IV. Серія публікацій

«ORGANIZATIONAL AND ECONOMIC PSYCHOLOGY: TOWARD EUROPEAN INTEGRATION»:

KARAMUSHKA, L.M., BASINA, A.V., FEDOSOVA, G.L., FIL, O.A., FILA-TOVA, O.F., IVKIN, V.M., KOVALCHUK, J.S., KREDENTSER, O.V., ZAI-CHIKOVA, T.V.

UKRAINIAN ASSOCIATION OF ORGANIZATIONAL AND WORK PSYCHOLOGISTS. - KYIV.: Millennium, 2004. - 20 p.

The brochure describes goals, main tasks and structure of the Ukrainian Association of Organizational and Work Psychologists. The authors give a brief account of The First International Workshop 'Organizational, Work and Economic Psychology in Ukraine in the Context of Uropean Integration' held under the auspices of the European Network of Organizational and Work Psychologists (May 23-24, 2004, Kyiv) as well as give results of Research and practical work of the Association members in 2002-2004.

Ivkin, V.M.

THE ENGLISH-UKRAINIAN MINI-DICTIONARY OF PSYCHOLOGICAL TERMS: ORGANIZATIONAL AND ECONOMIC PSYCHOLOGY / ED. KARAMUSHKA, L.M. — K.: Millennium, 2004. — 30 p.

Mini-словник є першою спробою у зібранні, аналізі та систематизації сучасної фахової термінології з організаційної та економічної психології. При його підготовці використано оригінальні англомовні підручники, статті та інші джерела.

Словник розрахований па фахівців у сфері організаційної та економічної психології, які мають базові знання з англійської мови.

Словник підготовлено та видано за ініціативою Української асоціації організаційних психологів і психологів праці.

359

V. Періодичні видання.

ЛАБОРАТОРІЯ ОРГАНІЗАЦІЙНОЇ ПСИХОЛОГІЇ

ІНСТИТУТУ ПСИХОЛОГІЇ ЇМ. Г.С. КОСТЮКА

АПН УКРАЇНИ ВИДАЄ:

• Актуальні проблеми психології. Том. І.: Соціальна психологія. Організаційна психологія. Економічна психологія: 36. наукових праць Інституту психології ім. Г.С. Костюка АПН України / За ред. Максименка С.Д., Карамуш-ки Л.М., обсяг 20 д.а., формат 60x84/8, періодичність випуску — 1 раз па квартал.

• Організаційна психологія. Економічна психологія: Науково-прикладний журнал / За ред. Максименка С.Д., Карамушки Л.М., обсяг 20 д.а., формат 60x84/8, періодичність випуску — 1 раз па квартал.

Цс фахові видання ВАК України з психологічних дисциплін, у яких представлені роботи, що стосуються широкого кола проблем соціальної, організаційної, економічної психології. Видання розраховані на фахівців, для яких проблеми соціальної, організаційної та економічної психології мають науковий та практичний інтерес.

Інформацію про видання можна отримати за адресою:

01033, Інститут психології ім. Г.С. Костюка АПН України,

лабораторія організаційної психології, м. Київ — 33, вул. Паньківська, 2, офіс 22;

тел./факс: 244-37-19, E-mail: asorgpsy@online.com.ua

360

ЛАБОРАТОРІЯ ОРГАНІЗАЦІЙНОЇ ПСИХОЛОГІЇ ІНСТИТУТУ ПСИХОЛОГІЇ ЇМ. Г.С. КОСТЮКА

АПН УКРАЇНИ

У пропонованому посібнику представлено результати науково-дослідної роботи співробітників лабораторії організаційної психології Інституту психології ім. Г.С. Костюка АПН України та членів Української асоціації організаційних психологів та психологів праці.

Інститут психології ім. Г.С. Костюка АПН України є центром розвитку психологічної науки в України. Цю науково-дослідну установу було створено 1945 року на базі відділу психології Українського науково-дослідного інституту педагогіки. Його перший директор — академік Г.С. Костюк.

Сьогодні Інститут психології ім. Г.С. Костюка АПН України очолює дійсний член АПН України, доктор психологічних наук, професор Сергій Дмитрович Максименко. Заступники директора — член-кореспондент АПН України, доктор психологічних наук, професор Наталія Василівна Чепелєва та кандидат педагогічних наук, доцент Сергій Іванович Болтівець.

В Інституті активно та творчо працюють 20 наукових лабораторій різноманітних дослідницьких напрямків і профілів та понад 300 наукових співробітників.

Лабораторія організаційної психології Інституту психології ім. Г.С. Костюка АПН України (до 2002 року — лабораторія психології управління) є науковою лабораторією, яка займається дослідженням психологічних особливостей діяльності та розвитку організацій різного типу.

Діяльність творчого колективу лабораторії з моменту ЇЇ заснування координує доктор психологічних наук, професор, заслужений працівник освіти України, член Європейської мережі організаційних психологів та психологів праці Кара-мушка Людмила Миколаївна. Науковий колектив складається з 9 наукових співробітників:

1. Карамушка Людмила Миколаївна — доктор психологічних наук, професор, заслужений працівник освіти України, завідувачка лабораторії.

