2.2. Тенденции развития организаций в постиндустриальную эпоху

2.2.1. Уменьшение численности сотрудников на предприятиях и в структурных подразделениях

Малый бизнес получил второе дыхание в своем развитии уже в послевоенные годы. Однако торжество малых предприятий как наиболее эффективной формы организации приходится на постиндустриальную эпоху. Объективно это связано с тем, что наиболее важные в экономике последнего времени отрасли не нуждаются для своего эффективного поступательного развития в концентрации усилий множества людей. Компьютерные программы самого высокого качества и глобального значения в принципе можно создавать и распространять втроем, вчетвером, впятером... Необходимости привлекать сотни, тысячи работников в компаниях «новой экономики» нет. Следовательно, и малые формы предприятий перестают восприниматься сегодня