- •1. Система формирования экономических показателей как база комплексного анализа.
- •2. Анализ наличия, движения и уровня квалификации работников.
- •3. Сущность экономического анализа и оценка эффективности бизнеса
- •4. Анализ производительности труда
- •Анализ влияния использования труда рабочих на объем выпуска продукции
- •5. Анализ факторов, влияющих на объем продаж продукции. Анализ выполнения договорных обязательств.
- •6. Анализ факторов, влияющих на уровень фондоотдачи
- •7. Оперативный анализ обеспеченности предприятия материальными ресурсами
- •8. Анализ использования оборудования по времени.
- •9. Анализ ритмичности выпуска продукции
- •10. Анализ материально-технического снабжения организации.
- •11. Анализ использования оборудования по количеству единиц.
- •12. Системный подход к анализу хозяйственной деятельности
- •13. Анализ обеспеченности организации предметами труда, ритмичности поступления
- •13. Анализ обеспеченности организации предметами труда, ритмичности поступления.
- •14. Влияние величины основных средств и уровня фондоотдачи на выпуск продукции.
- •15. Анализ факторов, влияющих на уровень выпуска продукции.
- •16. Анализ использования материальных ресурсов. Факторы, влияющие на уровень материалоотдачи.
- •17. Анализ влияния объема продукции на величину прибыли.
- •18. Анализ использования основных средств
- •19. Анализ качества продукции. Основные показатели качества
- •20. Задачи анализа трудовых ресурсов. Анализ обеспеченности организации трудовыми ресурсами.
- •21. Классификация факторов и резервов повышения эффективности хозяйственной деятельности.
- •22. Анализ баланса рабочего времени.
- •23. Бизнес-план и роль анализа в разработке основных показателей становления и развития бизнеса.
- •24. Анализ факторов, влияющих на уровень среднечасовой выработки
- •25. Анализ выполнения задания по номенклатуре (ассортименту) продукции.
- •26. Факторный анализ среднегодовой производительности труда.
- •Вопрос 27. Задачи и основные направления анализа основных средств. Источники анализа.
- •Вопрос 28. Факторный анализ влияния трудовых ресурсов на выпуск продукции.
- •29. Анализ движения, состояния и наличия основных средств.
- •30. Сущность и роль трудовых ресурсов в производстве. Основные показатели, отражающие трудовые ресурсы. Источники данных.
- •31. Основные пути экономии материальных ресурсов в производстве.
- •32.Анализ обеспеченности организации основными средствами.
- •33 Влияние величины материальных ресурсов на и уровня материалоотдачи на выпуск продукции
13. Анализ обеспеченности организации предметами труда, ритмичности поступления
ПРЕДМЕТЫ ТРУДА – это вещи, которые подвергаются воздействию человека в процессе производства.
Разделяются на два вида:
1) материалы, непосредственно добываемые в природе и превращаемые в продукт;
2) материалы, подвергшиеся предварительной обработке.
Последние называются сырьем или сырым материалом. Предметы труда участвуют в процессе производства один раз и сразу переносят свою первоначальную стоимость на выпущенный товар, услугу.
Ритмичность - это равномерный выпуск и отгрузка продукции в соответствии с графиком в объеме и ассортименте, предусмотренных планом. Ритмичная работа является основным условием своевременного выпуска и реализации продукции. Неритмичность ухудшает все экономические показатели: снижается качество продукции; увеличиваются объем незавершенного производства и сверхплановые остатки готовой продукции на складах и как следствие замедляется оборачиваемость капитала; не выполняются поставки по договорам, и предприятие платит штрафы за несвоевременную отгрузку продукции; несвоевременно поступает выручка, из-за чего возникает дефицит денежного потока; перерасходуется фонд заработной платы в связи с тем, что в начале месяца рабочим платят за простои, а в конце за сверхурочные работы. Все это приводит к повышению себестоимости продукции, уменьшению суммы прибыли, ухудшению финансового состояния предприятия. Для оценки ритмичности работы используются прямые и косвенные показатели. Прямые показатели - это коэффициент ритмичности, коэффициент вариации, удельный вес производства продукции за i-й период (декаду, месяц, квартал) в годовом объеме производства. Косвенные показатели - это наличие доплат за сверхурочные работы, оплата простоев по вине предприятия, потери от брака, уплата штрафов за недопоставку и несвоевременную отгрузку продукции и др. Один из наиболее распространенных показателей - коэффициент ритмичности определяется суммированием фактического удельного веса выпуска продукции за каждый период, но не более планового уровня. |
Причины аритмичности - трудности сбыта продукции, низкий уровень организации, технологии и материально-технического обеспечения производства, а также планирования и контроля.
13. Анализ обеспеченности организации предметами труда, ритмичности поступления.
Ритмичность - это равномерный выпуск и отгрузка продукции в соответствии с графиком в объеме и ассортименте, предусмотренных планом. Ритмичная работа является основным условием своевременного выпуска и реализации продукции. Неритмичность ухудшает все экономические показатели: снижается качество продукции; увеличиваются объем незавершенного производства и сверхплановые остатки готовой продукции на складах и как следствие замедляется оборачиваемость капитала; не выполняются поставки по договорам, и предприятие платит штрафы за несвоевременную отгрузку продукции; несвоевременно поступает выручка, из-за чего возникает дефицит денежного потока; перерасходуется фонд заработной платы в связи с тем, что в начале месяца рабочим платят за простои, а в конце за сверхурочные работы. Все это приводит к повышению себестоимости продукции, уменьшению суммы прибыли, ухудшению финансового состояния предприятия. Для оценки ритмичности работы используются прямые и косвенные показатели. Прямые показатели - это коэффициент ритмичности, коэффициент вариации, удельный вес производства продукции за i-й период (декаду, месяц, квартал) в годовом объеме производства. Косвенные показатели - это наличие доплат за сверхурочные работы, оплата простоев по вине предприятия, потери от брака, уплата штрафов за недопоставку и несвоевременную отгрузку продукции и др. Один из наиболее распространенных показателей - коэффициент ритмичности определяется суммированием фактического удельного веса выпуска продукции за каждый период, но не более планового уровня. |
Причины аритмичности - трудности сбыта продукции, низкий уровень организации, технологии и материально-технического обеспечения производства, а также планирования и контроля