3. Содержание практики

3.1. Организация всех видов практик на всех этапах, в соответствии с установленными целями, должна быть направлена на обеспечение непрерывности и последовательности овладения студентами профессиональной деятельности в соответствии с требованиями к уровню подготовки выпускника.

3.2 . Объемы и конкретное содержание всех этапов практики определяется программой практики - нормативно-методическим документом, определяющим содержание обучения студентов профессионально-практической деятельности в условиях деятельности предприятия, организации, учреждения. Программа практики студентов по каждой специальности оформляется на все виды практик в виде единого документа.

Кафедры самостоятельно разрабатывают в соответствии с требованиями к организации практики, содержащимися в ГОС ВПО, уставом университета, а также настоящим Положением, и, представляют на утверждение методическому совету и проректору по учебной работе программы практик не позднее, чем за четыре месяца до начала практики.

Программы практик должны периодически обновляться не реже 1 раза год и переиздаваться с целью отражения в них последних достижений науки и техники, изменений условий прохождения практики.

Учет программ практик и сроков их разработки осуществляется отделом качества образования и инноваций в образовании.

3.4. Программа практики должна предусматривать:

• содержание и сроки выполнения студентами индивидуальных заданий;

• участие студентов в инновационной и изобретательской работе организации;

• чтение лекций и проведение бесед в помощь студентам;

• порядок и сроки подготовки и защиты студентами отчетов по практике;

• форму аттестации по практике (зачет или дифференцированная оценка).

3.5. Программа практики содержит следующие структурные элементы:

• титульный лист (приложение А);

• пояснительную записку;

• содержание (Приложение В);

• план практики (Приложение Г);

• общие и индивидуальные задания;

• приложения;

• список литературы для студентов.

3.6. Пояснительная записка должна содержать сведения, характеризующие:

• виды практик по данной специальности;

• цель, задачи и особенности каждого вида практики;

• требования к знаниям, умениям и навыкам, которые должны быть приобретены или закреплены в период практики в соответствии с требованиями ГОС ВПО по данной специальности;

• выбор состава баз практики;

• продолжительность и сроки проведения каждого вида практики;

• общие требования, регламентирующие деятельность студента;

• требования к оценке профессионально-практической деятельности студентов и их отчетности.

3.7. Задания на практику оформляются перечнем специальных заданий, раскрывающих содержание основных видов практики студентов. Состав и содержание заданий практики определяется ее видом.

3.8. Приложение включает методические рекомендации по выполнению заданий на практику и по подготовке отчетной документации по итогам практики.

4. Организация практики

4.1 Учебная практика может проводиться в структурных подразделениях университета или в организациях. Производственная, в том числе преддипломная, практики студентов проводятся, как правило, в организациях.

Студенты, обучающиеся в рамках целевой контрактной подготовки, проходят практику в организациях, с которыми заключены договоры на целевую подготовку студентов.

4.2. Практика в организациях осуществляется на основе договоров:

- если в организации проходят практику студенты нескольких курсов, направлений, то может заключаться генеральный договор с дальнейшей конкретизацией в отдельных соглашениях;

- если в организации проходят практику студенты определенного курса или направления, то должен быть заключен договор о сотрудничестве или договор о прохождении практики.

При этом в таких договорах в обязательном порядке должны быть указаны:

- стороны договора - университет и организация;

- предмет договора - прохождение практики студентами соответствующего отделения (профиля обучения) и курса;

- срок договора (если сроков производственной практики несколько, может быть заключен генеральный договор, а по каждому конкретному случаю - отдельное соглашение);

- порядок оплаты труда студента (если она предусмотрена данным договором);

- иные условия, предусмотренные действующим законодательством РФ и Московской области, настоящим положением.

4.3. Места для практики, исходя из условий ее прохождения группами студентов, подбираются, как правило, в организациях, расположенных в г. Дубне и близлежащих субъектах РФ (преимущественно в г.Москве, г. Твери, Московской и Тверской областях и др.). При наличии мотивированных аргументов допускается проведение практики в других субъектах Российской Федерации.

При прохождении студентами практики в организациях, расположенных за пределами РФ, Университет оказывает помощь при оформлении виз и иных необходимых документов.

