10. Обязанности работников оао "ржд", допущенных к работе с информацией, составляющей коммерческую тайну

10.1. В соответствии с пунктом 3 статьи 11 Федерального закона "О коммерческой тайне" работник ОАО "РЖД", допущенный к работе с информацией, составляющей коммерческую тайну, обязан:

выполнять требования настоящей Инструкции и других нормативных документов ОАО "РЖД" устанавливающих режим коммерческой тайны в ОАО "РЖД";

не разглашать информацию, составляющую коммерческую тайну, обладателями которой являются ОАО "РЖД" и его контрагенты, и без их согласия не использовать эту информацию в личных целях;

не разглашать информацию, составляющую коммерческую тайну, обладателями которой являются ОАО "РЖД" и его контрагенты, после прекращения трудового договора в течение трех лет;

возместить причиненный ОАО "РЖД" ущерб, если работник виновен в разглашении информации, составляющей коммерческую тайну, ставшей ему известной в связи с исполнением им трудовых обязанностей;

передать ОАО "РЖД" при прекращении или расторжении трудового договора, имеющиеся в пользовании работника материальные носители информации, содержащие информацию, составляющую коммерческую тайну.

10.2. В соответствии с пунктом 3 статьи 11 Федерального закона "О коммерческой тайне" установление работнику ОАО "РЖД" срока неразглашения информации, составляющей коммерческую тайну, обладателями которой являются ОАО "РЖД" и его контрагенты, на срок более трех лет после прекращения трудового договора осуществляется на основании соглашения между работником ОАО "РЖД" и ОАО "РЖД" (руководителями подразделений ОАО "РЖД", осуществляющими права и обязанности работодателей), заключенному в период действия трудового договора.

10.3. В соответствии с пунктом 1 статьи 11 Федерального закона "О коммерческой тайне" руководители подразделений ОАО "РЖД", осуществляющие права и обязанности работодателей, обязаны создать работнику условия для соблюдения им установленного в ОАО "РЖД" режима коммерческой тайны.

 

11. Ответственность работников оао "ржд" за нарушение порядка работы с информацией, составляющей коммерческую тайну

Работники ОАО "РЖД", допущенные к работе с информацией, составляющей коммерческую тайну, несут дисциплинарную, гражданско-правовую, административную и уголовную ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации за нарушение установленных в ОАО "РЖД" требований по защите информации, составляющей коммерческую тайну ОАО "РЖД".

 

 

 

Приложение № 1

к Инструкции о порядке обращения с информацией, составляющей коммерческую тайну в ОАО "РЖД"

 

Журнал учета и выдачи входящих документов, содержащих информацию, составляющую коммерческую тайну

 

 

Порядковый учетный №, гриф	№ (входящий) и дата поступления документа	Откуда поступил и куда направлен документ	Вид и краткое содержание документа	Количество листов и номер экземпляра			Кому передан документ на исполнение, расписка и дата
				основного документа	приложения
1	2	3	4	5	6	7

 

 

 

Расписка работника, ведущего делопроизводство, в получении документа от исполнителя и дата	№ дела и тома, где подшит документ	Отметка о проверке наличия документа	№ и дата акта об уничтожении документа	Примечание
8	9	10	11	12

 

 

 

Приложение № 2

к Инструкции о порядке обращения с информацией, составляющей коммерческую тайну в ОАО "РЖД"