1. Визначити обсяг товарної продукції, грн.

(4.6)

де - ціна одиниці виробу і-го виду, грн.;

- виробнича програма виробництва і-го виду виробу, одиниць.

ТП б. кв. = 2150*155+4050*280+6150*495=4511500 грн.

ТП п.пл. = 2313*155+4304*280+6312*495=4688075грн.

ТП пл.. = 2313*155+4304*280+6312*495=4688075грн.

Дані розрахунків записуємо в табл. 4.2, п.3

2. Розрахувати трудомісткість виробничої програми, нормо-годин.

(4.7)

де - відповідно трудомісткість одиниці виробу А, В, С, нормо - годин. (Вихідні дані, табл. 1,п.5, 1);

ВПа, ВПв, ВПс – виробнича програма по продукту А,В,С.

Тб = 2150*7,4+4050*8+6150*9,7= 107965н/год

Тп.пл.=2313*7,1+4304*7,7+6312*9,4= 108895,9н/год

Тпл. =2313*6,9+4304*7,5+6312*9= 105047,7н/год

3. Визначити чисельність робітників-відрядників на нормованих роботах у базисному кварталі, на початок планового кварталу та у плановому кварталі.

, ,(4.8)

де - трудомісткість виробничої програми у базисному кварталі, на початок планового кварталу і у плановому кварталі, нормо-годин;

- корисний фонд робочого часу одного робітника у базисному (Вихідні дані, табл. 2, п.4) і плановому кварталах (четвертий квартал 2013 року), годин (розрахунки формули 4.5);

- середній коефіцієнт виконання норм виробітку у базисному та плановому кварталах. (Вихідні дані, табл. 3,п.1).

робітників-відрядників;

робітників-відрядників;

робітників-відрядників;

Дані розрахунків записуємо в табл. 4.2, п.8.

4. У відповідності з плановим зростанням обсягу виробництва та реальними потребами підприємства визначається чисельність інших категорій працівників у базисному кварталі () та на початок планового кварталу () без урахування економії чисельності у відповідності із заходами (Вихідні дані, табл. 2, п.5)

5. Визначити загальну чисельність промислово-виробничого персоналу у базисному кварталі і на початок планового кварталу.

(4.9)

Ч б. пвп =228 +63=291чол.;

Ч п.кв. пвп = 230+63=293чол.

6. Розрахувати середньо квартальний виробіток одного працівника у базисному кварталі та на початок планового кварталу

, (4.10)

ППб. = 4511500/ 291= 15503,44грн.

ППп.пл.= 4688075/293=16000,26грн.

4.3. Планування зростання продуктивності праці працівників у плановому кварталі.

1. У відповідності з планом техніко-економічних заходів та підвищення ефективності виробництва розрахувати:

а) економію чисельності робітників за рахунок зниження трудомісткості продукції.

або (4.11)

де - трудомісткість і-го виробу відповідно на початок планового кварталу і по плану, нормо-годин;

- випуск і-го виду продукції у натуральному виразі по плану (виробнича програма), одиниць;

- середній коефіцієнт виконання норм виробітку у плановому кварталі.

осіб

б) економію чисельності робітників у зв’язку з підвищенням середніх норм виробітку робітниками-відрядниками:

(4.12)

осіб

в) економію чисельності робітників у зв`язку з покращанням використання робочого часу:

(4.13)

осіб

г) економію чисельності інших категорій персоналу:

(4.14)

де - чисельність інших категорій персоналу відповідно на початок кварталу і на плановий квартал, осіб.

Еінш = 63-50 =13 особи

2. Визначити загальну економію чисельності:

а) промислово-виробничого персоналу.

(4.15)

Епвп = 7,78+9,65+18,41+13=48,84чол.

б) робітників-відрядників.

(4.16)

Ерв = 7,78+9,65+18,41=35,84чол.

3. Визначити планову чисельність:

а) промислово-виробничого персоналу

(4.17)

або 244 чол.

б) робітників - відрядників

(4.18)

або 194 чол.

