80

Е.А. Лаврентьева политика доходов и заработной платы

Учебное пособие

издание пятое, переработанное и дополненное

Допущено

1. Учебно-методическим объединением по образованию в области производственного менеджмента в качестве учебного пособия для студентов, обучающихся по специальности 060800 Экономика и управление на предприятии транспорта;

2. Учебно-методическим объединением по образованию в области эксплуатации водного транспорта на базе ГМА им. адм. С.О. Макарова.

САНКТ – ПЕТЕРБУРГ

2006

УДК 658.32

ББК У9/2/245

В учебном пособии рассмотрены практические аспекты современных направлений и методов регулирования доходов различных категорий граждан Российской Федерации, апробирован зарубежный опыт формирования доходов персонала предприятий. Теоретические аспекты и практические задания базируются на действующих законодательно – правовых документах Российской Федерации в области трудового законодательства.

Учебное пособие предназначено для студентов очного, вечернего и заочного обучения по специальностям: «Экономика и управление на предприятии», «Бухучет и аудит», «Финансы и кредит», «Менеджмент организации», «Налоги и налогообложение». Кроме того, учебное пособие может быть использовано в практической работе специалистов в области политики доходов и заработной платы.

Составители: д.э.н., профессор, Лаврентьева Е.А.

ассистент Голоскокова Е.Д.

ассистент Спиридонова В.С.

ассистент Якубова О.Н.

Рецензент: д.э.н., профессор, Е.А. Королева

Содержание

1. Расчет средней численности работников организации	5
2. Структура фонда заработной платы и выплат социального характера.	13
3. Формирование доходов безработных граждан	13
4. Комбинированные системы оплаты труда руководителей и специалистов.	24
5. Зарубежные методы индивидуальной оплаты труда.	27
6. Зарубежные методы коллективной оплаты труда.	31
7. Системы и методы оплаты труда.	39
8. Формирование доходов пенсионеров	54
9. Расчет пособий по социальному страхованию граждан РФ	72
Приложение 1	93
Приложение 2	105
Литература	109

Введение

В условиях рыночных отношений вопросы формирования доходов, оценки уровня жизни населения Российской Федерации приобрели особую актуальность. В связи с этим изучение политики доходов и заработной платы вызывает интерес как с точки зрения обучения будущих специалистов, так и повышения квалификации практиков, работающих на предприятии различных организационно – правовых форм и форм собственности, в сфере социального обеспечения, государственных (территориальных) органов власти.

Современные подходы к формированию доходов различных категорий населения России определяют соответствующие требования к подготовке специалистов в области экономики и управления на предприятиях, финансов и кредита, бухгалтерского учета и аудита, менеджмента, экономики и социологии труда, управление персоналом, антикризисного управления и налогообложения. Результативность подготовки специалистов по экономическим аспектам социально-трудовых отношений во многом зависит как от знаний теоретических вопросов, так и от практических навыков, на приобретение которых ориентированно данное учебное пособие.

В предлагаемом учебном пособии отражены нормативные вопросы трудовых отношений, такие как среднесписочная численность работников предприятий, структура фонда заработной платы и выплат социального характера. Кроме того, приведены современные отечественные и зарубежные подходы к формированию доходов персонала предприятий, доходов безработных граждан и пенсионеров. Разработанные задания позволяют приобрести практические навыки в экономических аспектах социально- трудовых отношений.