- •Опорний конспект лекцій з дисципліни "Економіка підприємства"
- •2. Класифікація видів діяльності (на основі квед, Національних стандартів)
- •4. Класифікація видів діяльності (на основі квед, Національних стандартів)
- •5.Загальна і виробнича структура підприємства. Принципи побудови і види.
- •7.Поняття і види міжнародного бізнесу. Розвиток спільного підприємництва в Україні
- •8. Договірні взаємовідносини в бізнесі. Класифікація господарських договорів (контрактів, угод)
- •Тема 2. Персонал, продуктивність та оплата працівників
- •1.Персонал підприємства та визначення його чисельності
- •1)Метод розрахунків на основі повної трудомісткості виготовлення продукції ;
- •4.Оцінка результатів діяльності персоналу
- •5.Продуктивність праці: поняття, методика розрахунку.
- •6.Фактори і резерви продуктивності праці. Методи вимірювання пп
- •7.Оплата праці:поняття, функція, державна політика оплати праці
- •8.Форми та системи оплати праці на підприємстві
- •9.Склад фонду оплати праці
- •Тема 3. Основні засоби, нематеріальні ресурси та активи, оборотні активи
- •3.1.Основні засоби підприємства: поняття, сутність, характерні ознаки та види їх оцінки
- •2.Класифікація основних засобів (за Національними стандартами та для цілей податкового обліку у відповідності з податковим законодавством)
- •3.Амортизація основних засобів та методи її нарахування
- •6.Метод, передбачений податковим закон-вом
- •4. Суть простого та розширеного відтворення оз.
- •5. Показники, які характеризують стан, рух та рівень використання оз.
- •6.Нематеріальні ресурси та їх поділ за видами.
- •7.Нематеріальні активи, їх елементний склад, види оцінки та форми реалізації права власності на них.
- •8.Поняття оборотних засобів (фондів), їх склад і структура.
- •9.Показники ефективності використаня оборотних коштів
- •Тема 4. Організація виробництва. Виробнича потужність та виробнича програма.
- •2.Методи організації виробництва
- •4.Поняття і склад виробничого циклу. Порядок розрахунку за різними способами поєднання операцій
- •5. Характеристика потокового виробництва, параметри його функціонування.
- •7.Об’єктивна необхідність , сутність та тенденції розвитку диверсифікації та конверсії вир-ва.
- •8.Виробнича потужність: види та чинники формування
- •9. Зміст методичних принципів розрахунку виробничої потужності
- •10.Виробнича програма під-ва: вимірники обсягу, методичні основи її розробки.
- •11.Якість продукції та методи оцінки її якості. Показники якості продукції
- •12.Конкурентоспроможність продукції: сутність, концепція та методи оцінки
- •Тема 5.Управління підприємством та менеджмент
- •1.Поняття менеджменту.Еволюція управлінської думки
- •2. Основні функції та методи управління під-вом
- •3.Сполучні функції менеджменту: комунікації та управлінські рішення
- •4. Підходи до лідерства та відмінності між керівником і лідером.
- •5.Управління конфліктами і попередження стресів
- •6. Зміст соціальної відповідальності та етики управління.
- •7. Сутність організаційної структури управління під-вом. Її основні типи
- •8.Внутрішнє та зовнішнє середовище організації.
- •9.Делегуваня повноважень. Правила ефективного делегування повноважень.
- •Тема 6. Фінансові результати, податки та ефективність діяльності під-ва. Економічна діагностика
- •1.Формування доходу під-ва від господарської діяльності
- •2.Поняття фінансового результату. Порядок формування чистого прибутку (збитку)
- •3.Рентабельність ресурсів і продукції, методика їх розрахунку
- •4.Прямі і непрямі податки підприємств у бюджет
- •5.Обов’язкові платежі до державних цільових фондів
- •6.Оцінка фінансового стану під-ва:показники ліквідності, фінансової стійкості та ділової активності
- •7.Оцінка вартості підприємства (метод капіталізації доходів)
- •8.Оцінка вартості під-ва (метод дисконтування грошових потоків)
- •9.Порівняльний підхід оцінки вартості підприємства (метод ринкових аналогів)
- •10.Витратний підхід оцінки вартості підприємства
- •11.Чинники та показники ефективності діяльності підприємства
- •12.Сутність банкрутства підприємства, мотиви його ліквідації або перепрофілювання.
- •13.Сутність санації підприємства
- •14.Практика здійснення та ефективність реструктуризації підприємства.
