
- •Тема 1. Сутність, принципи й роль соціального страхування
- •Сутність і необхідність соціального страхування в умовах ринкової економіки.
- •Становлення і розвиток соціального страхування.
- •Тема 2. Іноземний досвід у сфері соціального страхування
- •Тема 3. Державне регулювання соціального страхування
- •Тема 4. Страхування тимчасової втрати працездатності
- •Тема 5. Медичне страхування
- •Аналіз досвіду функціонування медичного страхування.
- •Диверсифікація джерел фінансування охорони здоровʼя у країнах з розвинутою економікою.
- •Передумови і перспективи впровадження медичного страхування в Україні.
- •Тема 6. Страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань
- •Тема 7. Страхування на випадок безробіття
- •Організація управління соціальним страхування на випадок безробіття.
- •Джерела формування і напрямки використання коштів Фонду соціального страхування на випадок безробіття.
- •Матеріальне забезпечення на випадок безробіття.
- •Тема 8. Пенсійне страхування
- •Структура системи пенсійного забезпечення.
- •Визначення розміру пенсії за віком.
- •Пенсія по інвалідності.
- •Пенсії у зв'язку із втратою годувальника.
- •Пенсія окремим категоріям громадян.
- •Пенсії державним службовцям.
- •Тема 9. Недержавне соціальне страхування
- •Субʼєкти недержавного пенсійного забезпечення.
- •Управління пенсійними активами.
- •Пенсійні виплати.
- •Тема 10. Напрямки вдосконалення соціального страхування в Україні
- •Проблеми соціального страхування в Україні.
- •Напрями реформування соціального страхування
Пенсійні виплати.
Умови та порядок недержавного пенсійного забезпечення, що здійснюється фондами, визначаються за пенсійними схемами. Вони повинні відображати:
опис усіх видів та умов здійснення пенсійних виплат;
порядок визначення розміру пенсійних виплат;
строк, протягом якого здійснюються пенсійні виплати та порядок їх проведення;
порядок та строки сплати пенсійних внесків;
умови та порядок участі у пенсійній схемі;
права та обов'язки вкладника, учасника фонду заданою пенсійною схемою.
Пенсійні фонди можуть здійснювати такі види пенсійних виплат:
пенсія на визначений строк;
одноразова пенсійна виплата.
Розміри пенсійних виплат визначаються, виходячи з сум пенсійних коштів, що обліковуються на індивідуальному пенсійному рахунку учасника фонду, тривалості виплати та формули розрахунку величини пенсії.
Для здійснення пенсійних виплат фондами необхідні такі підстави: досягнення учасником фонду пенсійного віку, визнання його інвалідом, медично підтверджений критичний стан здоров'я, виїзд на проживання за межі України, смерть учасника.
Пенсійний вік, після досягнення якого учасник фонду має право на отримання пенсійної виплати, визначається за його заявою. Він може бути меншим або більшим від того, який надає право на пенсію за загальнообов'язковим державним пенсійним страхуванням, але не більше ніж на 10 років. Учасник фонду подає адміністратору заяву із зазначенням виду пенсійної виплати не пізніше ніж за два місяці до настання пенсійного віку. Виплата пенсії розпочинається з дня досягнення учасником фонду визначеного віку із здійсненням першої виплати протягом 45 робочих днів.
Пенсійні виплати з фонду провадяться незалежно від отримання виплат за загальнообов'язковим державним пенсійним страхуванням або з інших джерел.
Довічні пенсії виплачуються учасникам фондів страховими організаціями. Договір страхування довічної пенсії укладається між учасником фонду та страховою організацією з урахуванням вимог законодавчих актів та пенсійного контракту після настання визначеного пенсійного віку. Учасник подає страховій організації довідку адміністратора про обсяг належних йому пенсійних коштів. Кошти можуть бути перераховані до страхової організації повністю або частково.
Страхова організація розраховує розмір довічної пенсії на основі актуарних розрахунків згідно з сумою, що визначена особою. Адміністратор фонду зобов'язаний перерахувати кошти страховій організації, з якою укладений договір страхування.
Виплата пенсії на визначений строк здійснюється адміністратором пенсійного фонду за бажанням учасника. Ця пенсія розраховується, виходячи із строку не менш як десять років від початку здійснення першої виплати.
Для отримання пенсії на визначений строк учасник фонду подає адміністратору заяву. На підставі поданої заяви пенсійні кошти повинні бути перераховані до обраного учасником пенсійного фонду.
Пенсійна виплата може здійснюватись адміністратором одноразово на вимогу учасника фонду в разі:
медично підтвердженого критичного стану здоров'я або настання інвалідності учасника фонду;
коли сума належних учаснику фонду пенсійних коштів на дату настання пенсійного віку не досягає мінімального розміру суми накопичень, встановлених Державною комісією з регулювання ринків фінансових послуг України;
виїзду учасника фонду на постійне проживання за межі України.
Пенсійна виплата провадиться одноразово спадкоємцям учасника фонду адміністратором у встановлених законодавством випадках.
Для отримання пенсійної виплати, що здійснюється одноразово, учасники фонду, а у разі смерті учасника — його спадкоємці, подають адміністратору заяву та документи, які підтверджують їхнє право на отримання цієї виплати. Розмір виплати визначається на основі суми коштів, які обліковуються на індивідуальному пенсійному рахунку учасника фонду на день подання заяви на отримання такої виплати.
Держава гарантує дотримання законодавства з метою захисту майнових прав і законних інтересів учасників недержавного пенсійного забезпечення. Державний нагляд та контроль у цій сфері здійснюють:
за діяльністю недержавних пенсійних фондів, страхових організацій, банківських установ — Державна комісія з регулювання ринків фінансових послуг України;
за діяльністю осіб, що провадять управління активами пенсійних фондів, та зберігачів — Державна комісія з цінних паперів та фондового ринку;
за дотриманням законодавства про захист економічної конкуренції — Антимонопольний комітет України.