2. Коломінський Наум Львович — доктор психологічних наук, професор, старший науковий співробітник.

3. Винославська Олена Василівна — кандидат психологічних наук, доцент, старший науковий співробітник.

4. Зайчикова Тетяна Вікторівна — кандидат психологічних наук, старший науковий співробітник.

5. Івкін Володимир Миколайович — науковий співробітник.

6. Ковальчук Олександр Сергійович — науковий співробітник.

7. Креденцер Оксана Валерігвна — науковий співробітник.

8. Федосова Ганна Леонідівна — науковий співробітник.

9. Філь Олена Анатоліївна — науковий співробітник.

Лабораторія веде наукову і практичну роботу в галузі організаційної психа логії та розробку психолого-управлінських технологій з широкого спектру проблем: введення змін в організації, формування конкурентоздатної управлінської команди сучасної організації, профілактика та подолання синдрому «професійного вигорання», прийняття ефективних управлінських рішень, подолання комунікативних бар'єрів і тлі.

361

Лабораторія здійснює видавничу діяльність з інноваційних напрямків організаційної психологи, економічної психології та психології управління.

Важливою сферою діяльності лабораторії є здійснення міжнародних контактів і провідними європейськими університетами і професійними об'єднаннями психологів.

УКРАЇНСЬКА АСОЦІАЦІЯ ОРГАНІЗАЦІЙНИХ ПСИХОЛОГІВ ТА ПСИХОЛОГІВ ПРАЦІ (УАОППП)

Всеукраїнська громадська організація, яка об'єднує фахівців у галузі організаційної психології, психології праці та економічної психології з 19 регіонів України.

Асоціація була створена на першій науково-практичиій конференції «Організаційна психологія: інноваційні підходи і технології», яка відбулася в Інституті психології ім. Г.С. Костюка АПН України (вересень 2002 p.).

Мета діяльності Асоціації: сприяння розвитку організаційної психології, психології праці та економічної психології в Україні.

Основні завдання Асоціації:

• об'єднання зусиль академічних та практичних психологів в сфері організаційної психології, психології праці та економічної психології;

• сприяння професійній підготовці та професійному розвитку членів Асоціації;

• організація та проведення конференцій, семінарів, тренінгів з актуальних проблем організаційної психології, психології праці та економічної психології;

• поширення нових технологій в галузі організаційної психології, психології праці та економічної психології, сприяння впровадженню результатів наукових досліджень і розробок членів Асоціації;

• надання послуг у сфері організаційної психології, психології праці та економічної психології бізпес-структурам, освітнім установам, всім зацікавленим організаціям та приватним особам;

• сприяння співпраці членів Асоціації з зарубіжними психологічним організаціями для вивчення та впровадження міжнародного досвіду і презентації вітчизняних досягнень у сфері організаційної психології, психології праці та економічної психології за кордоном (участь у міжнародних конгресах, симпозіумах; виконання спільних проектів тощо).

Співробітниками лабораторії організаційної психології та членами УАОППП за підтримки та безпосереднього керівництва з боку дирекції Інституту психології ім. Г.С. Костюка АПН України здійснено такі види діяльності:

1. Розроблено Концепцію психологічного забезпечення управління сучасними організаціями.

2. Підготовлено та видано навчальні посібники — «Психологія управління», «Основи нсихолого-управлінського консультування», «Синдром «професійного вигорання» та професійна кар'єра працівників освітніх організацій: тендерні аспекти», «Психологія освітнього менеджменту» та ін., які рекомендовані Міністерством освіти і науки України для підготовки студентів вищих навчальних закладів та слухачів інститутів післядипломної освіти.

3. Видано серію навчальних програм для підготовки організаційних психологів, менеджерів та персоналу організацій — «Організаційна психологія», «Психологія управління», «Економічна психологія», «Формування конкурентоздатної управлінської команди сучасної організації», «Попередження та подолання сиид-

362

рому «професійного вигорання» в організаціях», «Психологія конфлікту», «Профілактика та подолання комунікативних бар'єрів в організаціях», «Тендерна психологія» та ін.

4. Здійснюється видавництво фахового збірника ВАК України «Актуальні проблеми психології. Том. 1.: Економічна психологія. Організаційна психологія. Соціальна психологія / За рсд. С.Д. Максимепка, Л. М. Карамушки. (Підготовлено та видано 15 випусків збірника).

5. Відкрито нову психологічну дисципліну для захисту дисертацій з психології — 19.00.10 — організаційна психологія; економічна психологія, відбулося відкриття в 2004 р. аспірантури та докторантури з цієї спеціальності в Інституті психології ім. Г.С. Костюка АПН України.

6. Успішно проведено низку міжнародних та всеукраїнських конференцій і семінарів: «Організаційна психологія: інноваційні підходи і технології» (Київ, 2002 p.): «Кросс-культурні комунікації: діалог та кооперація» (спільно з Таврійським національним університетом ім. В. Вернадського, Крим, 2003); «Управління конфліктами в організації» (Київ, 2003); «Синдром «професійного вигорання» у вчителів: тендерні аспекти» (Київ, 2004); «Професійний стрес, синдром «вигорання» та професійна кар'єра в закладах середньої освіти: тендерні аспекти» (Кам'яисць-Подільський, 2004) та ін.