4. Розрахувати продуктивність праці (середньоквартальний виробіток) працівника у плановому кварталі:

(4.19)

5. Визначити зростання продуктивності праці у порівнянні з ії рівнем на початок кварталу:

а) через виробіток, %

(4.20)

=51

б) через економію чисельності, %

(4.21)

6. Розрахувати зростання продуктивності праці за рахунок кожного фактору:

(4.22)

де - економія чисельності за рахунок і-го фактору, осіб.

а) економію чисельності робітників за рахунок зниження трудомісткості продукції:

б) економію чисельності робітників у зв’язку з підвищенням середніх норм виробітку робітниками-відрядниками:

в) економію чисельності робітників у зв’язку з покращенням використання робочого часу:

г) економія чисельності інших категорій персоналу:

7. Порівняти темпи зростання продуктивності праці планового кварталу з темпами зростання продуктивності праці у базисному кварталі і на початок планового кварталу.

Зробити висновки.

Таблиця 4.3 – Аналіз темпу зростання продуктивності праці

Фактор	План/базисний	План/початок кв.	Відхилення абсолютне ст.3-ст.2	Відхилення відносне ст.3:ст.2
1	2	3	4	5
через виробіток	20,28	15,53	-4,75	76,57
через економію чисельності	15,91	15,67	-0,24	98,51

Для аналізу порівняємо ці результати з рівнем базисного кварталу. Порівняно з базисним кварталом продуктивність праці зросла на :

Через економію чисельності:

%

Згідно таблиці 4.3 зміни у продуктивності праці за рахунок виробітку спостерігається зменшення на 4,75 пункта та складає 76,57%.

Зміни продуктивності праці за рахунок зменшення чисельності у порівнянні з базисним періодом відбулося зменшення на 0,24 % та складає – 98,51%.

8. Розрахувати зростання продуктивності праці робітників-відрядників.

(4.23)

де Ерв - загальна економія робітників-відрядників за всіма факторами, осіб.

9. Визначити число нормо-годин, які відпрацював один робітник-відрядник на початок кварталу і по плану.

(4.24)

н/год

н/год

10. Визначити зростання середньої заробітної плати робітників-відрядників.

(4.25)

11. Визначити чи є можливість на підприємстві збільшити середню заробітну плату робітникам-відрядникам, для цього порівняти темпи зростання продуктивності праці з темпами зростання заробітної плати робітників-відрядників:

(4.26)

Отже, на кожен процент зростання продуктивності праці середня заробітна плата зростає на 0,77%

Зростання середньої зарплати пов'язане зі збільшенням інтенсивності роботи (зменшення втрат часу, зростання процента виконання норм). Визначено, що є можливість збільшити середню заробітну плату робітникам-відрядникам.

Розділ 5. ПЛАНУВАННЯ ФОНДІВ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ

1. Розрахувати прямий фонд заробітної плати робітників – відрядників:

, (5.1)

де: - розцінка і-го виду виробу, грн/од.

, (5.2)

де: - годинна тарифна ставка робітника – відрядника першого розряду, грн.;

- середній тарифний коефіцієнт;

- планова трудомісткість виготовлення одиниці продукції, нормо-годин.

Визначити розцінку:

а) виробу А:

б) виробу В:

в) виробу С:

Прямий фонд заробітної плати робітників-відрядників становить:

Дані розрахунку прямого фонду заробітної плати робітників-відрядників записати в таблицю 5.1.

2. Розрахувати тарифний фонд заробітної плати почасових робітників:

(5.3)

де: - чисельність робітників, які отримують зарплату по почасовій системі, по розрядам, осіб;

- годинна тарифна ставка по часового робітника і-го розряду, грн.;

- корисний фонд часу робітника у плановому кварталі, годин.

Таблиця 5.1 – Прямий фонд заробітної плати робітників-відрядників

Найменування виробу	Квартальний обсяг випуску продукції (виробнича програма),одиниць	Розцінка за одиницю виробу,грн	Прямий фонд зарплати робітників-відрядників,грн
А	2313	17,75232	41061,12
В	4304	19,87200	8552,09
С	6312	22,63680	142883,48
Разом	12929	-	269473,69

а) визначаємо тарифний фонд заробітної плати допоміжних робітників:

грн.

б) визначаємо тарифний фонд заробітної плати транспортних робітників:

грн.

