- •1 Схема технологического процесса
- •2 Режим работы
- •3 Производственная программа
- •4 Численность и фонд заработной платы
- •4.1 Расчет численности работающих
- •4.1.1 Баланс времени работы одного среднесписочного рабочего
- •4.1.2 Расчет численности основных рабочих
- •4.1.3 Расчет численности вспомогательных рабочих
- •4.1.4 Расчет численности служащих
- •4.2 Расчет фонда заработной платы
- •4.2.1 Расчет фонда заработной платы рабочих
- •4.2.2 Расчёт фонда заработной платы служащих
- •5 Капитальные затраты
- •5.1 Определение стоимости установленного оборудования
- •5.2 Определение стоимости здания
- •5.3 Смета капитальных затрат
- •6 Себестоимость продукции
- •6.1 Годовая потребность и стоимость энергоресурсов
- •6.1.1 Сводная ведомость потребности и стоимости энергоресурсов
- •6.2 Смета общепроизводственных расходов
- •6.4 Проектируемая калькуляция себестоимости продукции
- •7 Технико-экономические показатели работы участка
4.1.4 Расчет численности служащих
Укрупнено, общая численность служащих составляет 10 - 15% списочной численности основных и вспомогательных рабочих и рассчитывается по форме таблицы 6.
Таблица 6 – Расчет численности служащих
Наименование должности |
Численность в смену, чел. |
Количество смен |
Общая численность, чел. |
1 |
2 |
3 |
4 |
|
Чсм |
с |
Ч |
|
|
|
|
Итого |
*** |
|
*** |
Графа 1, 2, 3 – заводские данные,
графа 4 – Ч = Чсм ∙ с чел. [3, с.62]
4.2 Расчет фонда заработной платы
4.2.1 Расчет фонда заработной платы рабочих
Расчет фонда заработной платы рабочих по профессиям, с учетом их квалификации, производится в таблице 7.
Таблица 7 – Расчет фонда заработной платы основных и вспомогательных рабочих
Наименование рабочих профессий |
Списочная численность рабочих, чел. |
Тарифный разряд |
Дневная тарифная ставка, тыс. руб. |
Отработанное время, дни |
Основная заработная плата, тыс. руб. |
Дополнительная заработная плата, тыс. руб. |
Фонд заработной платы одного рабочего, тыс. руб. |
Фонд заработной платы общий, тыс. руб. |
Отчисления на социальное страхование, тыс. руб. |
|||||||||||
тарифный фонд заработной платы |
премия |
доплаты за ночные часы |
прочие доплаты |
итого заработная плата основная, тыс. руб. |
||||||||||||||||
% |
тыс. руб. |
% |
тыс. руб. |
% |
тыс. руб. |
|||||||||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
17 |
||||
|
Чсп |
|
|
Тэф |
Тф |
|
П |
|
Днч |
|
Дпр |
ЗПосн |
ДЗП |
ФЗП1раб |
ФЗПобщ |
О |
||||
Основные рабочие |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
Итого |
*** |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
*** |
*** |
||||
Вспомогательные рабочие |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
Итого |
*** |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
*** |
*** |
||||
Всего |
*** |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
*** |
*** |
Графа 1, 2 – заполняется на основании расчетов, выполненных в таблицах 4, 5,
графа 3 – заводские данные,
графа 4 – руб.,
графа 5 – заполняется в соответствии с расчетами, выполненными в табл. 3,
графа 6 – руб.,
графа 7 – процент премий в соответствии с положением о премировании (заводские данные),
графа 8 – П = руб.,
графа 9– заводские данные (или % Дн.ч. = 40 %),
графа 10– Днч = ∙ Тстдн ∙ руб.,
графа 11– заводские данные (или укрупнено %Дпр= 10 - 15% Тф),
графа 12– Дпр = руб.,
графа 13 – ЗПосн = Тф + П + Днч + Дпр руб.,
графа 14 – ДЗП = 12% от ЗПосн руб.,
графа 15 – ФЗП1раб = ЗПосн + ДЗП руб.,
графа 16 – ФЗПобщ = ФЗП1раб ∙ Чспраб руб.,
графа 17 – О = 34% от ФЗПобщ руб. [4, с.306]