4.4. При наличии в организации вакантных должностей студенты могут зачисляться на них, если работа соответствует требованиям программы практики. Допускается проведение практики в порядке индивидуальной подготовки у специалистов, имеющих соответствующую квалификацию, по согласованию с проректором по учебной работе.

4.5. Студенты, заключившие договор на их трудоустройство с будущими работодателями, производственную и преддипломную практики, как правило, проходят в этих организациях.

4.6. Студентам, имеющим стаж практической работы по профилю подготовки, по решению соответствующих кафедр на основе промежуточной аттестации могут быть зачтены учебная и производственная практики (за исключением преддипломной). На преддипломную практику они направляются в установленном порядке.

Для остальных категорий студентов этих форм обучения (не работающих или работающих не по профилю избранной специальности) прохождение практики является обязательным на местах, определяемых выпускающей кафедрой, и по утвержденной в университете программе.

4.7. Сроки проведения практики устанавливаются в соответствии с учебным планом и календарным графиком учебного процесса на соответствующий учебный год. Сроки устанавливаются с учетом теоретической подготовленности студентов и возможностей учебно-производственной базы университета и базовых организаций.

4.8. Проректор по учебной работе совместно с заведующими выпускающих кафедр несет ответственность за организацию и проведение практики, а также:

• осуществляет общий контроль за выполнением настоящего Положения;

• ежегодно разрабатывает план мероприятий по подготовке и проведению всех видов практик:

- не позднее, чем за один месяц до начала соответствующей практики заключает договоры, предусмотренные пунктом 4.2. настоящего положения, в которых должно быть согласовано количество студентов, направляемых для прохождения практики, а также программы и календарные графики прохождения практики;

- согласовывает перечень базовых организаций для прохождения практики студентами университета;

- организует разработку кафедрами программ практики и индивидуальных заданий.

• совместно с руководством организаций - баз практик организует чтение лекций квалифицированными специалистами, преимущественно по новейшим достижениям науки, техники и культуры, а также по вопросам экономики, научной организации труда, управления производством и т.д.

• анализирует отчеты выпускающих кафедр по результатам практики, составляет общий отчет, осуществляет контроль за проведением собраний и подготовкой кафедр к проведению практик, контролирует своевременную разработку и представление выпускающими кафедрами приказов о распределении студентов по местам практики, назначение руководителей практики.

4.9. Выпускающие кафедры:

• изучают и анализируют деятельность новых организаций для заключения договоров о сотрудничестве или договоров о прохождении практик, представляют проректору по учебной работе заявки для заключения договоров, предусмотренных пунктом 4.2. настоящего положения, и оформляют указанные договоры;

• разрабатывают и переиздают программы практик;

• представляют сметы расходов проректору по учебной работе и в ПФУ не позднее, чем за 3 месяца до начала практики;

• обеспечивают выполнение всей текущей работы по организации практик, проводят практику и осуществляют учебно-методическое руководство;

• из числа наиболее опытных преподавателей назначают руководителей практики и обеспечивают выполнение мероприятий по проведению практики;

• осуществляют строгий контроль за организацией и проведением практики со студентами непосредственно в организациях, за соблюдением сроков ее проведения и содержания;

• не позднее, чем за один месяц до начала практики, распределяют студентов по местам практики, подготавливают и подписывают у проректора по учебной работе приказы о направлении студентов на практику и назначении руководителей практики от университета;

• проводят организационные собрания студентов перед началом прохождения практики;

• обеспечивают студентов и организации (базы практик) учебно-методической и сопроводительной документацией (программы практик, индивидуальные задания, и т.д.);

• устанавливают график защиты отчетов по практике и осуществляют строгий контроль за его соблюдением;

• по окончании практики на заседании кафедры заслушивают отчеты руководителей практики, разрабатывают мероприятия по улучшению и совершенствованию проведения практики и принимают меры к их реализации;

• представляют проректору по учебной работе письменный отчет о проведении практики в течение 2-х недель с момента начала следующего семестра;

• организуют хранение на кафедре отчетов по практике не менее 3 лет.