в) визначаємо тарифний фонд заробітної плати інших робітників:

грн.

г) визначаємо загальний тарифний фонд заробітної плати робітників почасовиків:

Дані розрахунку тарифного фонду заробітної плати почасових робітників записуємо в таблицю 5.2.

Таблиця 5.2 – Тарифний фонд заробітної плати почасових робітників

Професія	Розряд робіт-ника	Чисельність робітників почасовиків, осіб	Годинна тарифна ставка, грн.	Корисний фонд робітника у плановому кварталі, годин	Тарифний фонд заробітної плати, грн.
Допоміжні робітники	IV	6	2,57	455,52	7024,12
	III	12	2,31	455,52	12627,01
Транспортні робітники	ІV	6	2,57	455,52	7024,12
Інші робітники	II	5	2,08	455,52	4737,41
Разом		29			31412,66

3. Розраховуємо прямий фонд заробітної плати робітників у плановому кварталі:

, (5.4)

грн.

Розраховуємо годинний фонд заробітної плати робітників:

, (5.5)

де: - величина премії робітникам, грн.

, (5.6)

де: - запланований відсоток премії робітникам;

- доплата за роботу у нічний час, грн.:

, (5.7)

де: - середня зарплата за одну годину, грн.:

, (5.8)

де: - корисний фонд робочого часу одного робітника у плановому кварталі;

- години роботи у нічний час;

- відсоток доплати за роботу у нічний час;

- доплата незвільненим бригадирам за керівництво бригадою, грн.;

- доплата за навчання учнів, грн.

грн.

грн.

грн.

грн.

5. Розраховуємо денний та місячний фонд заробітної плати робітників:

(5.9)

Грн. (5.10)

грн.

грн.

6. Визначаємо фонд заробітної плати керівників, спеціалістів та службовців:

, (5.11)

де: - чисельність керівників, спеціалістів та службовців;

- середньомісячна зарплата керівників, спеціалістів та службовців у плановому кварталі.

грн.

7. Розраховуємо загальний фонд заробітної плати всіх працівників у плановому кварталі:

(5.12)

грн.

Складаємо план з праці та заробітній платі, розраховуємо середні показники з продуктивності праці та зарплаті робітників (таблиця 5.3).

Таблиця 5.3 – Зведений план з праці та заробітній платі на плановий квартал.

№ п/п	Показники	Одиниці виміру	Розрахункова формула	Значення на плановий квартал
1.	Обсяг товарної продукції	грн.		7136780
2.	Чисельність промислово-виробничого персоналу, всього	осіб		264
	у тому числі робітників	осіб		244
3.	Продуктивність праці одного працівника за квартал	грн/особу		27033,26
4.	Продуктивність праці одного робітника за квартал	грн/особу		29249,10
5.	Прямий фонд зарплати робітників	грн.		329931,15
6.	Місячний фонд зарплати робітників	грн.		449971,93
7.	Середньоквартальна зарплата одного робітника	грн/особу		1844,15
8.	Загальний фонд зарплати працівників	грн.		485071,93
9.	Середньоквартальна зарплата одного працівника	грн/особу		1837,39

Розділ 6. ПЛАНУВАННЯ СОБІВАРТОСТІ ТА ПРИБУТКУ

6.1. Розрахунок планової калькуляції за всіма виробами методом величини покриття

Методика розрахунку статей калькуляції:

1. Сировина і основні матеріали.

(6.1)

де - норма витрат основного матеріалу на одиницю продукції, од.; (Вихідні дані, табл. 1, п.6)

- ціна одиниці матеріалу, грн. (Вихідні дані, табл.1,п.7)

виріб А:

Во.м.= грн.

виріб В:

грн.

виріб С:

грн.

2. Заготівельні витрати визначаємо у відсотках (Вихідні дані, табл. 1, п.10) від вартості основних матеріалів та покупних виробів. (Вихідні дані, табл. 1, п.8).

Вартість основних матеріалів та покупних виробів:

виріб А:

Во.м.= грн.

виріб В:

Во.м = грн.

виріб С:

Во.м = грн.

Заготівельні витрати:

виріб А:

Во.м.= грн.

