- •Методичні вказівки
 - •Навчально-методичною Радою
 - •Донецьк - 2009
 - •Тема 5: “Персонал підприємства і продуктивність праці.
 - •1. Загальні положення.
 - •Організація практики.
 - •3. Програма ознайомчої практики.
 - •Тема 1: «Характеристика підприємства»
 - •Тема 2: «Аналіз основних показників роботи підприємства»
 - •Тема 3: «Аналіз правового статусу підприємства»
 - •Тема 4: «Аналіз організаційної структури підприємства»
 - •Тема 5: «Персонал підприємства і продуктивність праці.»
 - •4. Підведення підсумків практики.
 - •4.1. Підведення підсумків практики.
 - •5. Контрольні питання.
 - •Список рекомендованої літератури:
 
Тема 3: «Аналіз правового статусу підприємства»
Мета теми: проаналізувати правовий статус підприємства.
По виконанню теми студенти повинні:
знати: які нормативні документи регулюють правовий статус підприємства.
уміти: вибирати необхідну інформацію для аналізу.
Завдання:
Визначити, які нормативно-правові акти держави і внутрішні документи регулюють правовий статус підприємства.
Провести аналіз засновницьких документів підприємства.
Запропонувати напрямки вдосконалення правового регулювання
До засновницьких документів в залежності від організаційно-правової форми підприємства відносять Устав та засновницьких договір.
Тема 4: «Аналіз організаційної структури підприємства»
Мета теми: проаналізувати організаційну структури підприємства.
По виконанню теми студенти повинні:
знати: які стуктурні відділи складають організаційну структуру підприємства.
уміти: вибирати необхідну інформацію для аналізу.
Завдання:
Визначити тип організаційної структури підприємства
Охарактеризувати горизонтальні і вертикальні зв’язки організаційної структури
Проаналізувати діяльність головних підрозділів організаційної структури підприємства
Визначити права і обовязки керівників даних підрозділів (з приведенням посадових інструкцій)
Проаналізувати систему делегування повноважень на підприємстві.
Тема 5: «Персонал підприємства і продуктивність праці.»
Мета теми: проаналізувати систему управління персоналом, провести аналіз продуктивності праці та оплати праці.
По виконанню теми студенти повинні:
знати: в яких формах звітності та інших документах відображаються необхідні для аналізу показники.
уміти: вибирати необхідну інформацію для аналізу.
Завдання:
1) Проаналізувати використання робочої сили (чисельності, динаміки і структури робочої сили);
2) Проаналізувати продуктивність праці;
3) Оцінити використання фонду оплати праці.
4) Результати аналізу звести у відповідні таблиці які наведенні нижче.
Поряд із засобами і предметами праці, жива праця є необхідним елементом виробництва. Від ефективності використання праці в процесі виробництва багато в чому залежать показники обсягу виробництва продукції, рівень собівартості і якості продукції. Тому аналіз використання трудових ресурсів являє собою важливий розділ системи комплексного аналізу господарської діяльності підприємства.
Джерелами аналізу праці і заробітної плати на підприємствах є: річна зведена таблиця техніко-економічних показників роботи підприємства, дані ф. №1-ПВ звіту про працю, ф. №3-ПВ звіту про використання робочого часу, звіту про заробітну плату і рух працівників; штатні розклади фахівців і службовців, розрахунки потреби в основних виробничих робітниках, дані табельного обліку про рух робочої сили, матеріали бухгалтерського обліку про нараховану заробітну плату і т. д.
Таблиця 5.1 - Аналіз руху трудових ресурсів
Показники  | 
			Рік1  | 
			Рік2  | 
			Рік3  | 
			Відх. %  | 
		
1. Вибуло робітників , чол.  | 
			
  | 
			
  | 
			
  | 
			
  | 
		
2. Прийнято на підприємство, чол.  | 
			
  | 
			
  | 
			
  | 
			
  | 
		
3. Середньооблікова чисельн. роб., чол.  | 
			
  | 
			
  | 
			
  | 
			
  | 
		
4. Коефіцієнт вибуття (ряд.1 / ряд.3)  | 
			
  | 
			
  | 
			
  | 
			
  | 
		
5. Коефіцієнт прибуття (ряд.2 / ряд.3)  | 
			
  | 
			
  | 
			
  | 
			
  | 
		
Таблиця 5.2 - Аналіз оплати праці
Показник  | 
		Рік1  | 
		Рік2  | 
		Рік3  | 
		Відх., %  | 
	
1. Фонд заробітної плати, т. грн. у т.ч. основна заробітна плата додаткова заробітна плата інші виплати  | 
		
 
 
 
  | 
		
 
 
 
  | 
		
 
 
 
  | 
		
 
 
 
  | 
	
2. Обсяг виробництва, т. грн.  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
	
3. Середньорічна чисельність ППП  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
	
4. Вироблення на 1 ППТ, т. грн.  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
	
5. Середньорічна зарплата, грн.  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
	
Тема 6: «Витрати підприємства, їх сутність та структура (собівартість продукції , особливості калькулювання ). Прибуток і рентабельність на підприємстві»
Мета теми: проаналізувати собівартість продукції, особливості калькулювання та прибуток і рівень рентабельності на підприємстві.
По виконанню теми студенти повинні:
знати: в яких формах звітності та інших документах відображаються необхідні для аналізу показники.
уміти: вибирати необхідну інформацію для аналізу.
Завдання:
Вивчити структуру витрат і виділити найбільш значимі статті;
Проаналізувати витрати на 1 одиницю продукції (грн., т. і т.д.)
Дати загальну оцінку виконання плану по собівартості продукції;
Проаналізувати динаміку зміни витрат (собівартості) і визначити основні напрямки їх зменшення.
Результати звести в таблицю
Витрати на виробництво є одним з найважливіших об'єктів економічного аналізу діяльності промислових підприємств. Зниження витрат відноситься до основних факторів збільшення прибутку і росту рентабельності виробництва.
Таблиця 8.1 - Аналіз витрат на виробництво по елементах
№ п/п  | 
		Показник  | 
		Рік1  | 
		Рік2  | 
		Відх., %  | 
		Рік3  | 
		Відх., %  | 
	
1  | 
		Обсяг реалізації, т. грн.  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
	
2  | 
		Витрати усього, т. грн.  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
	
3  | 
		у т.ч. матеріальні  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
	
4  | 
		на оплату праці  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
	
5  | 
		на соц. заходи  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
	
6  | 
		амортизація  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
	
7  | 
		інші  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
	
8*  | 
		ряд. 1 – ряд. 2  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
	
9**  | 
		(ряд. 1 – ряд. 2)*100 / ряд.2  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
		
  | 
	
* - Фінансовий результат, т. грн.
** - Рентабельність, %