4.10. Функции структурных подразделений, обеспечивающих проведение практики:

Планово-финансовый отдел (ПФУ) составляет сметы расходов на практику на основании смет расходов, представленных заведующими кафедрами.

Отдел качества образования и инноваций в образовании осуществляет контроль наличия заключенных с организациями договоров, предусмотренных пунктом 4.2. настоящего положения, контролирует своевременность разработки и переиздания программ практики.

Общий отдел университета осуществляет регистрацию всех форм договоров, предусмотренных п. 4.2. настоящего положения.

4.11. Руководителями учебной практики от университета назначаются, как правило, преподаватели соответствующих выпускающих кафедр. В тех случаях, когда учебная практика является продолжением изучения дисциплины, она проводится преподавателями соответствующих кафедр.

Руководителями производственной и преддипломной практик от университета назначаются преподаватели соответствующих выпускающих кафедр.

Руководство практикой студентов в школах и колледжах на всех ее этапах осуществляется преподавателями университета совместно с директорами и учителями школ (колледжей).

Руководитель практики от университета осуществляет непосредственное руководство практикой студентов университета, а также:

• обеспечивает проведение всех организационных мероприятий перед выездом студентов на практику (при необходимости выезд в организации, проведение собраний; инструктаж о порядке прохождения практики; и т.д.);

• принимает участие в распределении студентов по рабочим местам или перемещения их по видам работ;

• осуществляет контроль за:

- соблюдением программы практики и ее сроков;

- обеспечением организацией нормальных условий труда и быта студентов;

- проведением организацией со студентами обязательных инструктажей по охране труда и технике безопасности;

• принимает участие в работе квалификационной комиссии, если программой практики предусмотрено присвоение квалификационных разрядов по профессиям начального профессионального образования;

• принимает участие в приеме зачетов по практике;

• рассматривает отчеты студентов по практике, дает отзывы об их работе и представляет заведующему кафедрой письменный отчет о проведении практики вместе с замечаниями и предложениями по совершенствованию практической подготовки студентов;

• устанавливает связь с соответствующим руководителем практики от организации, совместно с ним составляет рабочую программу проведения практики;

• разрабатывает тематику индивидуальных заданий и оказывает методическую помощь студентам при выполнении ими индивидуальных заданий и сборе материалов к курсовому или дипломному проекту (работе);

• иные обязанности, предусмотренные соглашением с организацией (базой практик).

4.12. Обязательства организации и руководителя практики организации, являющейся базой практик, регламентируются договором о сотрудничестве или договором о прохождении практик.

4.13. При направлении студентов для прохождения практики в организации, работники которых подлежат медицинским осмотрам (обследованиям), университет обеспечивает прохождение студентами медицинского осмотра. В случае наличия медицинских противопоказаний и ограничений для прохождения студентом определенного вида практики, студент проходит практику по индивидуальному заданию (плану).

В случаях, предусмотренных действующим законодательством РФ, положениями о прохождении практик, разработанными кафедрами, университет должен организовывать вакцинацию студентов.

Указанные расходы должны быть включены кафедрами в смету расходов на проведение практики.

4.14. До начала практики проводится организационное собрание студентов. Собрание проводится руководителем практики от выпускающей кафедры с участием заведующего кафедрой.

Перед началом практики каждому студенту выдаются необходимые документы, предусмотренные программами практик (программа практики, индивидуальное задание и иные документы).

4.15 Продолжительность рабочего дня студентов при прохождении практики в организациях составляет для студентов в возрасте от 16 до 18 лет не более 36 часов в неделю, в возрасте от 18 лет и старше не более 40 часов в неделю. Для студентов в возрасте от 15 до 16 лет продолжительность рабочего дня при прохождении практики в организациях составляет не более 24 часов в неделю.

С момента зачисления студентов в период практики в качестве практикантов на рабочие места на них распространяются правила охраны труда и правила внутреннего распорядка, действующие в организации, с которыми они должны быть ознакомлены в установленном в организации порядке.

4.16. Использование студентов в период прохождения практики на работе, не предусмотренной программой практики и не имеющей отношения к специальности студентов, не допускается.

4.17. Учебная нагрузка учебных мастеров и преподавателей по практике определяется по действующим в университете нормам времени учебной работы.