
- •Тематичний план дисципліни
- •Тематичний план дисципліни
- •Навчальна програма дисципліни Модуль і. Порядок формування облікової політики
- •Тема 1. Суть і значення облікової політики
- •Тема 2. Порядок формування облікової політики щодо необоротних активів
- •Тема 3. Порядок формування облікової політики щодо оборотних активів та зобов’язань
- •Тема 4. Порядок формування облікової політики щодо доходів, витрат і фінансових результатів
- •Модуль іі. Вплив облікової політики на фінансову звітність
- •Тема 5. Зміст, структура і порядок складання наказу про облікову політику підприємства
- •Тема 6. Вплив облікової політики на показники фінансової звітності та оцінку фінансового стану підприємства
- •Методичні рекомендації щодо застосування Кредитно-модульної системи організації навчального процесу
- •Завдання для практичних занять Модуль і. Порядок формування облікової політики
- •Тема 1. Суть і значення облікової політики
- •Заняття 1 Тема. Суть і значення облікової політики План
- •Питання для обговорення
- •Завдання 1
- •Тема 2. Порядок формування облікової політики щодо необоротних активів
- •Заняття 2
- •Тема. Порядок формування облікової політики щодо необоротних активів
- •Питання для обговорення
- •Завдання 2
- •Завдання 3
- •Тема 3. Порядок формування облікової політики щодо оборотних активів та зобов’язань
- •Заняття 3
- •Тема. Порядок формування облікової політики щодо запасів
- •Питання для обговорення
- •Завдання 4
- •Завдання 5
- •Завдання 6
- •Завдання 7
- •Заняття 4
- •Завдання 9
- •Завдання 10
- •Тема 4. Порядок формування облікової політики щодо доходів, витрат і фінансових результатів
- •Заняття 5
- •Тема. Порядок формування облікової політики щодо доходів, витрат і фінансових результатів
- •Питання для обговорення
- •Завдання 11
- •Завдання 12
- •Модуль іі. Вплив облікової політики на фінансову звітність
- •Тема 5. Зміст, структура і порядок складання наказу про облікову політику підприємства
- •Заняття 6
- •Тема. Зміст, структура і порядок складання наказу про облікову політику підприємства
- •Питання для обговорення
- •Завдання 13
- •Тема 6. Вплив облікової політики на показники фінансової звітності та оцінку фінансового стану підприємства
- •Заняття 7
- •Тема. Вплив облікової політики на показники фінансової звітності та оцінку фінансового стану підприємства
- •Питання для обговорення
- •Завдання 14
- •Завдання 15
- •Завдання для самостійної роботи студентів Модуль і. Порядок формування облікової політики
- •Тема 1. Суть і значення облікової політики
- •Завдання 1
- •Завдання 2
- •Завдання 3
- •Тема 2. Порядок формування облікової політики щодо необоротних активів Завдання 4
- •Завдання 5
- •Завдання 6
- •Тема 3. Порядок формування облікової політики щодо оборотних активів та зобов’язань Завдання 7
- •Завдання 8
- •Завдання 9
- •Тема 4. Порядок формування облікової політики щодо доходів, витрат і фінансових результатів Завдання 10
- •Завдання 11
- •Завдання 12
- •Завдання 13
- •Тема 5. Зміст, структура і порядок складання наказу про облікову політику підприємства Завдання 14
- •Тема 6. Вплив облікової політики на показники фінансової звітності та оцінку фінансового стану підприємства Завдання 15
- •Методичні рекомендації та завдання контрольної роботи для студентів заочної форми навчання Методичні рекомендації щодо виконання контрольної роботи
- •Питання контрольної роботи
- •Матеріальне забезпечення
- •Список рекомендованої літератури Основна
- •Додаткова
Тема 6. Вплив облікової політики на показники фінансової звітності та оцінку фінансового стану підприємства
Взаємозв’язок облікової політики та показників фінансової звітності. Вплив облікової політики на показники Балансу. Вплив облікової політики на показники Звіту про фінансові результати. Вплив облікової політики на показники Звіту про рух грошових коштів. Вплив облікової політики на показники Звіту про власний капітал. Вплив облікової політики на показники Приміток до річної фінансової звітності. Вплив облікової політики на оцінку фінансового стану підприємства.