виріб В:

Во.м = грн.

виріб С:

Во.м = грн.

3. Повернуті відходи визначаємо у відсотках від вартості основних матеріалів (віднімають). (Вихідні дані, табл. 1, п. 11)

виріб А:

Во.м.= грн.

виріб В:

Во.м = грн.

виріб С:

Во.м = грн.

4. Основна заробітна плата виробничих робітників на одиницю виробу визначається:

(6.2)

p, ФЗПг та ФЗПпр - розцінка, годинний та прямий фонди заробітної плати, беремо із розділу 5).

виріб А:

грн.

виріб В:

грн.

виріб С:

грн.

5. Додаткова заробітна плата виробничих робітників.

(6.3)

де ФЗПм - місячний фонд зарплати робітників.

виріб А:

грн.

виріб В:

грн.

виріб С:

грн.

6. Відрахування на соціальні заходи, розраховують у відсотках від суми основної та додаткової заробітної плати. (Вихідні дані, п.4)

виріб А:

грн.

виріб В:

грн.

виріб С:

грн.

7. Інші змінні витрати визначають у відсотках від основної заробітної плати. (Вихідні дані, табл. 3, п.2)

виріб А:

грн.

виріб В:

грн.

виріб С:

грн.

8. Разом змінні витрати - це сума витрат з першої статті по п’яту .

виріб А:

В_ЗМА = грн.

виріб В:

В_ЗМВ = грн.

виріб С:

В_ЗМС = грн.

Таблиця 6.1 - Планова калькуляція (грн.)

№ п/п	Статті витрат	Найменування виробу
		А	В	С
1.1.	Сировина і основні матеріали	165,6	62,24	221,43
1.2.	Покупні вироби і напівфабрикати, (вхідні данні, табл. 1, п.10)	36	70	55
1.3.	Заготівельні витрати	7,06	3,17	10,23
1.4.	Повернуті відходи	1,32	0,19	0,44
1.	Разом матеріали за мінусом відходів	208, 66	135,41	286,66
2.	Зарплата основна виробничих робітників	21,79	24,39	27,79
3.	Зарплата додаткова виробничих робітників	2,42	2,71	3,08
4.	Відрахування на соціальні заходи	8,84	9,89	11,27
5.	Інші змінні витрати	13,07	14,63	16,67
	Разом змінних витрат	254,78	187,03	345,47

6.2. На основі таблиці 6.1. визначаємо планову собівартість товарної і реалізованої продукції та маржинальний прибуток та прибуток підприємства на плановий квартал.

1. Розрахуємо загальну суму умовно-постійних витрат підприємства на плановий квартал:

Ву.п. = Ввмр. + В.адм. + Взб. (6.4)

де: Ввмр. - сума виробничих витрат підприємства (Вихідні дані, табл. 3, п.6), грн.;

В.адм. - адміністративні витрати підприємства (Вихідні дані, табл. 3, п.7), грн.;

Взб. - витрати на збут (Вихідні дані, табл. 3, п.8), грн.;

Ву.п. = грн.

2. Розрахуємо планову собівартість товарної продукції по підприємству .

(6.5)

де: Ву.п – загальна величина умовно-постійних витрат підприємства, грн.

3. Собівартість реалізованої продукції по підприємству у плановому кварталі розраховуємо за даними табл. 6.2:

Таблиця 6.2 – Розрахунок собівартості реалізованої продукції на плановий квартал, грн.

Найменування виробів	Залишки готової продукції, одиниць (розділ 2, табл. 2.2)			Змінні витрати на одиницю виробу, грн. (табл. 6.1)	Змінні витрати на залишки готової продукції, грн.
	на початок кварталу	на кінець кварталу	зміна залишків (+,-)
1	2	3	4=2-3	5	6=4х5
Виріб А	370	383	-13	253,46	-3294,98
Виріб В	140	124	16	186,84	2989,44
Виріб С	385	357	28	345,03	9660,84
Разом	895	864	31	785,33	9355,30
Собівартість товарної продукції	-	-	-	-	6510681,20
Собівартість реалізованої продукції	-	-	-	-	6520036,50

(6.6)

де: ЗВ_згп – разом змінні витрати на залишки готової продукції, грн.

