- •1 Мета та завдання курсової роботи
- •2 Загальні вимоги до курсової роботи
- •3 Вибір теми курсової роботи
- •1. Основні засоби
- •2. Оборотні засоби
- •3. Нематеріальні ресурси і активи підприємства
- •4. Персонал підприємства
- •5. Продуктивність праці
- •6. Оплата праці
- •7. Витрати виробництва
- •8. Ціноутворення на підприємстві
- •9. Інвестиційно-інноваційна діяльність
- •10 Обгрунтування обсягів виробництва та якість продукції
- •11 Фінансово-економічні результати та ефективність діяльності підприємства
- •12 Економічна безпека і розвиток підприємства
- •4 Структура і зміст курсової роботи
- •1. Основні засоби
- •2. Оборотні засоби
- •3. Нематеріальні ресурси
- •4. Персонал підприємства
- •5. Продуктивність праці
- •6. Мотивація і оплата праці
- •7. Витрати виробництва
- •8. Ціноутворення на підприємстві
- •9. Інноваційно-інвестиційна діяльність
- •10 . Обгрунтування обсягів виробництва і якість продукції
- •11. Фінансово-економічні результати та ефективність діяльності підприємства
- •12. Економічна безпека і розвиток підприємства
- •5 Оформлення курсової роботи
- •Перелік рекомендованих джерел
6. Мотивація і оплата праці
Тема: Вдосконалення системи оплати праці на підприємстві.
Вступ.
1 Теоретичні та методичні питання організації оплати праці на підприємстві.
1.1 Сутність, функції та принципи організації оплати праці.
1.2 Форми та системи оплати праці.
1.3 Додаткові грошові виплати та преміювання на підприємстві.
2 Середовища функціонування підприємства.
2.1 Зовнішнє середовище функціонування підприємства.
2.2 Внутрішнє середовище функціонування підприємства.
2.3 Аналіз основних техніко-економічних показників діяльності підприємства.
3 Аналіз системи оплати праці на підприємстві.
3.1 Аналіз ефективності систем і форм оплати праці, які застосовуються на підприємстві.
Аналіз системи преміювання на підприємстві.
3.3 Основні напрямки вдосконалення оплати праці на підприємстві.
Висновки та пропозиції.
Тема: Механізм формування, розподілу та використання фонду оплати праці на підприємстві.
Вступ.
1 Теоретичні та методичні питання аналізу формування і використання фонду оплати праці.
1.1 Заробітна плата, її види та регулювання.
1.2. Склад та характеристика фонду оплати праці.
1.3 Планування фонду оплати праці на підприємстві.
2 Середовища функціонування підприємства.
2.1 Зовнішнє середовище функціонування підприємства.
2.2 Внутрішнє середовище функціонування підприємства.
2.3 Аналіз основних техніко-економічних показників діяльності підприємства.
3 Аналіз використання фонду оплати праці на підприємстві.
3.1 Аналіз ефективності систем і форм оплати праці, які застосовуються на підприємстві.
3.2 Аналіз формування фонду оплати праці.
3.3 Аналіз джерел утворення і напрямків використання преміювального фонду.
3.4 Основні напрямки вдосконалення систем оплати праці на підприємстві.
Висновки та пропозиції.
Тема: Удосконалення мотивації персоналу на підприємстві.
Вступ.
1 Теоретичні основи механізму мотивації персоналу підприємства.
1.1 Концептуальні теорії мотивації.
1.2 Матеріальне стимулювання в системі мотивації до праці.
1.3 Методи мотивації до праці.
2 Середовища функціонування підприємства.
2.1 Зовнішнє середовище функціонування підприємства.
2.2 Внутрішнє середовище функціонування підприємства.
2.3 Аналіз основних техніко-економічних показників діяльності підприємства.
3 Аналіз системи мотивації праці на підприємстві.
3.1 Аналіз ефективності систем і форм оплати праці.
3.2 Аналіз інших видів матеріального заохочення на підприємстві.
3.3 Аналіз нематеріальних видів мотивації на підприємстві.
3.4 Основні напрямки вдосконалення механізму мотивації праці на підприємстві.
Висновки та пропозиції.
7. Витрати виробництва
Тема: Резерви зниження витрат на виробництво продукції (робіт, послуг).
Вступ.
1 Теоретичні та методичні основи аналізу витрат на виробництво продукції (робіт, послуг).
1.1 Витрати, собівартість та особливості їх формування на підприємстві.
1.2 Класифікація витрат на виробництво продукції (робіт, послуг).
1.3 Планування зниження витрат.
2 Середовища функціонування підприємства.
2.1 Зовнішнє середовище функціонування підприємства.
2.2 Внутрішнє середовище функціонування підприємства.
2.3 Аналіз основних техніко-економічних показників діяльності підприємства.
3 Аналіз витрат на виробництво продукції (робіт, послуг).
3.1 Аналіз динаміки та структури витрат на виробництво продукції (робіт, послуг).
3.2 Аналіз собівартості по видах продукції (робіт, послуг).
3.3 Аналіз взаємозв'язку обсягу виробництва і витрат виробництва.
3.4 Оцінка резервів зниження витрат на виробництво продукції (робіт, послуг) на підприємстві.
Висновки і пропозиції.
Тема: Калькуляція витрат на окремі види продукції.
Вступ.
1 Теоретичні та методичні основи калькулювання витрат на виробництво продукції (робіт, послуг).
1.1 Витрати, собівартість та особливості їх формування на підприємстві.
1.2 Класифікація витрат на виробництво продукції (робіт, послуг).
1.3 Методи калькуляції витрат.
2 Середовища функціонування підприємства.
2.1 Зовнішнє середовище функціонування підприємства.
2.2 Внутрішнє середовище функціонування підприємства.
2.3 Аналіз основних техніко-економічних показників діяльності підприємства.
3 Калькуляція витрат на виробництво продукції (робіт, послуг).
3.1 Аналіз динаміки та структури витрат за калькуляційними статтями. 3.2 Складання калькуляції витрат за видами продукції (робіт, послуг).
3.3 Оцінка резервів зниження витрат на виробництво продукції (робіт, послуг) на підприємстві.
Висновки і пропозиції.
Тема: Кошторис витрат підприємства.
Вступ.
Теоретичні та методичні основи складання кошторису витрат.
1.1 Загальна характеристика та класифікація витрат.
1.2 Кошторис витрат на підприємстві.
1.3 Показники оцінки та зниження рівня витрат
2 Середовища функціонування підприємства.
2.1 Зовнішнє середовище функціонування підприємства.
2.2 Внутрішнє середовище функціонування підприємства.
2.3 Аналіз основних техніко-економічних показників діяльності підприємства.
3 Аналіз кошторису витрат на підприємстві.
3.1 Аналіз динаміки та структури кошторису витрат.
3.2 Аналіз та складання кошторису витрат за центрами відповідальності.
3.3 Оцінка резервів зниження витрат на підприємстві.
Висновки і пропозиції.