Література: 4; 6; 11; 14; 17; 18; 19; 21; 29; 31.
Методичні рекомендації щодо застосування Кредитно-модульної системи організації навчального процесу
З метою посилення мотивації студентів і стимулювання систематичної ефективної навчальної діяльності впродовж семестру, підвищення якості навчання та об’єктивності оцінки знань вивчення дисципліни «облікова політика підприємства» передбачається за кредитно-модульною системою організації навчального процесу.
Для цього навчальний матеріал дисципліни розділено на два модулі:
І модуль – Порядок формування облікової політики.
ІІ модуль – Вплив облікової політики на фінансову звітність.
Кожний модуль включає деякі теми, які пов’язані між собою смисловим змістом і закінчується виконанням підсумкової модульної контрольної роботи.
Оцінка знань студентів здійснюється за 100-бальною шкалою, що складається з двох оціночних блоків:
1 – нарахування основних балів за засвоєння теоретичного матеріалу та набуття практичних навичок за модулями;
2 – нарахування додаткових балів за різноманітні види науково-дослідної та індивідуальної роботи.
Порядок нарахування основних балів
№ з/п |
Вид основних робіт |
Оцінка в балах |
|
разова |
максимально можлива за семестр |
||
1 |
Відвідування лекцій |
1 |
16 |
2 |
Відвідування практичних занять |
1 |
14 |
3 |
Виконання домашнього завдання |
1 |
14 |
4 |
Засвоєння теоретичного матеріалу |
1 |
14 |
5 |
Виконання завдань для самостійної роботи за темами |
1 |
6 |
6 |
Підсумкова модульна контрольна робота |
1 |
2 |
7 |
Підсумкове тестування з дисципліни |
1 |
1 |
|
Разом |
– |
60 |
Критерії оцінювання відповідей студентів та порядок переведення отриманих на заняттях оцінок у бали
Критерії оцінювання знань |
Оцінка за 4-бальною шкалою |
Оцінка в балах |
Відповідь по суті, повна, правильна, послідовна |
5 |
1 |
Відповідь по суті, послідовна але не повна або з незначними помилками |
4 |
0,8 |
Відповідь по суті але не послідовна, не повна або зі значними помилками |
3 |
0,5 |
Відповідь відсутня |
2 |
0 |
Порядок нарахування додаткових балів
№ з/п |
Вид додаткових робіт |
Оцінка в балах |
1 |
Підготовка та захист рефератів |
2 |
2 |
Підготовка навчальної бухгалтерії |
5 |
3 |
Підготовка презентацій |
10 |
4 |
Виконання індивідуальних завдань |
10 |
5 |
Розробка тестів поточного та підсумкового тестування або глосарію термінів |
5 |
6 |
Доповідь на наукових студентських конференціях |
15 |
7 |
Участь у наукових гуртках та студентських клубах |
10 |
8 |
Участь у студентських конкурсах та олімпіадах |
15 |
9 |
Підготовка та публікація наукових статей і тез |
15 |
10 |
Участь у навчально-методичних розробках кафедри |
5 |
11 |
Участь у виконанні кафедральної НДР |
10 |
12 |
Розробка анкет та проведення анкетування на досліджуваних підприємствах |
10 |
|
Разом |
40 |
Загальна кількість балів, отриманих студентом при вивченні дисципліни «Облікова політика підприємства», переводиться в кінці семестру в традиційну оцінку за 4-х бальною шкалою та в оцінку за системою ЕСТS наступним чином:
Оцінка за шкалою ЕСТS |
Оцінка за бальною шкалою, що використовується в ПУСКУ |
Оцінка за націо‑ нальною шкалою |
А |
86–100 |
5 (відмінно) |
В |
79–85 |
4 (дуже добре) |
С |
71–78 |
4 (добре) |
D |
66–70 |
3 (задовільно непогано) |
Е |
60–65 |
3 (задовільно достатньо) |
FX |
35–59 |
2 (незадовільно з можливістю повторного складання) |
F |
0–34 |
2 (незадовільно з обов’язковим повторним вивченням дисципліни) |