4. Визначаємо маржинальний прибуток за планом:

а) на одиницю продукції:

(6.7)

=грн.

= грн.

= грн.

б) на плановий обсяг продажу продукції:

, (6.8)

де: ОП_плі – обсяг продажу продукції у плановому кварталі (вихідні данні, табл. 1, п.3)

грн.

грн.

грн.

в) по підприємству:

, (6.9)

де - загальний доход (виручка) від реалізації продукції за планом (розділ 2, табл. 2.1), грн.;

- плановий обсяг продажу і-го виду продукції, од. (Вихідні дані, табл. 1, п.3)

Ппл.м.і = грн.

5. Розраховуємо коефіцієнт маржинального прибутку за планом.

(6.10)

К_мп.а =

К_мп.в =

К_мп.с =

6. Визначаємо величину прибутку підприємства за планом.

(6.11)

Ппл = грн.

6.3. Аналіз впливу факторів на маржинальний прибуток проводиться окремо за видами продукції: (Вихідні дані, табл. 4 і табл. 1)

1. Вплив зміни обсягу продажу:

(6.12)

а) виріб А:

грн.

б) виріб В:

грн.

в) виріб С:

грн.

2. Вплив зміни ціни одиниці продукції:

(6.13)

а) виріб А:

грн.

б) виріб В:

грн.

в) виріб С:

грн.

3. Вплив зміни величини змінних витрат на одиницю продукції (табл. 6.2, гр. 5, вихідні данні табл. 4, п. 2;3):

(6.14)

а) виріб А:

грн.

б) виріб В:

грн.

в) виріб С:

грн.

4. Загальний вплив факторів на маржинальний прибуток.

, (6.15)

а) виріб А:

грн.

б) виріб В:

грн.

в) виріб С:

грн.

На підставі проведених розрахунків визначаємо фактичну величину маржинального прибутку підприємства за квартал за формулою:

(6.16)

грн.

Дані розрахунків представляємо в табл. 6.3, робимо висновки.

Таблиця 6.3 – Аналіз фактичної величини маржинального прибутку за плановий квартал, грн.

№ п/п	Найменування виробу	Маржина-льний прибуток за планом	Оцінка впливу на маржинальний прибуток				Маржинальний прибуток фактичний гр.3+гр.7
			Зміни обсягу продажу	Зміни ціни одиниці продукції	Зміни величини змінних витрат на одиницю продукції	Загальний вплив факторів
1	2	3	4	5	6	7	8
1	Виріб А	873126,0	-10123,2	0,0	3137,2	-6986,0	866140,0
2	Виріб В	372848,0	6658,0	14250,0	-741,0	20167,0	393015,0
3	Виріб С	1792089,5	-16748,5	-26500,0	1749,0	-41499,5	1750590,0
	Разом	3038063,5	-20213,7	-12250	4145,2	-28318,5	3009745,0

Маржинальний прибуток за планом виробу А становить грн.

За рахунок впливу зміни обсягу продажу продукції на одиниць (збыльшення), що в сумі становить грн. (див. формулу 6.12) маржинальний прибуток фактичний становив би грн. (табл. 6.3, гр.3+гр.4), але в зв’язку із зменшенням величини змінних витрат на грн. маржинальний прибуток фактичний становить грн.

Маржинальний прибуток за планом виробу В становить грн.

За рахунок впливу зміни обсягу продажу продукції на одиниць (збільшення), що в сумі становить грн. маржинальний прибуток фактичний становив би грн. (табл. 6.3, гр.3+гр.4), в зв’язку із збільшенням ціни одиниці виробу на грн. (див. формулу 6.12), що в загальному становить грн., але у зв’язку із зменшенням величини змінних витрат на грн. маржинальний прибуток фактичний становить грн.

Маржинальний прибуток за планом виробу С становить грн.

За рахунок впливу збыльшення обсягу продажу продукції на одиниць, що в сумі становить грн. маржинальний прибуток фактичний становив би грн., але в зв’язку із збільшенням величини змінних витрат на грн. маржинальний прибуток фактичний становить грн.

