Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Tselikom.docx
Скачиваний:
126
Добавлен:
27.03.2015
Размер:
328.7 Кб
Скачать

30. Фрайбургская школа. Концепция социальной рыночной экономики.

Вальтер Ойкен (1891-1950) «Основы национальной экономии» 1940 г., «Основные принципы экономической политики» 1952 г.

Заведовал в начале 30-х годов ХХ века кафедрой политэкономии во Фрайбургском университете.

Александр Рюстов (1885 - 1963) Предложил термин «неолиберализм».

Вильгельм Репке (1899 - 1966) «Гуманная экономика. Социальные рамки свободного рынка» 1960

Альфред Мюллера-Армака (1901 - 1978) «Экономическое регулирование и рыночное хозяйство» 1946

Людвиг Эрхард (1897 - 1977) «Благосостояние для всех» 1956

Ойкен в качестве методологической основы использовал морфологию. Морфология – это наука о формах и строении организмов. Чтобы определить строение экономики, необходимо также выяснить происхождение и основу всех хозяйственных явлений. Такой основой являются хозяйственные планы субъектов. Они составляются для преодоления нехватки благ, необходимых для удовлетворения потребностей людей. В национальной экономике согласование планов может осуществляться двумя путями:

  1. на основе конкуренции и рынка,

  2. на основе централизованного руководства и планирования.

Все формы реальных экономических систем, которые когда-либо существовали в истории, сводятся к двум абстрактным или «идеальным» типам экономической организации: централизованной (плановой) и меновой (рыночной) экономике.

Идеальные типы не существуют в реальности. В конкретных исторических системах элементы обоих «чистых» типов переплетаются в различных сочетаниях. Ойкен сравнивал морфологию хозяйственных систем с алфавитом, в котором идеальные типы, как буквы, служат для составления слов. Каждое конкретное хозяйство всегда состоит из набора одних и тех же элементов (разделение труда, деньги, цены, прибыль, зарплата, кредит и т.п.). Эти элементы сочетаются каждый раз по-новому, в зависимости от господствующего принципа организации (централизации или децентрализации). Любая реальная хозяйственная система является смешанной. Плановая экономика дополняется определённой хозяйственной свободой; рыночная - управлением отдельными хозяйственными функциями, отраслями, крупными корпорациями.

По мнению Ойкена, самой эффективной экономической системой является свободное рыночное хозяйство, основанное на конкуренции и гибком ценообразовании. Они стимулируют индивидуальную активность, технический прогресс, экономический рост. Такая эффективная децентрализованная экономика не формируется стихийно. Большое влияние на неё оказывает политика государства. Государство должно определять экономический порядок – совокупность правил, норм и учреждений. Экономический порядок формирует структуру национальной экономики, регулирует отношения между её элементами.

Капитализм, по Ойкену, - это историческая форма рыночного хозяйства, в котором государство выполняет функции ночного сторожа и проповедует принципы невмешательства. Именно пассивность государства привела к сворачиванию конкуренции, породила монополизм, социальное неравенство, безработицу, кризисы. Конкуренция в ходе стихийной эволюции самовырождается. В ней погибают слабые и выживают сильные. Победители получают власть над рынком и извлекают сверхдоходы. Крупные компании устанавливают контроль за ценами и нарушают работу рыночного механизма.

Спасти рыночную систему можно только за счёт создания «организованного» рынка с помощью государства. Его главной задачей является борьба с монополиями и формирование конкурентной среды. Для этого государство должно разрабатывать рациональные правовые и институциональные нормы. При этом вмешательство в экономику должно быть «конформным» (конформный - с лат. подобный, соответствующий). Государство должно приспосабливаться к рыночной системе и поддерживать её.

Репке использовал образ государства как «футбольного арбитра». Оно должно разрабатывать правила игры, следить за соблюдением этих правил, но не может само вмешиваться в ход экономической игры.

Немецкие неолибералы публиковали свои произведения в ежегодных сборниках под названием «Порядок экономики» («Ордо»), которые выходили с 1937 года. Поэтому их доктрину называют ордолиберализм. Свободная экономическая деятельность независимых хозяйствующих субъектов допускается только в рамках определённого социально-экономического порядка. Ордолибералы выступали за оптимальное сочетание общего и частного интереса, плана и рынка. В дальнейшем на основе теории Ойкена и ордолиберализма была развита идея «социальной рыночной экономики».

Впервые это понятие появилось в 1947 году в работе государственного секретаря Федерального министерства экономики профессора Мюллера-Армака. Концепция социального рыночного хозяйства предполагает сочетание экономической свободы рынка с идеями социальной справедливости. Но он специально оговаривал, что социальная справедливость не означает равную социальную обеспеченность. В рыночной экономике социальная справедливость реализуется по принципу «каждому - свое», т.е. в зависимости от результатов деятельности человека. Рынок стимулирует экономический рост, повышает эффективность, увеличивает возможность потребительского выбора. Государство обеспечивает людям равные стартовые возможности, а также учет интересов работников наемного труда.

Ведущим идеологом социального рыночного хозяйства и практиком, воплотившим его основные принципы, является профессор Эрхард, «отец» германского экономического чуда. Директор правления хозяйства объединённых западных зон оккупации в 1948 г., министр экономики ФРГ (1949-1963), канцлер республики (1963-1966).

Под его руководством был разработан гамбургский план, который позволил быстро вывести экономику Западной Германии из состояния послевоенного кризиса. Он писал: «Конкуренция – везде, где возможно; регулирование – там, где необходимо». План предусматривал сочетание:

1. Свободной инициативы индивидов с опорой на частную собственность и конкуренцию.

2. Активного государственного воздействия на экономику.

Эрхард разработал и реализовал программу «социального партнёрства». Программа включала участие наёмных работников в руководящих органах компаний, совладение акциями и имуществом предприятий, участие в прибылях.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]