
- •Тематичний план і компетенції
- •1.1. Тематичний план
- •1.2. Компетенції
- •Завдання 15
- •Завдання 16
- •Завдання 5
- •Завдання 6
- •Тема 11. Аналіз звітності і аудит у сфері праці.
- •Тема 12. Моніторинг соціально-трудової сфери.
- •Тема 13. Міжнародна організація праці та її
- •3.1. Задачі до теми 2. Населення і трудовий потенціал перелік необхідних формул
- •Задача 1
- •Задача 2
- •Задача 10
- •Задача 11
- •Задача 12
- •Задача 13
- •Задача 14
- •Задача 15
- •Задача 16
- •Задача 17
- •Задача 1
- •Задача 2
- •Задача 3
- •Задача 4
- •Задача 5
- •Задача 6
- •Задача 7
- •Задача 8
- •Задача 9
- •Задача 10
- •Задача 11
- •Задача 12
- •Задача 13
- •Задача 14
- •Задача 15
- •Задача 22
- •Задача 23
- •Задача 1
- •Задача 2
- •Задача 3
- •Задача 4
- •Задача 5
- •Задача 6
- •Задача 7
- •Задача 8
- •Задача 9
- •Задача 10
- •Задача 11
- •Задача 12
- •Задача 13
- •Задача 18
- •Задача 19
- •Задача 20
- •Задача 21
- •Задача 22
- •Задача 23
- •Задача 24
- •Задача 25
- •Задача 26
- •Задача 27
- •Задача 28
- •Задача 29
- •Задача 30
- •Задача 31
- •Задача 32
- •Задача 33
- •Задача 34
- •Задача 35
- •Задача 36
- •Задача 37
- •Задача 38
- •Задача 39
- •Задача 40
- •Задача 41
- •Задача 42
- •Задача 12
- •Задача 13
- •Задача 14
- •Задача 15
- •Задача 16
- •Задача 17
- •Задача 18
- •Задача 19
- •Задача 20
- •Задача 21
- •Задача 22
- •Задача 23
- •Задача 24
- •Задача 25
- •Задача 26
- •Задача 27
- •Задача 28
- •Задача 29
- •Задача 30
- •Задача 31
- •Задача 32
- •Задача 33
- •Задача 34
- •Задача 35
- •Задача 3
- •Задача 4
- •Задача 5
- •Задача 6
- •Задача 7
- •Задача 8
- •Задача 9
- •Задача 10
- •Задача 11
- •Задача 12
- •Задача 13
- •Задача 14
- •Задача 15
- •Задача 16
- •Задача 17
- •Задача 18
- •Задача 19
- •Задача 20
- •Задача 21
- •Література
Задача 19
Один слюсар обслуговує два хлібозбираючих комбайни. Денне завдання першого становило 80 тон збіжжя, другого – 65 тон. На протязі 10 днів роботи перший комбайн фактично збирав у середньому 83 тони за робочий день, а другий – 70 тон збіжжя. Денна ставка слюсаря – 32 грн. Підрахуйте непрямий відрядний заробіток слюсаря за відпрацьований час за двома способами: через непряму розцінку, через середній коефіцієнт виконання норм.
Задача 20
Робітник-почасовик ІІІ розряду відпрацював за місяць 168 годин за графіком і виконав норму на 118 %. Працюючи за почасово-преміальною системою, він отримав 12 % премії за виконання та 1,6 % за кожен відсоток перевиконання норми. За економію електроенергії і сировини на суму 2600 грн. отримав премію в розмірі 20 % від економії. 26 годин він працював вночі з доплатою 22 % до тарифної ставки, мав 25 % надбавку до тарифної ставки за професійну майстерність. 6 змін з 23-х підміняв робітника IV розряду.
Розрахуйте його місячний заробіток і питому вагу тарифну в загальному заробітку. Зробіть висновки стосовно ролі тарифної ставки робітника в даному випадку.
Задача 21
Підрахуйте місячний заробіток сталевара електропечі за відрядно-преміальної системи за наступними даними. Технічно-обґрунтована норма часу на виплавку однієї плавки встановлена 2 години 52 хвилини. Фактично в середньому за місяць тривалість однієї плавки становила 2 години 40 хвилин. За виконання норми встановлено премію 19,8 %, а за кожен відсоток перевиконання норми 2,2 % премії до прямого відрядного заробітку. Крім того, за шкідливі умови праці здійснюється доплата в розмірі 24 % до тарифної ставки, за рахунок прибутку доплата – 21 % до тарифної ставки. Робочих днів у місяці 20, тривалість зміни 8 годин. Робота тарифікується VІІІ розрядом (тарифний коефіцієнт 2,28).
Задача 22
Підрахуйте місячний заробіток робітника-відрядника КСП за відрядно-преміальною системою, зайнятого на роботах по виготовленню деталей для ремонту сільгосптехніки з нормальними умовами праці та з доплатою за рахунок прибутку. Дані в таблиці.
Показники |
В а р і а н т и |
|||
1-й |
2-й |
3-й |
4-й |
|
Норма виробітку деталей за годину, шт. |
6 |
8 |
6 |
8 |
Технічно-обґрунтована норма часу на одну деталь, хв. |
9 |
6 |
6 |
7 |
Розряд роботи |
3 |
5 |
4 |
5 |
Місячна норма роботи за планом, год. |
160 |
168 |
176 |
168 |
Фактичне виробництво деталей за місяць шт. |
2100 |
2300 |
2400 |
2100 |
Розмір премії за виконання місячної норми до прямого відрядного заробітку, % |
15 |
17 |
16 |
19 |
Розмір премії за кожен відсоток перевиконання норми до прямого відрядного заробітку, % |
1,8 |
1,6 |
1,5 |
1,7 |
Доплата до тарифної ставки із прибутку, % |
16 |
15 |
17 |
19 |