организация оплаты труда на предприятии
- •Задачи для контрольных работ, практических занятий и самостоятельной работы студентов
- •Раздел 1. Организация трудовых процессов на предприятии Задача 1
- •Задача 2
- •Задача 3
- •Задача 4
- •Задача 5
- •Задача 6
- •Задача 7
- •Задача 8
- •Задача 9
- •Задача 10
- •Задача 11
- •Задача 12
- •Задача 13
- •Задача 14
- •2. Организация оплаты труда на предприятии Задача 15
- •Задача 16
- •Задача 17
- •Задача 18
- •Задача 19
- •Задача 20
- •Задача 21
- •Задача 22
- •Задача 23
- •Задача 24
- •Задача 25
- •Задача 26
- •Задача 27
- •Задача 28
- •Задача 29
- •Задача 30
- •Задача 31
- •Задача 32
- •Задача 33
- •Задача 34
- •Задача 35
- •Задача 36
- •Задача 38
- •Данные о начислении заработной платы согласно табелю учета рабочего времени
- •Задача 39
- •Задача 40
- •Справочный материал Формула для расчета численности работников на базе нормы выработки и бюджета рабочего времени
- •Формула для расчета плановой явочной численности работников с учетом числа рабочих мест и нормы времени их работы
- •Основные понятия, характеризующие состояние кадров и эффективность использования трудовых ресурсов на предприятии торговли
Справочный материал Формула для расчета численности работников на базе нормы выработки и бюджета рабочего времени
Ч = Ор / (Нв х Б)
где:
Ч – численность работников
Ор – объем работ за период
Нв - норма выработки
Б - бюджет (норма) времени одного работника за период
Формула для расчета плановой явочной численности работников с учетом числа рабочих мест и нормы времени их работы
Я = (Рм х Т) / Нвр
где: Я – плановая явочная численность работников
Рм – количество рабочих мест
Т - время работы предприятия за период
Нвр - норма работы одного работника за период,
выраженная в днях или часах
Основные понятия, характеризующие состояние кадров и эффективность использования трудовых ресурсов на предприятии торговли
показатели, характеризующие ресурсы |
показатели, использования ресурсов |
формулы расчета показателей использования ресурсов |
среднесписочная численность работников за год;
коэффициент выбытия кадров;
коэффициент текучести кадров;
коэффициент оборота кадров по приему;
коэффициент оборота кадров по увольнению. |
|
определяется путем суммирования среднесписочной численности работников за все месяцы с последующим делением на 12 месяцев;
численность всех выбывших работников по всем основаниям за период / среднесписочную численность * 100;
численность работников выбывших по собственному желанию и по инициативе администрации / среднесписочную численность * 100;
численность работников принятых на работу / среднесписочную численность;
численность работников выбывших с предприятия / среднесписочную численность. |
численность работников; структура; динамика численности;
расходы на оплату труда: сумма, уровень, средняя заработная плата. |
производительность труда;
прибыль на одного работника;
коэффициент трудоемкости;
товарооборот на один рубль расходов на оплату труда;
прибыль на один рубль расходов на оплату труда. |
розничный товарооборот / среднесписочную численность работников;
прибыль / среднесписочную численность работников;
среднесписочная численность работников / розничный товарооборот;
розничный товарооборот / расходы на оплату труда;
прибыль / расходы на оплату труда. |