Для збільшення маржинального прибутку фактичного слід:

- для виробу А та С збільшити обсяг реалізації;

- для виробу С не допускати зменшення ціни продажу на одиницю продукції;

- для виробу А, С контролювати величину змінних витрат і не допускати її збільшення.

Розділ 7. АНАЛІЗ І ПЛАНУВАННЯ ФІНАНСОВИХ РЕЗУЛЬТАТІВ ДІЯЛЬНОСТІ ПІДПРИЄМСТВА

7.1. Розподіл умовно-постійних витрат і визначення “точок беззбитковості”

1. Визначаємо “запас надійності” підприємства в плановому кварталі (данні з формул 6.4 та 6.9):

(7.1)

2. Розраховуємо “силу впливу операційного важеля”:

(7.2)

3. Розраховуємо “коефіцієнт беззбитковості”:

(7.3)

4. Визначаємо величину умовно-постійних витрат, які відносяться на окремі види виробів (данні з формули 6.7):

(7.4)

а) виріб А:

грн.

б) виріб В:

грн.

в) виріб С:

грн.

5. Визначємо обсяг випуску у “точці беззбитковості” по кожному виробу:

а) в натуральному виразі :

(7.5)

виріб А:

од.

виріб В:

од.

виріб С:

од.

б) у вартісному виразі :

(7.6)

виріб А:

грн.

виріб В:

грн.

виріб С:

грн.

За результатами визначення “точки беззбитковості” проводимо перевірку розрахунків.

Дані розрахунків зводимо у табл. 7.1

6. Розраховуємо обсяг “беззбиткового обороту” в цілому по підприємству:

(7.7)

грн.

Таблиця 7.1 - Розподіл умовно-постійних витрат і “точки беззбитковості”

Найменування виробу	Плановий обсяг продажу, од.	Ціна одиниці виробу, грн.	Обсяг реалізо-ваної продукції, грн.	Маржинальний прибуток, грн.		“Точки беззбитковості”
				на одини-цю виробу	на обсяг продажу	одиниць	грн.
Виріб А	6900	380	2622000	126,54	873126,0	5456	2073280,0
Виріб В	2800	320	896000	133,16	372848,0	2214	708480,0
Виріб С	5350	680	3638000	334,97	1792089,5	4230	2876400,0
Разом	15050		7156000		3038063,5	11900	5658160,0

7. Розраховуємо прибуток по кожному виду виробів:

(7.8)

виріб А:

грн.

виріб В:

грн.

виріб С:

грн.

8. Визначаємо рентабельність виробу:

(7.9)

виріб А:

%

виріб В:

виріб С:

9. Розраховуємо “коефіцієнт покриття” по кожному виду виробів:

(7.10)

виріб А:

виріб В:

виріб С:

10. Розраховуємо коефіцієнт покриття по підприємству в цілому:

(7.11)

11. Розраховуємо фактичні показники (вихідні дані табл. 4):

а) дохід (виручка) від реалізації продукції:

(7.12)

де: Ц_ф.а, Ц_ф.в, Ц_ф.с - фактичні ціни на одиницю виробів А, В, С, грн.;

ОП_ф.а, ОП_ф.в, ОП_ф.с - фактичний обсяг продажу продукції виду А, В, С, од.

б) загальна сума умовно-постійних витрат підприємства:

(7.13)

де: - загальна сума умовно-постійних витрат підприємства на плановий квартал;

х- відсоток зміни умовно-постійних витрат підприємства, %

грн.

в) собівартість реалізованої продукції:

(7.14)

де: - фактична величина змінних витрат на одиницю виробів А, В, С, грн.

грн.

12. Визначаємо прибуток підприємства до оподаткування за планом і фактичний (П_пл, П_факт):

(7.15)

П_пл = грн.

П_факт = грн.

13. Визначаємо величину податку з прибутку за планом і фактично:

(7.16)

де: у – ставка податку на прибуток (вихідні данні, п.5)

= грн.

= грн.

14. Розраховуємо чистий прибуток підприємства за планом і фактичний:

(7.17)

= грн.

= грн.