- •15.Характеристика економічної безпеки підпримства.
- •Тема 7. Витрати, ціноутворення
- •1.Класифікація витрат підприємства за Національними стандартами.
- •2. Визначення постійні, змінні й загальні витрати на виробництво продукції, їх графічне моделювання.
- •3.Калькулювання витрат окремих виробів. Методика обчислення основних статей какуляції.
- •4.Особливості обчислення собівартості реалізованої продукції у відповідності до Національних стандартів.
- •5.Склад і структура операційних витрат за економічним змістом
- •8. Зміст ринкових методів ціноутворення
- •Тема 8. Інноваційні процеси, інвестиційна діяльність
- •1. Іновації: сутність,становлення і сучасні тенденції розвитку
- •2. Класифікація інновацій
- •3. Регулювання, фінансування та стимулювання інноваційної діяльності підприємства.
- •4. Комплексне оцінювання ефективності інноваційної діяльності підприємства
- •5. Інвестиційні ресурси : сутність, класифікація та джерела фінансування.
- •6. Структура і напрямки використання виробничих інвестицій
- •7. Поняття фінансових інвестицій
- •8. Показники оцінки ефективності виробничих інвестицій
- •9. Інвестиційні проекти підприємств : зміст, основні елементи та техніко-економічне обґрунтування.
7.Об’єктивна необхідність , сутність та тенденції розвитку диверсифікації та конверсії вир-ва.
Конверсія характеризує істотне перепрофілювання частини або виробничого потенціалу під-ва загалом на вир-во іншої продукції під впливом докорінної зміни ринкового середовища або глобальних чинників розвитку економіки. Процес конверсії здійснюється за загальнонаціональними програмами, які розробляє і затверджує найвище керівництво країни. У конверсійних програмах України існують такі пріоритети:
* розробка устаткування для вир-ва продуктів харчування
* створення медичної та іншої техніки для охорони здоров’я
* виготовлення товарів масового споживання.
Диверсифікація – означає одночасний розвиток різних, невзаємопов’язаних видів виробництв, розширення номенклатури та асортименту продукції в межах одного під-ва. Диверсифікація відображає процес розширення підприємницької діяльності. Під-во використовує власні нагромадження не тільки для підтримки та розвитку свого влсасноо бізнесу, а й для освоєння нових видів продукції, створення нових виробництв. Диверсифікованим вважається під-во на якому понад 30% загального обсягу продажу – це товари й послуги, не пов’язані з його основною діяльності.
Концентрація – це процес зосередження вир-ва, робочої сили, засобів праці на великих під-вах, тобто процес усуспільнення вир-ва через збільшеня обсягів випуску продукції. На розвиток концентрації вир-ва впливають такі чинники як : зростання потреби в окремих видах продукції, технічний прогрес у промисловості. Виоркемлюють три основні форми концентрації:
* агрегатну (збільшеня одиничної потужності устаткуваня
* технологічну (укрупнення виробничих цехів, відділів, окремих виробництв під-ва
* заводську (збільшення розміру самостійних під-в, що здійснюється на основі агрегатної та технологічної концентрації вир-ва.
8.Виробнича потужність: види та чинники формування
Виробнича потужність підприємства характеризує максимально можливий річний обсяг випуску продукції в номенклатурі й асортименті, запланованих до виробництва, за повного використання устаткування й виробничих площ за умови застосування прогресивної технології та організації виробництва.
Виробничу потужність визначають різними вимірниками — найчастіше натуральними, умовно-натуральними, у багатономенклатурних виробництвах — вартісним показником.
Вирізняють три види потужності підприємства: проектна — визначається у процесі проектування; поточна — фактично досягнута потужність; резервна — для покриття «пікових» навантажень у деяких галузях (наприклад, електроенергетика, газова, харчова промисловість).
Виробнича потужність є змінною величиною. Вона формується під впливом багатьох чинників. Головні з них такі:
номенклатура, асортимент і якість продукції;
тривалість виробничого циклу та трудомісткість виготовлення продукції, послуг;
кількість устаткування, стан його фізичного й морального зносу;
режим роботи підприємства та його підрозділів, від якого залежить фонд часу роботи устаткування й використання площ упродовж року;
застосування робочого часу;
якість обслуговування робочих місць тощо.
Виробничу потужність визначають так: на початок планового періоду — вхідна потужність; на кінець цього періоду — вихідна потужність; а також середньорічна потужність.