Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
ekonomika_stroitelstva.docx
Скачиваний:
330
Добавлен:
12.03.2016
Размер:
102.39 Кб
Скачать

21. Техническое нормирование и тарифная система в строительстве.

Техническое нормирование и тарифная система являются основой организации заработной платы рабочих в строительстве.

Техническое нормирование — система исследования и установ­ления норм технически обоснованного расхода различных про­изводственных ресурсов (рабочего и машинного времени, мате­риалов, энергоносителей и т.д.).

Бывают:

1. Норма времени рабочих (Нвр)– количество времени, установленное для производства единицы продукции при нормальных организационно-технических условиях, соответствующих ей профессии и квалификации. Норма времени выражаетсяв часах на единицу времени продукции (час/ед.)и используется при определении срока выполнения заданного объема строительно-монтажных работ.

2. Норма затрат труда (Нзт)– количество затрат труда, установленное для производства рабочими единицы продукции при нормальных организационно-технический условиях, соответствующих ей профессии и квалификации. Норма затрат труда выражаетсяв человеко-часах на единицу продукции (чел.-час/ед.).

3. Норма выработки (Нвыр) – количество продукции, которую должен изготовить рабочий при нормальных организационно-технический условиях, соответствующих ей профессии и квалификации. Норма выработки выражается в единицах измерения продолжительности на единицу времени (чел.-час/ед.) с учетом количества рабочих, необходимее для данного рабочего процесса.

4. Норма времени машины (Нвр маш)– количество рабочего времени, устанавливаемого для производства единицы продукции при эффективном использовании машины и при отсутствии простоев. Норма времени машины выражаетсяв часах на единицу продукции (час/ед.).

5.Норма времени машинистов(управляемых или обслуживающих) определяется умножением нормы времени машины на количество рабочих.

Классификация норм.

1) элементарные нормы– нормы времени, рассчитанные на отдельные рабочие приемы, являются наиболее точными нормами;

2) укрупненные нормы– разрабатываются для выполнения рабочего процесса;

3) комплексные нормы – разрабатываются для выполнения комплексных процессов на определенные объемы строительно-монтажных работ.

Тарифная система– это одна из составляющих определения заработной платы рабочих.

Тарифную систему составляют следующие элементы:

  • Тарифная сетка– элемент тарифной системы, шкала соотношений в оплате труда рабочих различных разрядов, отражается при помощи тарифных коэффициентов:Разряд 1 – коэф-т – 1; Разряд 2 – коэф-т – 1,08; Разряд 3 – коэф-т – 1,19; Разряд 4 – коэф-т – 1,34; Разряд 5 – коэф-т – 1,54; Разряд 6 – коэф-т – 1,8.

  • Тарифная ставка– количество рублей за один час работы. Это тот минимум, который работодатель обязан заплатить работнику за 1 час работы согласно табелю.

  • Тарифно-квалификационные справочники – нормативные документы тарификации работ и присвоения работникам квалификационных разрядов.

  • Доплаты к тарифным ставкам и надбавки устанавливаются за совмещение профессий, сверхурочные работы, работу в выходные и праздничные дни, за вредность. Так же доплаты могут быть:1) за тяжесть труда (в зависимости от степени тяжести: 8%, 12%, 24%);2) за работы в зимние месяцы;3) за работу при повышенной температуре (более 40°С);4) за стесненные условия.

  • Минимальная оплата труда устанавливается государством и гарантирует социальную защищенность работника.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]