
- •Вопрос 8. Системный подход и анализ системы организации.
- •Вопрос 9. Организация как социально – техническая система.
- •Вопрос 10. Целеустремленная система организации. Цели и их структура. Целеустремленная система
- •Вопрос 12. Цели экономической организации. Методы измерения целей.
- •Вопрос 12: методы измерения целей.
- •Вопрос 11. Программно – целевой подход к формированию организации. Дерево целей.
- •Вопрос 13. Требования к постановке целей организации.
- •Вопрос 14. Системный подход к анализу структуры организации. Подсистемы организации.
- •Вопрос 15. Организационно – управленческая подсистема организации.
- •Вопрос 16. Маркетинго – логистическая подсистема организации.
- •Вопрос 17. Финансово – экономическая подсистема организации.
- •Вопрос 18. Производственно – технологическая подсистема организации.
- •Вопрос 24. Девизиональная модель организационно – управленческой подсистемы организации
- •Вопрос 25. Матричная модель организационно – управленческой подсистемы
- •Вопрос 26. Сетевая модель организационно – управленческой подсистемы
- •Вопрос 27. Модель денежных потоков финансово – экономической подсистемы экономической организации.
- •Операционная деятельность:
- •Финансовая деятельность:
- •Инвестиционная деятельность
- •Расчетные итоги деятельности организации:
- •Вопрос 32. Дисконтирование денежных потоков.
- •Вопрос 33. Расчет ставки дисконтирования денежных потоков.
- •Вычисление ставки дисконтирования
- •Вопрос 34. Финансово – экономическая оценка чистых денежных потоков. Показатель период окупаемости. Метод расчета, интерпретация.
- •Вопрос 35. Финансово – экономическая оценка чистых денежных потоков. Показатель дисконтированный чистый приведенный доход. Метод расчета, интерпретация.
- •Вопрос 37. Изменения в организации. Типы изменений.
- •Вопрос 38. Реструктуризация экономических организаций. Понятие, методы проведения реструктуризации.
Вопрос 14. Системный подход к анализу структуры организации. Подсистемы организации.
С истема подхода к анализу организации.
А) Система
Структура организации:
- функциональные
- подсистемы
- сеть деловых процессов
Социально – техническая система:
Социальная – целевая группа (Учредители, собственники, персонал), идентификация.
Техническая – основа существования организации, определенные технологии базовых деловых процессов
Единство «социального» и «технологического».Человек в организации – часть технологии.
Система – целое единство взаимосвязанных частей, в которых ни одна из частей не существует самостоятельно.
Подсистемы организации. Признаки и характеристики подсистем.
Характеристика подсистемы:
Базовые процессы, за которые подсистема отвечает.
Механизмы, нормы и правила выполнения процессов.
Сектор архивов необходимый для функционирования подсистемы.
Сектор рабочих мест, сектор ролевых функций подсистемы.
Вопрос 15. Организационно – управленческая подсистема организации.
ОУП – организацинно-управленческая подсистема.
Базовые процессы:
а. отвечающие за организованность
б. отвечающие за управленческие механизмы, нормы и правила.
Линейно – иерархическое построение организации. Иерархия управления.
Линейная иерархия предполагает иерархическое построение. Линейные взаимосвязи: управленческое задание подотчетности и отчетности.
Депортаментализация организации. Организация подразделяется на подразделения, соответствующие иерархии подразделения. В организации не может быть больше 6 ровней организации управления. Заключается в принятии решений, контроле и исполнении решений, отчетности, показании и и стимулировании по факту исполнения.
Вопрос 16. Маркетинго – логистическая подсистема организации.
МЛП – Маркетингово-логистическая подсистема.
Маркетинг (маркет – рынок) – правила работы с рынком.
Организация приобретает на рынке необходимые для её функционирования ресурсы в виде товаров и услуг.
Ресурсы: сырье, материалы, комплектация, рабочая сила.
Всякие товары характеризуются по:
а) качеству
б) цене
2) Объём и номенклатура
Особенности современной организации:
множество рынков
множественность номенклатуры
Организация существует, пока цена обеспечивает компенсацию затрат.
Организация существует при условии, что цена на производство товара обеспечит компенсацию затрат и прибыль.
Механизм согласования цены – элемент МЛП.
Продукт
Продвижение
Реклама
Реклама и спец предложение.
Особенности МЛП заключается в том, что на её функционирование оказывает влияние исследование рынка.
РИСУНОК!!!
Логистика – это механизмы формирования и управления материальными потоками организации.
Характеристика потока:
Направление: -входящий
-выходящий
2) Интенсивность (измеряется объемом в ед. времени)
3) Качественная характеристика
4) Стоимость потока
5) Риски
Система логистики – сбыт товаров, продукции и услуг
Вопрос 17. Финансово – экономическая подсистема организации.
ФЭП
Модель формирования капитала организации
Процесс формирования активов
-основных активов
-текущих активов
Модель денежных потоков организации:
-система входящих денежных потоков организации
-система исходящих денежных потоков организации
Механизм формирования рентабельности активов и собственного капитала
Механизм формирования рентабельности продаж
Механизм формирования финансовой зависимости
Механизм формирования издержек.