3.10. Лишение специального права применяется:

а) любым правоприменительным органом;

б) только судом;

в) только судом, за исключением права управления транспорт­ным средством;

г) не является видом административного наказания.

Нормативные материалы и литература:

- Конституция РФ.

- Кодекс РФ об административных правонарушениях.

- Административное право России (конспект лекций в схемах). – М.: Приор, 2006.

- Административное право РФ . Учебник для студентов СПО/ В.Я. Насонов, В.А. Коньшин, К.С. Петров, В. М. Редкоус. - М.: Академия, 2003.

- Богданов А.В., Богородицкий И.В., Россинский Б.В. Административное право: учебник. – М.: НОРМА, 2003.

- Кашанина Т. В., Кашанин А. В. Основы российского права. 3-изд. - М.: ИНФРА-М, 2006.

- Основы права. Для студентов технических вузов. Под ред. Крыловой З.Г. - М.: Высшая школа, 2004.

- Основы права: Хрестоматия. Сост. Кашанина Т.В., Кашанин А.В. Учебник для ССУЗов. – М.: Высшая школа, 2004.

- Козлов Ю.М. Административное право. Учебник для ССУЗов Юристъ 2006

- Четвериков В.С. Административное право. Учебное пособие. – М.: Форум, 2004.

Для успешного выполнения задания следует ознакомиться с Кодексом РФ об административных правонарушениях, научными комментариями к нему, учебниками и учебными пособиями по «Административному праву», изданными после октября 2006 года.

Контрольное задание № 4.

Тема: «Защита трудовых прав граждан. Разрешение трудовых споров».

Составьте исковое заявление о взыскании заработной платы.

Образец заявления.

В________________________________________

(наименование суда)

Истец____________________________________

_________________________________________

(Ф.И.О., адрес)

Ответчик__________________________________

___________________________________________

(наименование адрес)

Исковое заявление о взыскании заработной платы.

Я,____________________________________________________________

(Ф.И.О.)

работаю на (в)_________________________________________________

(название предприятия или организации)

в качестве____________________________________________________

(указать, кем работает истец)

На (в)________________________________________________________

(название предприятия или организации)

я был принят в соответствии с приказом №____ от «_____» __________ 19____г.

С «____» __________ 200___ г. по «____» __________ 200___ г.

(вариант: по настоящий момент)

мне не были выплачены________________________________________

(указать выплаты, которых был лишен истец или характер удержания)

За указанный период я не получил _________ руб. Отказ в указанных выплатах администрация мотивировала____________________________________________________________

(указать характер мотивировки со ссылкой на документы, если таковые имеются; вариант: отказ в указанных выплатах администрация мотивировать отказалась)

«____» __________ 200___ г. комиссией по трудовым спорам _____________________________________________________________

(название предприятия или организации)

была рассмотрена моя жалоба с требованиями о выплате незаконно удержанных сумм, которую я подал в соответствии со ст. 381, 385, 386 ТК РФ и которая была оставлена без удовлетворения. (Вариант: На (в) _____________________________________________________________

(название предприятия или организации)

комиссия по трудовым спорам необразована, а потому я не имею возможности воспользоваться предусмотренным законом способом предварительного внесудебного разрешения спора).

На основании изложенного, в соответствии со ст. 390-392 ТК РФ и ст. 22 закона «О порядке разрешения индивидуальных трудовых споров»

ПРОШУ:

Взыскать с___________________________________________________

(название предприятия или организации)

в мою пользу ________ руб., составляющих задолженностей ответчика по __________________________________________________________

(указать вид выплаты)

ПРИЛОЖЕНИЯ:

1) Копия искового заявления.

2) Копия или выписка из приказа о приеме истца на работу.

3) Контракт (трудового контракта).

4) Справка о тарифной ставке (окладе) и среднем заработке истца, а также копии или выписки из приказов или распоряжений о премиальных выплатах, изменениях условий оплаты работы истца и т.п., если таковые имеются.

5) Письменный расчет задолженности ответчика по заработной плате.

6) Справки из бухгалтерии о начислении (не начислении) выплат в пользу истца.

7) Копия решения комиссии по трудовым спорам.

Подпись истца _________ Дата подачи заявления_____________