7. Підготовлено понад 400 наукових публікацій у сфері психології, управління, організаційної психології, активного соціальпо-психологічного навчання (монографії, навчальні посібники, навчальні програми, психологічні практикуми, статті тощо).

8. Надаєіььл значна допомога керівникам і практичним психологам освітніх та неосвітніх організацій з проблем психологічного супроводу функціонування, розвитку організації, діяльності менеджерів та персоналу. Здійснюється активна підготовка менеджерів та практичних психологів у вищих навчальних закладах (викладання лекційних курсів та проведення соціально-психологічних тренінгів з різноманітних проблем, організаційної психології, економічної психології, психо-лого-управліпського консультування, конфліктології, ділового спілкування та ін.).

9. Брали участь у виконанні міжнародних проектів: вивчення крос-культурних особливостей діяльності менеджерів 47 країн (Англія, 2001-2002 pp.); розробка стандартів діяльності менеджерів освіти та їх підготовки (Нідерланди, 2002-2003 pp.); розробка та впровадження моделей дистанційного навчання з проблем організаційної психології і психології праці (Австрія, Словенія, Хорватія, Угорщина; 2001-2002 pp.), дослідження етно-національної ідентичності (проект INTAS, 2004-2006 pp.). Успішне виконання проекту «Профілактика та подолання синдрому «професійного вигорання» і здійснення успішної кар'єри жінок та чоловіків в закладах середньої освіти» (2003-2004 pp.), реалізованого за підтримки Канадського агентства міжнародного розвитку, Посольства Канади в Україні, Кападсь-ко-Українського тендерного фонду.

10. Здійснюється взаємодія з міжнародними професійними об'єднаннями психологів в сфері організаційної психології та психології праці — Європейською мережею організаційних психологів та психологів праці (Франція), Європейською Асоціацією психології праці й організаційної психології (Бельгія), Міжнародної Асоціації управління конфліктами (США).

11. Спільно з Європейською мережею організаційних психологів та психологів праці у травні 2004 р. в Києві проведено 1-й Міжнародний семінар «Організаційна психологія, психологія праці та економічна психологія в Україні в контексті Європейської інтеграції», в якому взяли участь провідні вчені в сфері організаційної психології та психології праці з Іспанії, Німеччини, Франції і 40 членів

363

УАОППП — представники університетів, бізнес-структур з різних регіонів України. Прийнято Програму «Розвиток організаційної психології, психології праці та економічної психології в Україні в контексті Європейської інтеграції»

(2004-2010 pp.)

12. Представлено результати наукових розробок на міжнародних психологічних конгресах у Нідерландах, Греції, Ірландії, Італії, Канаді, СІЛА, Угорщині, Франції, Чехії та ін. (1995-2005 pp.)

Лабораторія організаційної психології та УАОППП тісно співпрацює з низкою вищих навчальних закладів та інститутів післядипломної освіти (Київським Національним університетом ім. Т.Г. Шевченка, Запорізьким державним університетом, Кам'яиець-Подільським державним університетом, Ніжинським педагогічним університетом ім. М. Гоголя, НТУУ «КПІ», Чернігівським державним університетом ім. Т.Г. Шевченка, Херсонським державним університетом, Центральним інститутом післядипломної педагогічної освіти АПН України, Вінницьким, Рівненським, Полтавським інститутами післядипломної педагогічної освіти та іи.).

За додатковою інформацією щодо встановлення професійних контактів Ви можете звернутися за тел. (044) 244-37-19 та завітати на сайт (http://www.uaowp.iatp.org.ua).

Щиро запрошуємо до співпраці!

364

Навчальне видання

ТЕХНОЛОГІЇ РОБОТИ ОРГАНІЗАЦІЙНИХ ПСИХОЛОГІВ

Навчальний посібник

Науковий редактор:

Людмила Миколаївна Карамушка,

доктор психологічних наук, професор,

завідувачка лабораторії організаційної психології

Інституту психології ім. Г.С. Костюка АПН України

З питань співпраці звертатися за адресою:

04116, м. Київ, вул. Маршала Рибалка, 10/8;

для листів: 04116, м. Київ, а/с 28

Тел./факс: (044) 206-47-29, 481-28-77

E-mail: inkos@carrier.kicv.ua,

inkos@ln.kicv.ua

Свідоцтво про внесення суб'єкта видавничої справи до державного реєстру видавців, виробників і розповсюджувачів видавничої продукції № 2006 від

04.11.2004 р.

Віддруковано в ОП "Житомирська облдрукарня" з готових діапозитивів замовника. Зам. 510.

Educational manual

WORK TECHNOLOGIES OF ORGANIZATIONAL PSYCHOLOGISTS

Educational manual

Scientific editor:

Karamushka Lyudniila Myckolayivna,

Doctor of Psychological Sciences, Professor

Head of the Laboratory of Organizational Psychology,

Kostyuk Institute of Psychology

255