Тема: Характеристика немецкой деловой культуры и модели менеджмента Германии.

Справка: 5-е место по ВВП

82,4 млн. человек (1/10 – иностранцы), урбанизация – 85%

федерация – 16 земель

протестантизм

1/3 – с/х угодья, 1/3 – леса

уголь, руда – свои, нефть, газ – импорт

Экономическая история.

После войны планировалось разделить государство на 3 аграрных государства, часть отобрать. Однко сформировалось 4 оккупационных зоны (СССР – успех; Англия, Франция, сша - коллапс). 20 июня 1948г. СССР – Тризония (США, Франция, Англия).

Людвиг Эрхард – «отец западногерманского экономического чуда»

Ойкен, Репке, Бем, Мюллер-Армак – концепция «социального рыночного хозяйства»

до 1966гэ – экономическая составляющая

с 1967г. – социальная составляющая

Особенности: высокая роль банков («рейнский капитализм»)

конкуренция с ГДР (крушение Берлинской стены июль-3.10. 1990г.,

окончательное объединение 2000г.)

Современные проблемы: «спящий гигант» – стагнация (безработица - 11%)

объединение –«осси» и «весси» (з/п «осси» выросла с 7% до 85% от

западного уровня, а пенсии даже на 11% выше)

«быть безработным выгодно»

индивидуальный подоходный налог – 42%

налог на прибыль – 38.3%

банки – «стабильность важнее прибыли»

крупные компании – «репутация важнее прибыли»

государственная интервенция (минимизация банкротств,

преференции всем фирмам Зап. Берлина)

коррупция (Г.Коль «канцлер-объединитель» получил 2 млн. марок

сомнительных пожертвований, 20.05.2002 «Немецкая волна»:

руководитель каждой седьмой компании давал взятки)

Количество рабочих часов в году – 1600, минимальное среди

крупных стран

ХДС/ХСС – реформаторы СДПГ

Вывод: преобладание социальных функций государства привело к серьезному структурному кризису, высокий уровень экспорта не решает проблемы, а посему требуется:

• гибкий рынок труда

• упрощенное налогообложение

• уменьшение хозяйственной деятельности государства

Универсализм - перед законом все равны, законопослушание, иерархия и порядок,

Ordnung (принцип порядка)

Монохронность – порядок, последовательность, резкость, открытость высказываний,

Прагматичный реализм – конечный результат

Активный отдых

Низкая контекстуальность

Низкая дистанция власти, но политика закрытых дверей

Но вместе с тем: конформизм, консенсус, коллективная ответственность, свобода (в последнее время).