15. Розраховуємо рентабельність за планом і фактично:

а) витрат

(7.18)

=

=

б) виручки від реалізації продукції (доходу)

(7.19)

= %

=

16. Витрати на одну гривню реалізованої продукції за планом і фактичні.

(7.20)

=

=

РОЗДІЛ 8. ВИСНОВКИ

В останньому розділі курсової роботи робимо висновки по всьому плану діяльності підприємства (таблиця 8.1.). Порівнюємо планові та фактичні показники за квартал, оцінюємо напруженість плану.

Таблиця 8.1 – Основні техніко-економічні показники діяльності підприємства у плановому кварталі

№ п/п	Показники	Одиниці виміру	План	Фактично	Темпи зростання, %
1	2	3	4	5	6
1.	Доход (виручка) від реалізації продукції	грн.	7156000	7095350	99,2
2.	Чисельність ПВП,	осіб	264	264	100,0
	у тому числі робітників		244	244	100,0
3.	Продуктивність праці одного працівника.	грн. особу	27033,26	26876,33	99,4
4.	Продуктивність праці одного робітника.		29249,10	29079,30	99,4
5.	Фонд оплати праці персоналу.	грн.	485071,93	485071,93	100,0
6.	Середньоквартальна заробітна плата одного працівника.	грн./особу	1837,39	1837,39	100,0
7.	Собівартість реалізованої продукції	грн.	6520036,50	6439663	98,8
8.	Прибуток підприємства.	грн.	476972,62	491765,25	103,1
9.	Витрати на одну гривню реалізованої продукції	грн.	0,911	0,908	99,6
10.	Рентабельність : витрат	%	9,75	10,18	104,4
	реалізованої продукції		8,89	9,24	104,0

Аналіз техніко-економічних показників визначив, що дохід від реалізації зменшився. Чисельність ПВП та робітників без зміни. Продуктивність одного працівника зменшилась на %, продуктивність на одного робітника також зменшилась на %. Собівартість реалізованої продукції зменшилась фактично на грн. та складає грн., що є позитивним чинником., який вплинув на прибутковість підприємства, але підприємство зазнає збиток, який зменшився на % від запланованого показника. Зазначені зміни вплинули на зменшення витрат на одну гривню реалізованої продукції на % від плану.

Рентабельність, як витрат так і реалізованої продукції фактично зменшилася. Так рентабельність витрат зменшилась на % від плану, а рентабельність реалізованої продукції – на % від плану, що являється негативним чинником.

Список використаної літератури

Воронкова В.Г., Беліченко А.Г., Попов О.М. та ін. Управління людськими ресурсами: філософські засади. – К.: ВД «Професіонал», 2006. - 576с.

Виноградський М.Д., Виноградська А.М., Шканова О.М. Менеджмент в організації: Навч. посіб. Для студ. екон. спец. вузів. К."Кондор". – 2002. – 654 с.

Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: Учебник. – 3-е изд. – М.: Гардарики, 2002. – 528 с.

Зуб А.Т., Локтионов М.В. Системный стратегический менеджмент: теория и практика. – М.: Генезисоративна культура: Навчальний посібник / Г.Л. Хаєт, О.Л. Єськов, Л.Г. Хаєт, С.В. Ковалевський, О.А. Медведєва, В.І. Кулійчук, Е.В. Яшина / Під заг. ред. Г.Л. Хаєта. – Київ: Центр навчальної літератури, 2003. – 403 с.

Белов М.А. та інші Планування діяльності підприємства. - К.: КНЕУ,2002

Бондар І.Ю., Чаюн І.Ю. Планування виробничої програми підприємства та її ресурсне обґрунтування. - К.: КДТЕУ, 2000.— 65 с.

Бухалков М.И. Внутрифирменное планирование: Учебник. – М.: ИНФРА – М, 2000. – 392 с.

Владимирова Л.П. Прогнозирование и планирование в условиях рынка. – М.: Издат. дом „Дашков и Ко”, 2000. – 306 с.

Офіційний сайт SMIDA (http://www.smida.gov.ua/)

Закон України про підприємництво: [Електронний ресурс] //Верховна рада України. К., 1991-2012. URL: http://search.ligazakon.ua. (Дата звернення: 20 грудня 2012).