
- •4, Дайте характеристику законодавству Євросоюзу з охорони праці.
- •5. Назвіть основні конвенціі моп в галузі охорони праці.
- •Назвіть та дайте характеристику основним законодавчім та нормативно-правовим актам про охорону праці в Україні.
- •7, Назвіть основні вимоги до побудови і функціонування системи управління охороною праці (суоп) в Україні. Організаційна структура суоп та її ефективність.
- •Які нещасні випадки підлягають розслідуванню?
- •9. Виробничий травматизм. Причини виробничого травматизму.
- •10. У яких випадках складається акт про нещасній випадок за формою н-1, а в яких за формою нт (невиробничій травматизм)?
- •16.Гігієнічна класифікація, умов праці на виробництві.
- •17.На які групи за природою дії поділяються небезпечні та шкідливі виробничі фактори?
- •18. Назвіть основні причини пожеж на виробництві.
- •Яких вимог безпеки праці необхідно дотримуватись під час експлуатації електронно-обчислювальних машин?
- •Як класіфікують приміщення за небезпекою ураження людини електричним струмом?
- •Як класіфікують електротравми? Види електротравм.
- •Які три системи засобів і заходів використовують на підприємствах для забезпечення електробезпеки?
- •24. Основні причини пожеж на виробництві
- •25. На які категорії поділяють приміщення за вибухопожежною та пожежною небезпекою? Дайте характеристику.
- •26. Як класифікують будівлі та споруди за ступенем вогнестійкості?
- •27. Які протипожежні перешкоди застосовують при будівництві інженерних споруд для запобігання розповсюдженню вогню з одного місця в інше?
- •28. Що таке система запобігання пожежі?
- •Назвіть загальні вимоги пожежної безпеки.
- •Які органи здійснюють Державний нагляд за додержанням законів та інших нормативно-правових актів про охорону праці.
7, Назвіть основні вимоги до побудови і функціонування системи управління охороною праці (суоп) в Україні. Організаційна структура суоп та її ефективність.
Важливою складовою системи управління охороною праці є Фонд соціального страхування від нещасних випадків (ФССНВ), який забезпечує не тільки соціальний захист працюючих, але і здійснює постійний контроль за умовами праці, проводить профілактичну роботи по зменшенню рівня травматизму на виробництві, використовує економічні важелі впливу на роботодавців із метою покращення умов та безпеки праці.
В Україні функціонує багаторівнева СУОП, функціональними ланками якої є відповідні структури державної законодавчої і виконавчої влади різних рівнів, управлінські структури підприємств і організацій, трудових колективів.
Залежно від спрямування вирішуваних завдань всі ланки СУОП можна розділити на дві групи:
• ланки, що забезпечують вирішення законодавчо-нормативних, науково-технічних, соціально-економічних та інших загальних питань охорони праці;
• ланки, до функціональних обов'язків яких входить забезпеччення безпеки праці в умовах конкретних організацій, підприємств.
До першої групи належать органи державної законодавчої ініціативи та органи державного управління охороною праці:
– Верховна Рада України;
– Кабінет Міністрів України;
– Державна служба гірничого нагляду та промислової безпеки України;
– міністерства та інші центральні органи державної виконавчої влади;
– Фонд соціального страхування від нещасних випадків і профзахворювань;
– місцева державна адміністрація, органи місцевого самоврядування.
Верховна Рада України зі своєї ініціативи у взаємодії з відповідними структурами державної виконавчої влади визначає державну політику в сфері охорони праці, вирішує питання щодо удосконалення і розвитку законодавчої бази охорони праці, соціальні питання, пов'язані зі станом умов і охорони праці.
Кабінет Міністрів України забезпечує реалізацію державної політики в сфері охорони праці організує розробку загальнодержавних програм відповідно до поліпшення цього стану, затверджує ці програми і контролює їх виконання, визначає функції органів виконавчої влади щодо вирішення питань охорони праці і нагляду за охороною праці.
Держгірпромнагляд України здійснює комплексне управління охороною праці на державному рівні, реалізує державну політику в цій сфері, розробляє за участі відповідних органів державної програми в сфері охорони праці, координує роботу державних органів і об'єднань підприємств із питань безпеки праці, розробляє і переглядає разом з компетентними органами систему показників і обліку умов і безпеки праці, здійснює міжнародне співробітництво з питань охорони праці і нагляд за охороною праці в державі тощо.
Рішення Держгірпромнагляду України, що відноситься до її компетенції, обов'язкові для виконання всіма міністерствами, іншими центральними органами державної виконавчої влади, місцевими державними адміністраціями, місцевими радами народних депутатів і підприємствами.