Теа ефективності використання трудового капіталу виробництва (працюючого персоналу виробництва)

Трудовий капітал виробництва виступає у вигляді трудових виробничих ресурсів. Трудові ресурси це особливий вид виробничих ресурсів, який забезпечує економічне і раціональне використання усіх інших видів виробничих ресурсів. Трудові ресурси виступають у вигляді чисельності працюючого персоналу за всіма категоріями. Економічна ефективність працюючого персоналу характеризується такими показниками:

1. Середньоспискова чисельність усіх категорій працюючих показує, яка в середньому чисельність робітників, лінійних інженерно-технічних працівників і адміністративно-управлінського персоналу працювала упродовж року з урахуванням чисельності звільнених і зарахованих у відповідних періодах (місяцях). Визначається відношенням суми фактично відпрацьованих людино-годин до річного фонду часу за формулою:

(9)

де Ч_сп - середньоспискова чисельність працюючих, людей;

Ч_п – чисельність працюючих початкова;

Ф₁ – кількість годин, відпрацьована початковою чисельністю працюючих;

Ч_зв – чисельність звільнених упродовж року за відповідними періодами (місяцями);

Ф₂ – кількість годин, відпрацьованих до звільнення;

Ч_зп – чисельність заново прийнятих упродовж року;

Ф₃ – кількість годин, відпрацьованих зарахованими до кінця року;

Ф_чр – кількість годин планова річна (близько 2002 год або в днях – 251, або в місяцях, 12).

2. Середньоспискова чисельність робітників, що показує, яка в середньому чисельність робітників різних професій і кваліфікацій працювала упродовж року або іншого періоду, визначається аналогічно попередньому показнику, як правило у тому числі.

3. Продуктивність праці робітників показує обсяг конкретного виду робіт в натуральних одиницях який виконує один робітник відповідної професії за одиницю часу (годину, день, місяць, рік) і визначається відношенням обсягу робіт (в м³, м², т) до середньоспискової чисельності робітників за формулою:

(10)

де П_р – продуктивність праці робітників (м³/люд. м²/люд. т/люд.);

V – обсяг конкретних робіт (м³, м², т);

Ч_р – середньоспискова чисельність робітників, зайнятих на виконанні цих робіт (каменярів, бетонників), люд.

4. Виробіток одного робітника на всіх видах робіт у грошових одиницях показує, який обсяг робіт у гривнях виконує один робітник за одиницю часу, і визначається відношенням обсягу товарної (обсягу БМР) до середньоспискової чисельності робітників за формулою:

(11)

де В_р- виробіток одного робітника, грн../люд.;

Т – обсяг товарної продукції, грн.

5. Виробіток одного працюючого за всіма видами робіт (послуг) у грошових одиницях показує, який обсяг товарної продукції виробляє в середньому один працюючий за відповідний період у вартісних показниках і визначається відношенням обсягу товарної продукції до середньоспискової чисельності працюючих за формулою:

(12)

де В_п – виробіток одного працюючого, грн./люд.;

Ч_п – чисельність працюючих люд.

6. Трудомісткість виконання робіт показує середню норму витрат праці робітників на виконання одиниці конкретного виду робіт і визначається відношенням середньоспискової чисельності робітників, зайнятих на цих роботах, помноженої на фонд витрат часу, до обсягу робіт в натуральних показниках за формулою:

(13)

де Т_мр – трудомісткість виконання обсягу робіт, люд.год/м³ (м²,т);

Ф_ч – фактично витрачений час на виконання цього виду обсягу робіт.

V_БМР – обсяг робіт в натуральних показниках.

Приклад ТЕА ефективності використання працюючого персоналу наведено за наступною таблицею (див. табл.6.)

Таблиця 6.

Техніко-економічний аналіз економічної ефективності

використання працюючого персоналу.

№ п/п	Показники	Од.вим.	План	Факт	Абс.відх.	Відн.відх.
1	Обсяг БМР	тис.грн.	24000	21000	-3000	-12,50%
2	Об'єм цегляної кладки	м3	90000	70000	-20000	-22,00%
3	Середньоспискова чисельність працюючих	люд.	600	650	+50	+8,33%
4	у т.ч. робітників	люд.	450	500	+50	+11,1%
5	Із них робітників на цегляній кладці	люд.	300	350	+50	+16,67%
6	Продуктивність праці робітника на цегляній кладці	м3/люд.	300	250	-50	-16,67%
7	Виробіток товарної продукції на 1 робітника	грн./люд.	40000	30000	-10000	-14,29%
8	Виробіток одного працюючого	грн./люд.	30000	20000	-10000	-33,67%
9	Трудомісткість 1 м3 цегляної кладки	люд. –год./м3	6,67	10,01	+3,34	+50,0

Висновки: причиною значних відхилень основних показників є неукомплектованість чисельності каменярів (на -16,67%), що призвело до невиконання планових об'ємів цегляної кладки (-22,0%).

Незважаючи на перевищення планової чисельності (+16,7%) на цегляній кладці, фактичний виробіток у грошових одиницях зменшився (майже на -14,29%).

Пропозиції: службі управління персоналом і керівництву будівельних дільниць здійснити заходи по забезпеченню комплектації чисельності каменярів з урахуванням недопущення відставання.

Завдання 7.