
- •Тестовые задания
- •Тема 4. Цели и функции теории управления
- •Тема 5. Методы управления
- •Тема 6. Методология и организация процесса разработки управленческого решения
- •Тема 7. Коммуникации в процессе управления
- •Тема 8. Человеческие ресурсы в процессе управления
- •Тема 9. Управление в государственной службе
- •Тема 10. Управление нововведениями и развитием теории управления
- •Тема 11. Исследование систем управления
Тема 11. Исследование систем управления
1. Приведите в соответствие:
1. Результат исследования |
А) конкретная проблема, требующая своего разрешения |
2. Объект исследования |
Б) система управления |
3. Предмет исследования |
В) возможности, которые позволяют повысить эффективность управления и обеспечить устойчивое и перспективное развитие организации |
2. Какой из методологических подходов к исследованию систем управления опирается на задачи получения ближайшего результата:
А) научный подход;
Б) эмпирический подход;
В) аспектный подход;
Г) прагматический подход;
Д) системный подход;
Е) концептуальный подход.
3. Какой из методологических подходов к исследованию систем управленияподразумевает максимально возможный учет всех аспектов проблемы в их взаимосвязи и целостности, выделение главного, установление характера связей между свойствами, аспектами и характеристиками:
А) научный подход;
Б) эмпирический подход;
В) аспектный подход;
Г) прагматический подход;
Д) системный подход;
Е) концептуальный подход.
4. Какой из методологических подходов к исследованию систем управленияпредлагает выбор одной стороны проблемы по принципу актуальности или по принципу учета ресурсов, выделенных на исследование:
А) научный подход;
Б) эмпирический подход;
В) аспектный подход;
Г) прагматический подход;
Д) системный подход;
Е) концептуальный подход.
5. Какой из методов исследования систем управления позволяет детально и глубоко рассмотреть функциональные, структурные особенности объекта, сформировать и обосновать способы его реконструкции:
А) метод дедукции и индукции;
Б) метод восхождения от абстрактного к конкретному;
В) метод моделирования;
Г) метод анализа и синтеза;
Д) метод наблюдения;
Е) метод сравнения;
Ж) метод экспертных оценок;
З) полемика.
6. Какой из методов исследования систем управления тесно связан с методом абстрагирования:
А) метод дедукции и индукции;
Б) метод восхождения от абстрактного к конкретному;
В) метод моделирования;
Г) метод анализа и синтеза;
Д) метод наблюдения;
Е) метод сравнения;
Ж) метод экспертных оценок;
З) полемика.
7. Из перечисленного: 1) целенаправленность; 2) иерархическая структура; 3) строится на деятельности человека; 4) единый центр управления; 5) интегрированный характер; 6) ориентация на установленные социальные потребности; 7) не рассматривается в отрыве от объекта управления – к особенностям системы управления относятся:
А) 1,7;
Б) 3,6;
В) 3,7;
Г) 6,7;
Д) 1,5;
Е) 2,4;
Ж) 5,6;
З) 1,2.
8. Из перечисленного: 1) создание экспериментальной ситуации; 2) раскрытие содержания, свойств, закономерностей поведения и развития; 3) изучение проблемных ситуаций и самих проблем, определение их места в системе накопленных знаний; 4) измерение состояния экспериментального и контрольного объектов, сравнение результатов; 5) анализ полученных данных, подготовка выводов и рекомендаций; 6) определение средств и возможностей применения новых знаний об изучаемом вопросе в практике его разрешения – к основным составляющим исследовательского процесса относятся:
А) 1,4,5;
Б) 2,3,6;
В) 4,5,6;
Г) 1,2,3;
Д) 3,4,6.
9. К возможностям этого метода исследования систем управления и социально-экономических процессов относится: 1) конкретизирует рекомендации; 2) укрепляет позиции и мысли; 3) помогает находить дополнительные аргументы, оттачивать формулировки; 4) усиливает доказательства; 5) позволяет одни предположения превращать в убеждения, другие отбрасывать или уточнять:
А) метод дедукции и индукции;
Б) метод восхождения от абстрактного к конкретному;
В) метод моделирования;
Г) метод анализа и синтеза;
Д) метод наблюдения;
Е) метод сравнения;
Ж) метод экспертных оценок;
З) полемика.
10. Какой из методов исследования систем управления применяется, когда реальные объекты исследования слишком масштабны, многофакторны, недоступны для исследователя напрямую или если нельзя вмешиваться в их функционирование:
А) метод дедукции и индукции;
Б) метод восхождения от абстрактного к конкретному;
В) метод моделирования;
Г) метод анализа и синтеза;
Д) метод наблюдения;
Е) метод сравнения;
Ж) метод экспертных оценок;
З) полемика.